住友林業ホームエンジニアリングの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
世間一般的な年収はやるべきことをしていればおっけーな会社だとおもいます。
福利厚生も親会社並みとまではいかないが中小零細企業に比べるとよほど...続きを読む(全192文字)

【良い点】
ありません。
仕事好きのための仕事。
【気になること・改善したほうがいい点】
サボるか、人に押し付けるかの二択。
このご時世の働きかただとは...続きを読む(全130文字)

【良い点】
管理職未満は基本的に自分の仕事だけ行えばそれで大丈夫
業者とは関わることが多いが
施主対応もほぼなく社内の付き合いも少ない
【気になること・...続きを読む(全143文字)

【良い点】
社名から得られる安心感
【気になること・改善したほうがいい点】
その安心感にはあまり根拠がなく住友林業の家づくりを行うプライドのみで賄ってい...続きを読む(全113文字)

【良い点】
よくわからないが女性も積極的に採用しているとは思う
女性がいると現場が少し和やかになるのかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全115文字)

【良い点】
土日は必ず休める
他は特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
土日が休みになった結果平日に残業が増えたため特に意味はない
休日は寝るだけ続きを読む(全79文字)

【良い点】
やりがいはあるがメンタル的にも体力的にもハードな仕事なのは間違いないので本当に好きでないと長くは続かない
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全87文字)

【良い点】
毎年それなりの額昇給するのでそこはとても良い
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに頑張っても意味がない
年功序列
ある程度勤めな...続きを読む(全95文字)

【良い点】
理由は聞かれる
環境を変えられるように検討はしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
結局年功序列のため守られない
会社の人も職人...続きを読む(全97文字)

【良い点】
3年ほどは大工の下で働くことになるのでその人が良い人であるこを祈りましょう　
年上とも仲良くやれる人は良いかもしれない続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属ガチャがあり、上司や職場環境によって格差が広がりやすい、家庭を持ち始めても、考慮されずに普通に転勤させられる...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場監督になると基本土日休みは無いです。また、パソコンを持ち帰ることができるため、事務作業を土日に行うことが多か...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
求人票には完全週休2日制となっているが3ヶ月の試用期間中だけで本契約時に隔週土曜日も出社をするように促された。入...続きを読む(全139文字)

【良い点】
社員同士が仲が良い。特別ギャップのような物は感じた事はない。入社理由は神奈川県内での勤務で、通勤が大変ではないと思った為。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
テイエム技建の名前を出してはいけない現場がほとんどで別会社を名乗って現場に入る。
なので日常的に嘘をつき続けなけ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
店によって環境は様々だが、雰囲気のいい営業所などにあたればいい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
全国展開しているから仕方ないと思...続きを読む(全110文字)

【良い点】
特にギャップに感じた点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒・中途共に受け入れ体制が完全には整っていない印象。
人が欲しいと...続きを読む(全131文字)

【良い点】
配属先次第
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和体質が強く残る職場とそうではない職場がある。
本人へ聞こえやすい位置からの陰口、対立...続きを読む(全90文字)

【良い点】
住文化に実直に根付いた家づくりをしている
【気になること・改善したほうがいい点】
パナソニックグループの集大成的なノウハウがあると思っていた...続きを読む(全85文字)

【良い点】
社会インフラを支える仕事のため。
【気になること・改善したほうがいい点】
建設会社の下請けになるため立場的には弱く無理難題を言われる事もある。続きを読む(全77文字)