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株式会社毎日新聞社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

毎日新聞社の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全43件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社毎日新聞社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社毎日新聞社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

毎日新聞社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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毎日新聞社の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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2.9
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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毎日新聞社の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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43件中26〜43件表示

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年2月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 カメラマン その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
センバツ高校野球や高校ラグビーなど伝統的なスポーツ事業を持っている点が強み。また一等地に不動産を所有しており、その活用方法次第では経営もうわ...続きを読む(全182文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年1月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長性や将来性の観点では特に良い点はない。これは業界全体に対しても言えることではあるが。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性や成...続きを読む(全237文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年10月9日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全に年功序列、社歴重視の会社。人のいい人がたまにいるが、そういう人に限って、会社に冷めている人が多いように感じる。
【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年9月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に部長以上がやりたいかどうかでしか新事業のやるやらないが決まってくるため、若手の意見は通らない。
一応会社として新事業を公募してはいる...続きを読む(全185文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年12月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 プロデューサー・AP 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新聞の購読者数は、減ることはあっても、増えることはない。デジタルメディアでどう生き残っていくのか、業界全体として...続きを読む(全173文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
オンラインで稼ぐ方法がいまだにわからないでいる。インターネットが普及を始めてもう20年は経っているのに。若手を中...続きを読む(全196文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年6月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手新聞社なので将来性はあり、安定していると思う。
国際情勢や東京オリンピックなどを始め、これから世の中はものすごい勢いで変化していく。
そ...続きを読む(全186文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年5月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新聞メディアは需要と供給のバランスでは時代を超えて常に存在するもので普遍的な価値があると思います。供給のスタイルが時代とともに変化して配達員...続きを読む(全157文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 記者・ライター 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
政治色が薄い会社なので、上から「あれ書くな」「これ書くな」と言われることはめったにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人がいない...続きを読む(全183文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年8月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 記者・ライター 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新聞業界の取り巻く環境は厳しさを増している。新聞社は、販売収入と広告収入というのが二つの大きな収入である。スマートホンやパソコンにより、よ...続きを読む(全160文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年7月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新聞自体が斜陽産業に差し掛かる中、他の全国紙はもちろんのこと、地方紙に比べてもシェアが圧倒的に低く、待遇・広告収入など、あらゆる面でディスアドバンテージ...続きを読む(全184文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年8月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 その他の事務関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

紙媒体の新聞社なので、先行きは非常に暗いように思えるが、今すぐに会社がなくなるようなことは絶対にないと思う。他社に先駆けインターネットを通じたニュースの...続きを読む(全185文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年6月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 記者・ライター 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

13年春からスマートフォン向けの「紙面ビューアー」を展開。紙媒体の購読者が対象のサービスのため、産経のアプリのように誰もが閲覧できるわけではないが、他県...続きを読む(全246文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年11月19日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 18年前 記者・ライター 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社の存続を危ぶむ声をよく耳にする。「社員も紙面内容も優れているが、経営が下手」という意見が多い。実際、仕事をする上で制約が少なく、良好な環境だと思う。...続きを読む(全158文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年10月14日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 15年前 その他の出版・印刷関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

前途や戦略が全くない、というのが社員の間でのほぼ共通した認識になっている。ほとんどの新規事業は社内有力者の思い付きで、事業がとん挫してもあまり責任追及さ...続きを読む(全199文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年6月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

市場は飽和状態。インターネットを中心とする他媒体の影響もあり、若年層の取り込みができておらず、今後は読者の減がますます加速するものと思われる。どの会社も...続きを読む(全196文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年4月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 その他の広告・グラフィック関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新聞社は新規参入がありませんので、独占傾向が強いです。それが昭和時代はきわめて企業活動に有利に働きましたが、今現在はまったくの逆転現象におちいっていると...続きを読む(全173文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年4月9日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

弊社に限らず新聞業界の将来の見通しは明るくない。部数も全国紙の中では振るわず、広告の落ち込みも厳しい。将来性を考えて今飛び込む業界ではないと思う。ただ、...続きを読む(全156文字)

43件中26〜43件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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毎日新聞社の 他のカテゴリの口コミ

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2025年11月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

取材中心の部署は休日出勤や深夜対応が常態化しており、バランスを取るのは難しい。編集や管理部門は比較的整いやすい。続きを読む(全56文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年11月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

若手でも現場取材を任され、実戦で学ぶスタイル。研修はあるが、実務で鍛えられる割合が高く、現場への適応がカギとなる。続きを読む(全57文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年11月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

真面目で硬派な雰囲気が強く、社会正義や公共性にこだわる記者が多い。派手さはないが、誠実に報道に向き合う文化が根付いている。続きを読む(全61文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年11月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

女性の活躍は進んでおり管理職も増加しているが、夜間取材や宿直勤務の負荷が依然として高く、職種によって働きやすさに差が出る。続きを読む(全61文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 経営陣・管理職

4.0

投稿日: 2025年11月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

経営は慎重で守りの姿勢が強いが、現場の自主性を尊重する傾向がある。管理職は実務経験が豊富で、記者らしい職人気質の人が多い。
続きを読む(全63文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月21日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気があれば昇進が可能です。さまざまな経験をつむことができます。字自分のやる気次第のところがあります。成長できる機会があります。ここで経験...続きを読む(全155文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月21日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップ、キャリア開発の機会は多くありました。特にセミナーの階数が多く、とても成長の機会がおおくありました、そのため成長ができました。
...続きを読む(全138文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月21日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に2回以上は評価面談があり、そこで様々なお話しをします。直属の上司以外にも面談する機会がありますが、それは仕事というよりも、考えからの確認...続きを読む(全134文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年11月6日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 その他職種 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面白みに関しましては、皆さんが想像してるような事で、新聞配達ですので1人で黙々と新聞を配達していくだけでした。続きを読む(全61文字)

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年11月6日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 その他職種 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいことをしたいという理由で入社したのですが、支店の社長もそれまでぜひお願いします。と自分のやりたいことを応援してくれていました。
退職...続きを読む(全150文字)

広告・マスコミ(新聞)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社JSコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
50年近く同じ業界で知名度や影響力をもっているのは素晴らしいことだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
50年以上の歴史と伝統が...続きを読む(全363文字)

株式会社秋田魁新報社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
斜陽産業である上、メインの読者層は高齢層であるため、今後の収益減についてもっと深刻に考えた方がいいのではないか。続きを読む(全76文字)

株式会社読売新聞大阪本社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
前述したが、斜陽産業で、常に人手不足。年々発行部数も減少している。地方では、読んでいる人も少なく、やりがいは少な...続きを読む(全84文字)

株式会社読売新聞大阪本社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会

新聞事業が衰退しており、売り上げは落ちているとの話がなされた。それを踏まえどんなビジネスを作っていくかを期待していると仰っていた。続きを読む(全65文字)

株式会社日本教育新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育に間接的に関わることができるので、現在の教育現場の状況がよく分かります。様々な教育に関する知識が身に付いてよかった。
【気になること・改...続きを読む(全187文字)

株式会社朝日新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不動産事業は手堅いです。現在、最も利益を出している事業です。今後も成長が期待されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
本業である新...続きを読む(全177文字)

株式会社読売新聞大阪本社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年11月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 経理 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新聞社なので成長性という意味ではほぼないといってよいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
50代の社員の方は定年することを考えてい...続きを読む(全94文字)

株式会社上毛新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月26日

回答者: 社員・元社員 男性 2年前 編集者 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
電子化に大きく遅れをとった上に、部数を急激に落とした。
 SNSやアプリで日本各地のニュースが...続きを読む(全233文字)

株式会社京都新聞社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2025年11月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

紙媒体の縮小で厳しい状況が続き、デジタル展開や若年層との接点強化が急務となっている。続きを読む(全42文字)

株式会社朝日新聞社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月17日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不動産部門はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産部門以外成長しているようには見えない。改善策が示せていないのが...続きを読む(全80文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

毎日新聞社の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社毎日新聞社
フリガナ マイニチシンブンシャ
設立日 1872年2月
資本金 1億円
従業員数 3,000人
売上高 579億6600万円
決算月 3月
代表者 松木健
本社所在地 〒100-0003 東京都千代田区一ツ橋1丁目1番1号
電話番号 03-3212-0321
URL https://www.mainichi.co.jp/
NOKIZAL ID: 1314045

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