河淳のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全28件） 2ページ目

【良い点】
女性の働きやすさだと、お子さんの体調が悪くなり早退でも、カバーできる事だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の月に一...続きを読む(全132文字)

【良い点】
特に気になさらない方とかなら、普通にお休みとられてる方いらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
少ない人数で回しているため...続きを読む(全124文字)

【良い点】
一身上の都合で退職することになったので
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する理由は、人間関係です。
どこの会社に入っ...続きを読む(全139文字)

【良い点】
案を出しやすいと思います。
通るか通らないかは別として、話をする事でまた新たな意見が出てくるので、案をいくつか言ってみるのもありかと、思います...続きを読む(全140文字)

【良い点】
同年代と比べると残業も考慮するともらっている方だと思う。
みなし残業は約20時間分あるが、それを超える分は支給される。
今はほとんど残業をして...続きを読む(全360文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社として中長期的な戦略が一切感じられず、場当たり的な対応しかできない。
社長があらゆることを自分で決めたい性格で...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署による差が激しすぎてモチベーションが下がります。時期にもよりますが毎日定時退社している隣の部署の横で終電近くま...続きを読む(全94文字)

【良い点】
規模の大きな会社なので様々なポストがある。希望のポストに進めるかは運次第なところもあり何とも言えない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全131文字)

【良い点】
自分のやりたいように仕事を進めていくことができるため、裁量をもって業務に取り組める。
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの顧客と顧客...続きを読む(全166文字)

【良い点】
優秀な方がお送り在籍しており学ぶ環境はよいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
今ほど働き方が世の中で言われていない時期ということ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
基本的に年功序列になっているが、その分しっかり給与体系や評価制度も整っており安心して働くことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全110文字)

【良い点】
スキルアップや勉強など、無理強いされることは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材教育にはあまり力を入れていないような感じなの...続きを読む(全100文字)

【良い点】
キャリアを積んだ先輩からの添削を受けれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司があまりに放任過ぎる。
何かミスをしても怒られる事もな...続きを読む(全95文字)

【良い点】
大手だけあって研修の機会はたくさんあり、ありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもってその研修をしているのか、事前説...続きを読む(全92文字)

【良い点】
多くの資格補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で使わない必要のない資格も対象になっている。また額もそこまで多くない。もら...続きを読む(全86文字)

【良い点】
初めはマニュアルを基本に先輩がついて教えてくれる。
先輩も常に相談を受けられる体制にしてすれているので助かる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
面談が随時あるので自分の希望を伝える場はある
（人の当たり外れはあるかもしれない）
【気になること・改善したほうがいい点】
本社に行く機会があ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
社員教育はしっかりとしているため業務で必要な資格は会社でお金をだしてもらえる。上半期、下半期で目標を定めるため。自分が何をすればいいか明確にし...続きを読む(全81文字)

【良い点】
資格に対しての補助制度があるので、給料を上げたい人は資格を取りまくれば給料を上げることが可能。コスパの良い資格もあるのでそこまで苦労せずに給料...続きを読む(全89文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
教育するという概念が会社全体にない。
人事部からの研修というのも全社一斉のeラーニングくらい。
...続きを読む(全124文字)