システナのアプリケーション設計(汎用機)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
プロジェクトによっては有給は取りやすく残業も少ないのでワークライフバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
文系出身は基...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得しても月額の給与は上がらないので資格取得制度をもっと充実させるべき。特筆するような福利厚生が何もない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
いい会社だと思うが、自分は評価が低く出世できない。
大学の選考がITとは無関係だったが、入社後しばらくは順調にスキルアップできていたし、キャリ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
休みは多いので、問題ない。
残業は多少あるが世間一般のシステム開発と比べれば少ない方である。世間的に見ても、年間休日130日もある方が珍しいの...続きを読む(全113文字)

【良い点】
入社前には若手が多く活気のある会社というイメージでしたが、本当にその通りで、入社してからもイメージは変わりませんでした。
【気になること・改善...続きを読む(全228文字)

【良い点】
若手が多く、活気があるため、そういった環境を求めている人からすると働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に最近は新入社員が大...続きを読む(全214文字)

【良い点】
配属先の忙しさにもよるが、基本的に自分の希望した日に、有給休暇を取得することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先に常駐して...続きを読む(全125文字)

【良い点】
評価制度が正確に機能しているかは疑問だが、5年目から等級が上がり給料も増える。自分だけでなく同期も同様であったため、年功序列のような社風となっ...続きを読む(全194文字)

現場によるが比較的休みは取りやすかった。特に客先派遣で働いていた人たちは有給消化率が高いように見えた。納期間近等は残業も多く発生したり休日出勤になることも...続きを読む(全121文字)

未経験の文系はほとんど品質評価業務に回される。自分から強く志願しない限りは開発の仕事に携わる機会はない。また、毎朝経営理念等の唱和をさせられるので体育会系...続きを読む(全180文字)

評価に関しては社内で共通の基準はあるものの現場によって上司によって変わるところも多く不平等さは否めなかった。適当に上司と雑談まじりの面談で評価面談が終わる...続きを読む(全158文字)

【良い点】
社内で自社の経営理念を知る研修がある。自社での研修制度はないが、業務の都合がつけば、社外研修には参加することは可能。
【気になること・改善した...続きを読む(全194文字)

【良い点】
やるべきことさえやっていれば問題なく有給を取得したり、定時で帰ることが可能です。
もちろん職業柄忙しくなることもありますが、ワークライフバラン...続きを読む(全185文字)

【良い点】
そこそこの規模がある会社なので、大規模なプロジェクトの一次受けを経験することができます。
給与面は上場企業なので、四季報を参考にいただければと...続きを読む(全191文字)

【良い点】
東証一部上場企業という肩書きはブランドである。
入社してくる人は未経験者だろうが経験者だろうが積極的に採用しているので人当たりがいい人が多いの...続きを読む(全318文字)

【良い点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制については非常に力を入れていたと思います。

【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系・能力開発系...続きを読む(全177文字)

【良い点】
大企業の為、若いうちから大規模なシステム開発に携わることができ、顧客折衝等の経験も積むことができます。
さらに、上流工程から下流工程まで、一通...続きを読む(全160文字)

【良い点】
安定している。
【気になること・改善した方がいい点】
給料が安い、ボーナスが低い。
等級が上がれば、給料やボーナスは上がるが、一般企...続きを読む(全160文字)

仕事を通して技術的にも、人間的にも成長できると思います。
やはりシステムエンジニアに求められるのは、技術だけでなく管理能力やコミュニケーション力だと思い...続きを読む(全167文字)

私の知っている限りですが、女性の管理職で活躍されていたかたはいました。
どの業界でも当たり前かと思いますが、やはり仕事はかなり大変そうでした。
でも、...続きを読む(全154文字)