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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テクニカルプランニングの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、テクニカルプランニング株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にテクニカルプランニング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テクニカルプランニングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
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テクニカルプランニングの 学生による会社の評価

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テクニカルプランニングの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇は完全土日祝休みです。
ゴールデンウィークや正月休みもしっかり休めます。
労働時間はクライアント先にもよりますが、私の場合は残業は月40時間ぐらいで...続きを読む(全156文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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テクニカルプランニングの 他のカテゴリの口コミ

テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年11月07日

回答者:
社員・元社員
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価シートを記入して提出して、その後管理職の人の面接する形式であった。これは、どの会社でも行...続きを読む(全230文字)

テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年11月07日

回答者:
社員・元社員
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何もなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
魅力的に映る先輩はいなかった。入社年度の古い人と新しい人が両極端であった。合わない人はす...続きを読む(全191文字)

テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オープ系と汎用系で事業を展開している。
現在は社員の若返りもしており、活気に溢れている。
オープ系で開発をしていたが、大手SIerとの取引も多く、大き...続きを読む(全158文字)

テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇給年1回、賞与は7月と12月
管理職と部下が別々の現場にいる場合がほとんどで一度も一緒に仕事をしたことのない上司が部下の評価を行っているため、形式的な...続きを読む(全161文字)

テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面倒見のよい先輩が多く、月に一度チームミーティングを行ったり、野球、ゴルフなど社外での交流もあって楽しかった。
小さい会社ながら、部長、グループ長、リー...続きを読む(全205文字)

テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プログラマー、システムエンジニアではなく、他の職種をやりたかったため。
会社に関して不満はありませんでした。
給与の面、労働時間の面、人間関係の面、不...続きを読む(全152文字)

テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

求人、面接で受けた印象と入社後に受けた印象にギャップはありませんでした。
面接官は管理職のひとで、大変優しかったですが、入社後も変わらず優しかったです。...続きを読む(全152文字)

テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性の出産・育児に関しては休暇があったと思います。
女性のキャリアパスに関しては、男性社員と隔たりなく、同じ感じです。
プログラミングからシステム設計、...続きを読む(全155文字)

テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークバランスはよかったと思います。
土日祝は完全に休みでした。
平日は忙しい時もありますが、早く帰れるときは帰れます。
私がいたクライアント先は、遅...続きを読む(全162文字)

テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員・管理職はみな優しく、社会人として学ぶ点が多かったです。
システム開発会社にいそうなオタクな人もいなくて、みなさん趣味にスポーツをしたり、アートに趣...続きを読む(全156文字)

IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
内部統制
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベネフィットがあるのでとても使いやすいと思う。
子供いる人はプラスでカフェテリアポイントもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住...続きを読む(全92文字)

株式会社システナの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅はかなり利用していた人がいた
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は都内の会社近くの人しか使えないイメージ、新卒だとほとんど条...続きを読む(全95文字)

株式会社アーキテクトコアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・特に変わったことはなく、当たり前の福利厚生が当たり前に存在している
【気になること・改善したほうがいい点】
・当たり前のものしかないので、も...続きを読む(全136文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
歴史が長い会社であるため、平均年齢が高く、実務ができるエンジニアが少ない。また、平均年収も高くなり原価も上がってし...続きを読む(全95文字)

日本情報クリエイト株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生には、社会保険完備、通勤手当、住宅手当、退職金制度などの基本的なサポートがあります。また、社員のスキル向上を支援するための研修や資格取...続きを読む(全217文字)

株式会社ユーコット・インフォテクノの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートワークでほぼ出社しなくてもいい点は楽だった。出社日はチーム毎に任意で決められるため、固定出勤日は基本的になかった。家で仕事をする方が集...続きを読む(全183文字)

株式会社Works Human Intelligenceの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
働きながら感じる福利厚生は、健康保険組合のポイントしかない。
毎年付与される3万ポイント(1...続きを読む(全124文字)

株式会社デジタルワークスエンタテインメントの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
ゲームプログラマ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従業員用の社宅があるようですが、利用したことはないのでわかりませんが
利用している方の話ではクーラー等の設備が不足しているため過ごしやすい環境...続きを読む(全175文字)

サイエンスパーク株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・ITソフトウェア健康保険組合に加入しており、全国の保養施設やスポーツクラブ等をリーズナブルな料金で利用できる。確か年に1回だった。
・基本情...続きを読む(全122文字)

SOC株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助や交通費支給がある。
また、資格を取ると表彰され、金一封が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベストアワードというものが...続きを読む(全150文字)

テクニカルプランニングの 会社情報

基本データ
会社名 テクニカルプランニング株式会社
フリガナ テクニカルプランニング
設立日 1990年4月
資本金 2000万円
従業員数 45人
売上高 4億2080万円
決算月 3月
代表者 中島弘
本社所在地 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町1番10号
電話番号 03-5457-3501
URL https://tplan.co.jp/
NOKIZAL ID: 1587407

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