リスコンスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
メリット:電話でアポイントを取り、契約が取れれば大きなお金が入ってくる。つまり自分の頑張り次第でいくらでも稼げる。
【気になること・改善した...続きを読む(全126文字)

【良い点】
入社前はとても風通しの良い雰囲気を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際入社してみると従業員数も数十人規模であるため、その輪...続きを読む(全97文字)

【良い点】
女性でも皆仲良くできるとは思う。営業なので結局のところは個人主義なところはあるのでそれが問題なければ女性でも働きやすい環境だと思います。続きを読む(全74文字)

【良い点】
年間休日はとても多く、ゴールデンウィークなどもフルで休むことができる。ただアポイントをとるにあたり相手の都合に合わせることも多々あるためその...続きを読む(全120文字)

【良い点】
自分が努力してアポイントを取れるように工夫して、コンスタントにアポイントを取ることができれば大企業の年収と比べても見劣りしない。
【気になる...続きを読む(全149文字)

【良い点】
関わったことのない業種の人達と話す機会があることはとても良かった。
買わないと言っていた人が買いますと言ってくれるような営業トークを上長から...続きを読む(全86文字)

【良い点】
業界内では年間休日が多い方だ。
長期休暇は海外旅行に行っている人が多かった。
社宅があり、都心のデザイナーズマンションに住めます。続きを読む(全72文字)

【良い点】
人柄が良い人が多く、その人達と今後関わりがなくなる点は寂しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが良すぎてなんでも伝わって...続きを読む(全95文字)

【良い点】
風通しが良い会社だと思います。
社員一丸となって切磋琢磨していたと思います。
残業後の飲み会に誘われる人誘われない人がいたと思います。
【気...続きを読む(全104文字)

【良い点】
契約を上げればあげるほど稼げるので、稼ぎたい人には向いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはないので、稼げるようにな...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルはありません。
見て真似る。学ぶ。そういった体制です。
自分から聞いたり、人の行動をよく見てる人でない...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ドライバーで入社した場合は事務方になるためにかなりの時間を要する。
ドライバーの良さを強調しているが、それを進め...続きを読む(全107文字)

【良い点】
資格取得支援の有無：積極的に行なっている。特に宅地建物取引士は、毎年取得支援のお知らせが送られてくる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全116文字)

【良い点】
OJTが中心で、先輩同行を通じて実践的に学びます。不動産知識だけでなく、財務・税務の基礎知識も必要になので自己学習は欠かせません。宅建は取得...続きを読む(全120文字)

【良い点】
入社後は座学研修が1週間あり、その後はOJT中心でトップ営業の商談同席など、実践的な学びが多いです。不動産知識や金融知識は自然と身につきます...続きを読む(全136文字)

【良い点】
営業会社らしく実践主義の環境で、若いうちから数多くの商談を経験できるため、対人折衝力やクロージング力はかなり鍛えられる。成果主義の色が強く、...続きを読む(全335文字)

【良い点】
宅建の取得を目指して積極的に勉強している社員の方も多く、資格取得に対する意欲が高い印象を受けました。お互いに情報交換をしたり、試験に向けて努...続きを読む(全275文字)

【良い点】
電話をかけ続けることでメンタルは鍛えられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ロジックで詰められるわけではなく、メンタルで詰められ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
分からないことがあれば全員で解決しようと前向きな考えなので、聞けば教えてくれる環境でした(部署によります)
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全221文字)

【良い点】
日常業務でスキルを身につける事がメインになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門によってはスキルを身につける事ができないため、人...続きを読む(全85文字)