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株式会社オーツー・パートナーズ(旧:株式会社O2) 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オーツー・パートナーズの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員による株式会社オーツー・パートナーズの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オーツー・パートナーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オーツー・パートナーズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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オーツー・パートナーズの 学生による会社の評価

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総合評価
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オーツー・パートナーズの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年09月22日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
その他のコンサルタント関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自主性を重んじルールや縛りが少ないこと、個人業績でなくチーム業績を重んじること、システム導入ではなく純粋にコンサル業務に集中できる。
【気にな...続きを読む(全189文字)

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年04月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
営業アシスタント
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

親族の事情で退社させていただきまました。
本当に人間関係の良い職場だったと思います。
強いて言うならばOさんという管理職の方からの風当たりが強かったこ...続きを読む(全155文字)

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2012年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在の会社で身に付けた、スキルを他の会社で試したいと思ったからです。
そして更なるスキルアップを目指します。
待遇は基本給は満額支払われるので、少し惜し...続きを読む(全164文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オーツー・パートナーズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年07月26日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
総務
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいはあります。自分の裁量権が非常に高いところは他の会社に比べても感じられました。自分のやる気次第でいくらでも持ち味を出せる会社だと思いま...続きを読む(全195文字)

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は多いが、成果はきちんと給与に反映される。評価ポイントも比較的きちんと制度化されている印象で、個人的には周囲も含め疑問となるような高評価・...続きを読む(全190文字)

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年01月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分から積極的に提案する姿勢があれば、仕事を任せてもらえる。積極性のある人間にとっては風通しの良い社風だった。また問題が起こった時は社員同士が...続きを読む(全191文字)

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年05月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が少なく、仕事とプライベートの両立が比較的容易。自分の裁量で働けるので自己管理出来るならば、働きやすい。福利厚生の制度も整っていた。給与が...続きを読む(全177文字)

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2016年05月23日

回答者:
社員・元社員
男性
17年前
総務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業があまりないことです。そこはかなり自由に感じました。スキルアップということで転職を考えるようにしました。仕事内容自体は不満はないです。
【...続きを読む(全176文字)

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
14年前
キャリアカウンセラー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署にもよりますが、残業が少なく休日出勤もないため、特にプライベートとの両立に苦労したことはありませんでした。有給も申請すれば普通に取れます。(時期的な問...続きを読む(全150文字)

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年05月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

結構、将来性はあると思います。ライバル会社と比べても、優れているようなイメージがあります。しかし、事業部や製品によっては、そうでもないところもあるので、結...続きを読む(全156文字)

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年05月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

産休とかや育児制度などは、結構整っているような感じがしています。よって一般的に福利厚生は良いイメージがします。だけど、とりにくい状況の部署もあります、まあ...続きを読む(全154文字)

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年04月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

結構ワークタイムバランスは良いと思います。有給などは取りやすいし、残業もほとんどないので、プライベートも充実していました。結局は自分の上司に依存するとは思...続きを読む(全162文字)

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年04月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上司から褒められた時です。些細なことでも、褒められるとやっぱりうれしいと思いました。
また企画が通って、それが実績として実行されたことです。この会社は比...続きを読む(全161文字)

サービス(専門サービス)の退職理由の口コミ

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
数字を上げていても上げていなくても詰められる。毎週締め切りがあってなにが本当の締め切りかわからな...続きを読む(全84文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
校正
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年齢を考えると今のままの収入では生活していけないと思ったから。賞与がなく正社員登用も絶望的なので将来性がない続きを読む(全74文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
声のでかいおじさん社員が最先端な技術を使うプロジェクトに入っていくため、若手は残飯のような仕事をせざるを得ない。し...続きを読む(全244文字)

バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事内容うんぬんではなく、役職についている人間がダメ。終わってる。
頭の硬い人間が先頭に立っていて、それが正しいと信じられているので、良い点な...続きを読む(全504文字)

バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が上がらなかった。営業職の人はインセンティブがあったり、一部の役職者は高給らしいが、それ以外の人は基本...続きを読む(全195文字)

株式会社プレイス&アビリティの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の仲の良さが、こんなに仲良い会社ないんじゃないかというくらい人はものすごくよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が毎...続きを読む(全159文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒からコンサルティング会社にいたこともあり、現場や事業に携わりたい思いが強くあったため退職を決意。
転職や異動が頻繁にある業界なこともあり、...続きを読む(全97文字)

株式会社トランジットジェネラルオフィスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
販売・接客・ホールサービス
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社が不透明な部分が多く、話し合いの場が持てなかったです。アルバイトはほったらかしで社員が優遇される時点で、会社の...続きを読む(全184文字)

株式会社Wizの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時、とある部長がお気に入りの女子社員に対して仕事の成果も上げていないのにもかかわらず「給与を上げてほしい」の一言...続きを読む(全199文字)

株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来性に不安を感じた。若手・中堅職員の退職が相次いでおり、保有技術も最先端には程遠いものであった。続きを読む(全72文字)

オーツー・パートナーズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オーツー・パートナーズ
フリガナ オーツーパートナーズ
設立日 2004年3月
資本金 1億円
従業員数 46人
売上高 18億5785万7000円
決算月 3月
代表者 松本晋一
本社所在地 〒102-0074 東京都千代田区九段南1丁目6-5九段会館テラスClassicOffice2階
URL https://www.o2-inc.com
NOKIZAL ID: 1656027

オーツー・パートナーズの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。