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SOC株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

SOCの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全18件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SOC株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にSOC株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

SOCの 社員・元社員による会社の評価

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2.6
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退職理由
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SOCの 学生による会社の評価

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SOCの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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18件中18件表示

SOC株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的な制度は用意されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助の金額は家賃によって結構変わってきます。また、同居家族で...続きを読む(全137文字)

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    SOC株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助や交通費支給がある。
    また、資格を取ると表彰され、金一封が貰える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ベストアワードというもの...続きを読む(全150文字)

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    SOC株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2024年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    野球やダイビング部などがあり、社員間の交流が活発な印象がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    忘年会にて新入社員の余興があったのが...続きを読む(全98文字)

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    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2021年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) その他 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    それほど悪くはないんじゃないかと思います。一般的なものは存在しているので、あとは各々、どんなことを期待するのかによって、良いか悪いかがかわっ...続きを読む(全181文字)

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    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年11月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職金制度がある。健保の助成が北海道民には嬉しいものが多い。劇団四季とかディズニーのチケット助成など。また、常備薬のあっせんなどがある。部活...続きを読む(全190文字)

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    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 プログラマ(汎用機) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    初任給は同業他社と比べても良かったと思います。賞与も業績が良ければ、冬は通常よりも多く支給されていた記憶がある。
    また、関東へ長期出張が当た...続きを読む(全194文字)

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    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休暇が多い。有給も合わせると130日程休日がある。裁量労働制で一定時間を越えなければ残業代は出ないが、プロジェクトの状況によっては毎日定時く...続きを読む(全181文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2015年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    労働時間、休暇取得についてはプロジェクト、配属先の上長によります。有給休暇取得をあまり良く思わない上司もいれば申請しても特に何も言わずに取得されてくれる...続きを読む(全176文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年9月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    初任給は良いです。現在は分かりませんが、当時は、社員のほとんどが道外へ出向していました。
    2週間に一度北海道には戻ってこれるシステムではありました。道...続きを読む(全153文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

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    福利厚生については社会保険などは保障されており、小額ながら燃料手当も出ました。
    札幌市のワーク&バランス企業として「定時退社日の達成率50%以上の優良...続きを読む(全325文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年4月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 社内SE 正社員

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    みなし労働制なので、残業代やについては出ない可能性がある。また、法に触れない範囲でのごまかしも部によってはあるようだ。そのプロジェクトの元締めによって残...続きを読む(全165文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年6月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    住宅補助に関しては、北海道から地方に出張に来ている人間に対しては寮という形で提供される。
    ただ、寮自体に当たり外れが存在するため、外れの寮を引くと悲惨...続きを読む(全154文字)

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    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2012年5月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 26年前 ITコンサルタント 正社員

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    福利厚生は、加入している健保や厚生年金基金のサービスがありました。利用するには前もって申請する必要がありますが、他の方が書いている通り、残業や休日出勤が...続きを読む(全161文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年4月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 社内SE 正社員

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    部署によりますが、休日出勤をした際は振り替え休日が出ます。有給休暇は有給休暇奨励日に大抵の人が消化していますし、会社からも積極的にとるように言われます。...続きを読む(全184文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 アプリケーション設計(汎用機) 正社員

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    <福利厚生>
    ・各種制度は、「退職金制度」「育児休業制度」「介護休業制度」「健康保険組合および厚生年金基金の契約施設の利用補助」などがある。
    <社内...続きを読む(全164文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    福利厚生とすれあ、育児休暇が充実しているので、女性だけでなく、男性でもこの点は利用可能と思います。
    また、住宅手当は十分支給され、赴任を望めば東京への...続きを読む(全157文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 セールスエンジニア・プリセールス 正社員

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    基本暦どおりの休暇はもらえるが、仕事が忙しいとどうにもならない。
    水曜日はノー残業デーを推進。
    水曜日になると担当社員がそれぞれの部署に声かけをして...続きを読む(全161文字)

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    SOC株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年9月2日

    回答者: 社員・元社員 女性 17年前 正社員

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    過労や社内業務による疾病でも労災が適用されない。労基の査察でいろいろバレてしまうのが嫌なのか、社内上層部が腐っているのか、いざ労働時間に付随した問題が起...続きを読む(全207文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    SOCの 他のカテゴリの口コミ

    SOC株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年9月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    SEを目指す際に研修期間が他の企業に比べて多く、独立企業のため地域に根付いた安定した業務があると思ったため。また人事の方が親身に話を聞いてく...続きを読む(全205文字)

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    SOC株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価制度自体はあったけれど、全然上がる気配はなかったです。上司と話しながら諸々頑張れば可能性はあったんでしょうが…。続きを読む(全64文字)

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    SOC株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人間関係はとても良かったので迷いました。人事や総務の方には良くしていただきました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職時に引き留め...続きを読む(全109文字)

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    SOC株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格手当などは用意されていました。申請を出せば手当がもらえるはずです。また、人事評価も上がるはずです。続きを読む(全57文字)

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    SOC株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員同士の仲は良く、イベントも多かったです。社員同士でよく飲みに言っていました。上司とも行っていました。続きを読む(全58文字)

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    SOC株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人による、としか言えないと思います。優しい方もいれば、言葉がきついような方もいます。基本的には社員同士の仲は良かったと思いますが。続きを読む(全71文字)

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    SOC株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手企業との取引が多く、安定している印象はあります。新規事業についてはわかりませんが、あまり聞いたことがないような。続きを読む(全64文字)

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    SOC株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的な支援制度はあった認識です。利用したことはありませんが、周囲で利用している方は見かけています。続きを読む(全56文字)

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    SOC株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プロジェクト次第ですが、長く続くプロジェクトで基礎的な知識を学ぶことも、新規プロジェクトで新たな知識を得ることも可能かと思います。続きを読む(全71文字)

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    SOC株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休日や業務時間としては十分確保できていたと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    場所が厚別の端と遠いので、通勤に結構な時間が持...続きを読む(全87文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社クリナムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生自体は基本的なものは揃っていますが、実際の利用頻度や満足度は部署や現場次第だと感じました。特に若手や忙し...続きを読む(全125文字)

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    株式会社デリバリーコンサルティングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    交通費:全額支給
    場合によっては昼から出社出来る点は良いと感じた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職金制度:無し
    住宅補助:無し
    ...続きを読む(全90文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社ケー・デー・シーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 その他人材関連職 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    社保加入はありました。ほかは、何もありません。会社が検診費用を渋ったとき先方がレントゲンはどうなっているのというツッコミは良かったです。出な...続きを読む(全191文字)

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    富士テレコム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一般的な福利厚生はあります。スキルアップの補助もあるため勉強するには良い環境だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助...続きを読む(全83文字)

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    SpireX株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    リロクラブやIT健保での福利厚生は充実しており、利用者も多くいる印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内での福利厚生(家賃補助、...続きを読む(全124文字)

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    イクス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特別手厚いという訳ではないですが、日常的に不満を感じることはなく安心して働ける環境だと思います。予防接種なども福利厚生内で受けれるので特に子...続きを読む(全90文字)

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    NCD株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家賃補助は、20代の社員に限り月2万円が付与される。
    退職金制度は確定拠出年金を採用。独自の福利厚生としてアニバーサリー休暇というものがあり...続きを読む(全96文字)

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    プログレス・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当が半分以上は出るので、新卒にはありがたい制度であった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生で良いのは、住宅手当ぐらいで...続きを読む(全99文字)

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    株式会社レンサの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休制度などは取りやすいので、子育てはしやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内設備は無料のウォーターサーバーくらいしかないの...続きを読む(全100文字)

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    ポールトゥウィン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    従業員視点では全くなし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    保険組合はなぜか北海道なので、優待とかも北海道のみで使えるものばかり。福利...続きを読む(全87文字)

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    SOCの 会社情報

    基本データ
    会社名 SOC株式会社
    フリガナ エスオーシー
    設立日 1979年4月
    資本金 2000万円
    従業員数 304人
    代表者 朝倉由紀子
    本社所在地 〒004-0015 北海道札幌市厚別区下野幌テクノパーク1丁目1番12号
    電話番号 011-807-1100
    URL https://www.socnet.jp/
    NOKIZAL ID: 1576433

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