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テクニカルプランニング株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テクニカルプランニングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全3件)

テクニカルプランニング株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は400〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、テクニカルプランニング株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にテクニカルプランニング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テクニカルプランニングの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

テクニカルプランニングの 職種別年収

職種別年収

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

- -

- - 万円

テクニカルプランニングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
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テクニカルプランニングの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社風・文化
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テクニカルプランニングの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年11月07日

回答者:
社員・元社員
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価シートを記入して提出して、その後管理職の人の面接する形式であった。これは、どの会社でも行...続きを読む(全230文字)

テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇給年1回、賞与は7月と12月
管理職と部下が別々の現場にいる場合がほとんどで一度も一緒に仕事をしたことのない上司が部下の評価を行っているため、形式的な...続きを読む(全161文字)

テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本給は大手企業と比べると少し少ない。
ただ、賞与は年間4か月、そのた決算賞与もでるので、満足していました。
昇給に関しても、年があがるごとに確実に上が...続きを読む(全153文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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テクニカルプランニングの 他のカテゴリの口コミ

テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年11月07日

回答者:
社員・元社員
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何もなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
魅力的に映る先輩はいなかった。入社年度の古い人と新しい人が両極端であった。合わない人はす...続きを読む(全191文字)

テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オープ系と汎用系で事業を展開している。
現在は社員の若返りもしており、活気に溢れている。
オープ系で開発をしていたが、大手SIerとの取引も多く、大き...続きを読む(全158文字)

テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面倒見のよい先輩が多く、月に一度チームミーティングを行ったり、野球、ゴルフなど社外での交流もあって楽しかった。
小さい会社ながら、部長、グループ長、リー...続きを読む(全205文字)

テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プログラマー、システムエンジニアではなく、他の職種をやりたかったため。
会社に関して不満はありませんでした。
給与の面、労働時間の面、人間関係の面、不...続きを読む(全152文字)

テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

求人、面接で受けた印象と入社後に受けた印象にギャップはありませんでした。
面接官は管理職のひとで、大変優しかったですが、入社後も変わらず優しかったです。...続きを読む(全152文字)

テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性の出産・育児に関しては休暇があったと思います。
女性のキャリアパスに関しては、男性社員と隔たりなく、同じ感じです。
プログラミングからシステム設計、...続きを読む(全155文字)

テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークバランスはよかったと思います。
土日祝は完全に休みでした。
平日は忙しい時もありますが、早く帰れるときは帰れます。
私がいたクライアント先は、遅...続きを読む(全162文字)

テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員・管理職はみな優しく、社会人として学ぶ点が多かったです。
システム開発会社にいそうなオタクな人もいなくて、みなさん趣味にスポーツをしたり、アートに趣...続きを読む(全156文字)

テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

既存事業は、クライアント先にて常駐、システム開発ですので、よっぽどのほどがない限り切られることはないと思います。
新規事業となるとそれなりの信用度も必要で...続きを読む(全163文字)

テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇は完全土日祝休みです。
ゴールデンウィークや正月休みもしっかり休めます。
労働時間はクライアント先にもよりますが、私の場合は残業は月40時間ぐらいで...続きを読む(全156文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

情報技術開発株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は業界並みです。ボーナスで取り返す感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本の賞与ベースを上げるべきだと思う。物価がかなり上...続きを読む(全114文字)

株式会社ディ・アイ・システムの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
技術者基準の評価制度になっていることや、常駐している人は常駐先での評価は自社の評価に反映されない...続きを読む(全123文字)

株式会社ユニゾンシステムズの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
新規事業・事業開発
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みなしの残業代がかなりふくまれていたが、年棒として金額的にはトータルでそれなりの金額になっていいたこと。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全263文字)

株式会社スパイスワークスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
WEB編集・コンテンツ企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に給与は上がらない。360度評価制度なので周囲にアピールする必要があゆ。裁量労働制だが遅刻の概念があり遅刻す...続きを読む(全87文字)

株式会社ミツエーリンクスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司に気に入られたら役職が与えられ給料が上がるケースが多く、不満を感じている方も見かけるが、ある意味それだけで給料が上がるなら楽勝な仕事場でも...続きを読む(全125文字)

株式会社システム情報の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与制度:
給与は35時間は固定残業性になっている。
プロジェクトによっては残業がほぼないので、プロジェクトによってはいいと思う。
ただ、炎上...続きを読む(全274文字)

株式会社ノバックスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
客先の評価により年収が上がるので、大きな貢献をしないと上がらない。
プログラミングが初めてでついていくのに精一杯の...続きを読む(全97文字)

株式会社10ANTZの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ゲームプロデューサー・ディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かもなく不可もなく、話しやすい雰囲気だった
【気になること・改善したほうがいい点】
グレードなど見える指標がないので何をどう目指せばいいのかわ...続きを読む(全84文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
近年全体的に給与が上昇している。昔のような年功序列から実力主義になりつつあり、実力があれば若手でも高い給与をいただける。
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)

日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果主義を取り入れているため、成果を出せば昇給・昇給が可能な環境にある。そのため、やる気がある人には働きやすい環境といえます。続きを読む(全69文字)

テクニカルプランニングの 会社情報

基本データ
会社名 テクニカルプランニング株式会社
フリガナ テクニカルプランニング
設立日 1990年4月
資本金 2000万円
従業員数 45人
売上高 4億2080万円
決算月 3月
代表者 中島弘
本社所在地 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町1番10号
電話番号 03-5457-3501
URL https://tplan.co.jp/
NOKIZAL ID: 1587407

テクニカルプランニングの 選考対策

  • テクニカルプランニング株式会社のインターン
  • テクニカルプランニング株式会社のインターン体験記一覧
  • テクニカルプランニング株式会社のインターンのエントリーシート
  • テクニカルプランニング株式会社のインターンの面接
  • テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評価
  • テクニカルプランニング株式会社の口コミ・評価
  • テクニカルプランニング株式会社の選考対策
  • テクニカルプランニング株式会社の選考体験記一覧
  • テクニカルプランニング株式会社の本選考のエントリーシート
  • テクニカルプランニング株式会社の就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。