コーニングジャパンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全30件）

【良い点】
退職金はまぁまぁ出してくれた。だだ過去一番の倍率でなかったのは残念。フナイ電気の用に未払とかはなくて良かった。続きを読む(全61文字)

【良い点】
シャープの生産中止の影響で工場閉鎖。
会社都合の退職として扱える可能性がある為失業保険がもらえる。
転職理由も苦労せずに済む。
【気になること...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
SDPが液晶パネル生産を停止したため、自動的にコーニングも生産停止。堺工場閉鎖となり早期退職プログラムに応募して退...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
シャープ依存型の影響を受けて、シャープと共倒れになる形になった。ただ、液晶テレビ事業が撤退のみで、他の製品に関して...続きを読む(全104文字)

早期退職制度でとても信じられない額をもらえた続きを読む(全22文字)

地元に転職する為に退職した為、特に不満があったわけではない。
昇給も評価であがっていたから頑張れば結果としてついてきたしよかったと思う。続きを読む(全68文字)

【良い点】
事業縮小に伴う退職続きを読む(全15文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
生産あってこその企業だが、度々リストラや派遣切りがあり、常に不安な状況が続く。続きを読む(全59文字)

【良い点】
静岡工場閉鎖に伴い、早期退職を利用し退職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の液晶業界を考えるとやはり日本は厳しいと思いま...続きを読む(全178文字)

【良い点】
業績の変化に伴い何年か毎に希望退職を募ることがあり、割増退職金がかなりの額もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
2019年に静岡...続きを読む(全191文字)

【良い点】
会社の立地が、最寄りの駅から遠く、バスで通勤していたが毎朝満員状態でしたが、周囲には何もお店などはありませんでしたが会社の敷地内にある売店や食...続きを読む(全242文字)

【良い点】
ちゃんと退職金や上乗せした希望退職の分を出します。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性があまり見えないです。この会社でやったことは...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リーマンショックの影響で半数近くの社員が退職してしまった。前年までは毎週のように新聞に求人広告を載せていたが、景気...続きを読む(全165文字)

【良い点】
仕事さえ覚えれば極めて楽な部類になると思う。
休憩も長く、2交代でも夜に寝ることが多いので合わない人でもなんとかなる。
【気になること・改善し...続きを読む(全219文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分としては合わなかったことそれだけであった。数字主義というのにこだわる方は他を探した方が良いと思う。やはり上がつ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
リーマンショック後のリストラ第１回目の時に退職しました。直属上司と面談があり退職勧告をうけました。会社のアホくさい言い草に呆れ退職をしました。...続きを読む(全190文字)

【良い点】
給料はめちゃくちゃいいです。仕事もトラブルがなければひまです。ただ人間関係はめちゃくちゃです。虐め等も普通にあるし、超体育系な会社です。先輩1...続きを読む(全192文字)

希望退職を募ったので応募して退職しました。
仕事はマシンオペレーターで交代勤務でしたが休みも多くそれなりにプライベートな時間がもてました。

ただ、忙しい...続きを読む(全137文字)

給料もいいし、休みも多い。合う人には合うと思います。ただ労働時間が長く、夜勤もあり休日出勤もあります。定期的に大リストラをしています。私は現場職でしたが体...続きを読む(全166文字)

生産ラインの一部を韓国に移管し、規模縮小による希望退職者を募った。
リストラは何回か行なっており会社の将来性に不安を感じ退職。
また、客先がS⚪︎AH...続きを読む(全172文字)

希望退社に応募しました。定期的にリストラをしているので若い内に転職をしようと思いました。希望退職も定員に達しなければ定員分まで大阪へ転勤と言ってましたが、...続きを読む(全166文字)

日本でのビジネス縮小に伴い、日本での仕事は単調でつまらないものになっていた。このままで無駄に年を取って、頭も動かなくなり、キャリアアップのチャンスもなくな...続きを読む(全183文字)

テレビ業界不振のため、業績が悪化。
ゴールシェアリングもかなり減少し、年収もかなり減りました。
また東京事務所ダウンサイジングのため、多くの人が工場等に...続きを読む(全158文字)

『この人みたいになりたい』と思える徳の高い人物がいません。また法的、安全的、道徳的におかしいと感じても生産優先の風潮があり、訴えをもみ消すように見える素振...続きを読む(全166文字)

社風:日系企業よりも解雇され易く米系企業よりも上司に意見が出せない
業績:年毎の波が激しい為、常に解雇の恐怖が付きまとう
労働環境:配属される部署によ...続きを読む(全281文字)