旅人の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
プロジェクト先で即戦力となり経験を積むことができる点、半年に一回くらい、研修が行われる点、上司の方々が、年配の方が多いので優しくしてもらえる点...続きを読む(全490文字)

【良い点】
・残業や家に持ち帰る仕事もないので、プライベートの時間は確保できます。
・シフト制なので、月休みの半分を希望休という形で自分の好きな日に設定できる。続きを読む(全80文字)

【良い点】
・店舗設置のレジ回りの機械、ネットワーク機器に携われること。
【気になること・改善したほうがいい点】
・結局は派遣という立場なので、プロパーと...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・東京で働くのに給与が低い。
・住宅手当も出ない。
・半年以内で退職する方がとても多い。
・仕事内容も他企業で使用...続きを読む(全86文字)

【良い点】
・唯一資格手当が良いと思える。会社で規定した資格毎の支給金額があり、一度その資格を取得すれば退職するまでその金額が支給される。また、資格受験料...続きを読む(全179文字)

【良い点】
当時は私がライフスタイル的に日勤夜勤問題なく働けたため、希望を通してもらってシフトを組んでもらっていた。続きを読む(全58文字)

【良い点】
新しい事業を提案し面白いと思っていただければチャレンジすることを許してくれる社風と思います。ベンチャーとまではいかないけれど淡々と頑張っている...続きを読む(全81文字)

【良い点】
先輩が優しい、頑張っていると正社員への登用の打診がある。取引先が多くBtoBに関するマーケット知識がついた続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
執務エリアは広く多くの部署が混在していますが、他部署同士で交流をすることは滅多にないので全く言葉を交わしたことのな...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自社製品の問合せ対応が主ですが、マニュアルの無い他社製品の問合せ対応をするケースも多くあります。
営業担当との情報...続きを読む(全92文字)

【良い点】
時短や有給などは比較的取りやすいと思います。
中抜けも可能なので、急な保育園の呼び出しなどにも対応できるような環境だと思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
家庭都合で休む時などはお互い様なので、他人のことに細かい干渉はしない方が多いようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事中なのに、...続きを読む(全280文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも，性別により仕事量や負荷の度合いが変わることはないため，バリバリ働きたい女性には向いていると思われ，そ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
9割女性の会社で、育休産休を積極的に取れる風通しの良さはとても感じる。有給や時間休も前日や当日でも取得できるので、急に家庭の事情で休むなども臨...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性でも何人か管理職になっていた。ただ、体育会系なので男性のほうが上に上がれるようなきがする
【気になること・改善したほうがいい点】
すぐに異...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性が働きやすいようにさまざまな制度があるため、その点はとても良い環境だと思う。お子さんが小さい人は時短勤務を行っていた。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
支社内でCS営業懐いている女性はかなり少ない
また未婚率が高い。支社ごと個人型なのはもちろんだが、残業時間が多くな...続きを読む(全100文字)

【良い点】
主婦さんも多かった。時短で正社員をしてる人も多かったので働きやすい環境なのかなと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
長いこと働いて...続きを読む(全101文字)

【良い点】
女性管理職が多く、女性で役職を持ちたい方はいいと思います。
育休なども取得可能だと思います。
契約社員の方も産休育休取得されてました。続きを読む(全73文字)

【良い点】
男だから女だからは関係なく、性別を問わず活躍は可能。産休・育休についても問題なく取れている印象。正社員限定だけど。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全186文字)