口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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東邦プランのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東邦プランのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社東邦プランで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
東邦プランの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.9
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
2.8
- スキルアップ
-
4.2
- 福利厚生
-
4.2
- 成長・将来性
-
2.1
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
1.4
- 女性の働きやすさ
-
2.8
- 入社後のギャップ
-
1.4
- 退職理由
-
3.4
東邦プランの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 2.8
- やりがい
-
--
- 年収・評価
-
2.6
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
2.6
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.6
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
2.6
- おすすめ度
-
2.6
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東邦プランの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
まだ感じられてません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の私語が多くて、とにかく仕事してない時間が長い。上司のしつこい冗談話や武...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
隔週で土曜出勤はあるが、有給を使えば休みを取ることは可能。残業は多い人もいればほぼない人もいる。社内の雰囲気は良かった気がします。会社の近く...続きを読む(全193文字)
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口ではON/OFFをしっかりとか色々いいますが、実際はサービス残業や休日出勤などまでして仕事をしている人が頑張っていると評価される傾向があります。自分の...続きを読む(全269文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平日は短スパンでの仕事がほとんど。もちろん重なります。
出来ないなら寝ずにやれという体育会系なところもあります。
でも相談すれば相談にのってくれるで...続きを読む(全160文字)
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東邦プランの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
若手社員は積極的に有給を使用していていいなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職者が少なく女性特有の相談は男性...続きを読む(全97文字)
回答者：
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【良い点】
福利厚生がしっかりとしてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業が多いことや部署によっては思うように昇給しませんでした。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
中小企業からの案件が多く、程良い規模感の仕事に携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
利益重視で、クライアントからいか...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
若手・中堅社員の関係は良好で、明るい職場。新入社員でも意見が積極的に求められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボトムアップがしや...続きを読む(全501文字)
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【良い点】
良いか悪いかは別として、当時若い社員が多いため学生のノリが強くあった。社員同士は皆仲良しな印象。風通しはわりかし良い方なのでは無いかと。
【...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年収に関してはこの会社が終の住処としてとらえるならいいと思います。どんなに働いても年収は上がることはないので、社会主義的な給与で満足であれば...続きを読む(全242文字)
広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
残業は多いが、それを強いる文化はなく、働きたいだけ働ける。非常に効率的に16:00や17:00に終わる人もいる。
またスーパーフレックスで在...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
休みが多い
フルフレックスで中抜け可能
リモート可能
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが多いが、多過ぎて逆に取りきれない
部署に...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
有給休暇が取得しやすく連続して使用できるので、いろいろな予定が組みやすい。３連休とつなげての使用もできたので良かったです。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取れる人には取れるし、そうでない人はそうでないという回答になります。
マルチタスクなので、営業活動後のタスク処理が多く...続きを読む(全506文字)
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【良い点】
子供のお迎えなど、柔軟に対応できた。またパソコンのログで勤怠も管理されるので正しい労働時間で管理できる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
基本残業NG・在宅勤務多めのため、オンオフがしっかりしている。
小さいお子さんのいる女性社員が多いイメージ。
年休も連休にして取得している人...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
長時間労働への耐性がつきます
【気になること・改善したほうがいい点】
職種に寄りますが、営業の場合良くも悪くも仕事に偏った生活になります。退...続きを読む(全100文字)
回答者：
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【良い点】
今は，リモートワークで働ける環境の人も多い。特に地方は。自ら管理できないとなかなか仕事が進まないかも。通勤時間がないのは楽続きを読む(全67文字)
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【良い点】
有給休暇を少しでも取りやすくする仕組みなどが導入されていた。年々休みは取りやすくなっていると思う。
上層部の考え方も柔軟になっていってるのか...続きを読む(全136文字)
回答者：
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【良い点】
仕事管理がちゃんとできれば柔軟に調整できるため、バランスは良いと感じる。逆に言うと、自己管理が苦手だと仕事がたまるので大変だと感じる。続きを読む(全73文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
東邦プランの 会社情報
| 会社名 | 株式会社東邦プラン |
|---|---|
| フリガナ | トウホウプラン |
| 設立日 | 1989年7月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 33人 |
| 代表者 | 本多修 |
| 本社所在地 | 〒212-0027 神奈川県川崎市幸区新塚越201番地 |
| 電話番号 | 044-549-0711 |
| URL | http://tohoplan.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1465609
