ＪＰツーウェイコンタクトの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全46件）

【良い点】
性別問わず働きやすい環境が整っていたと思う。男女比率は女性7、男性3ほどで女性の方が割合として多く働いていた印象である。比較的年配の女性も多...続きを読む(全205文字)

【良い点】
女性が多く、働きやすい環境だった
休みなどもある程度自由に取れる環境だった
周りも若い人だけでなく、年配の方でも活躍しているように感じた
【...続きを読む(全155文字)

【良い点】
管理者含めて女性社員が非常に多い。正社員登用を行っているのでキャリアアップは可能。年齢も若い人からシニアの方まで幅広い。続きを読む(全66文字)

【良い点】
女性が多いので同じ女性同士は働きやすいのでは。そのあたりはしっかりしてますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京コールセンタービ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
子供がいる方は働きやすい環境ではないかと思います。女性がかなり多いのでやりやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が少ないか...続きを読む(全108文字)

【良い点】
アルバイトさんは時短勤務やワーキングマザー制度もあり比較的働きやすそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休に入る社員に対してあま...続きを読む(全173文字)

【良い点】
女性の働きやすさという点では突発の休みに対しても柔軟に対応してくれるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚して名義が変更にな...続きを読む(全145文字)

【良い点】
女性が多いので女性には働きやすい環境だと思います。特に子供がいるパートタイマーの主婦には休みも取りやすく、急な休みでも対応してくれます。
【...続きを読む(全184文字)

【良い点】
女性管理者も多く活躍していて、シフト制で時短勤務も可能。急な欠勤、遅刻にもわりと寛容。そのため、女性に働きやすい職場ではあると思う。
【気に...続きを読む(全183文字)

【良い点】
パート、アルバイトはかなり融通がきくので、休みがとりやすい。
子供のいる家庭のみ子供手当あり。
独身には厳しい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全215文字)

【良い点】
ほとんどが女性。シングルマザーや主婦が中心なので、急な休みにもある程度理解はあると思う。自分の上司、同僚になる人も女性のことが多いので、男性...続きを読む(全256文字)

【良い点】
忙しいときは時給アップなどの条件で、上司から休日出勤の依頼があることもありましたが、基本的にシフトは自己申告制で比較的自由に休日を決めること...続きを読む(全330文字)

【良い点】
女性が7割ぐらい務めている。産休や育休、生理休暇など取りやすいと思う。女性用のパウダールームがあり、使いやすい。
管理職や内務の人も女性が多...続きを読む(全187文字)

【良い点】
女性の比率が高い、とても根性のいる職場なので、長年勤務して、上の立場に行けたら居心地のよい職場だと思えるのでしょう。要領よく振る舞える人の方...続きを読む(全220文字)

【良い点】
ほとんどの人が女性で男性はごくわずかです。管理職はちらほらと男性もいました。女性のブロック長も当時はいたので女性の意見等も通りやすい会社だと...続きを読む(全181文字)

【良い点】
ワーキングマザー制度があり働く女性を優遇している。お菓子の安売り会。JP損保特典で自動車保険に安く入れる。以前はアルバイトの永年勤続報奨金制...続きを読む(全209文字)

【良い点】
女性がほとんどのフロアだったため、女性の働きやすさは非常に高いと思う。社員も女性が圧倒的に多く、和気あいあいとしていたイメージ。仲も良く話し...続きを読む(全179文字)

【良い点】
看護休暇や保育料補助などがあり、子供が小さいお母さんも働きやすい環境でした。同じ子育て中のお母さんが多かったので、子供が体調不良で欠勤してし...続きを読む(全191文字)

【良い点】
始業、終業時間を変えてほしい場合は、対応してもらえるので、子育て中の方は助かると思う。子供が体調を崩した時なども休む事は出来る。
【気になる...続きを読む(全194文字)

【良い点】
新卒の子は、女性でも男性と同じく、キャリアアップしてるイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも、キャリアアップできる子は...続きを読む(全194文字)

【良い点】
ワーキングマザー制度が導入されています。
子供や家族の体調不良などで、介護が必要な場合、休んでも、インセンティブに影響しないシステムです。そ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
女性は休みも取りやすいし、シフト希望も聞いてもらいやすい感じだった。
しかし、男は残業がっつり入れられるし、シフト希望もあまり優先してもらえ...続きを読む(全221文字)

【良い点】
オペレーターとしての研修が充実していて、スーパーバイザーになった後も自己啓発の社外研修の機会をいただけてとてもよかったです。女性が多く働きや...続きを読む(全185文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社はいつになれば人が定着する会社になるのでしょうか？つい最近もブロック長が急にいなくなり...続きを読む(全210文字)

【良い点】
働く女性をバックアップしようという企業の姿勢を感じる。様々な制度があり、たいていの社員は制度の恩恵にあずかれていると感じる。働きやすいと思う...続きを読む(全183文字)