芙蓉アウトソーシング＆コンサルティングの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
女性が多く仲も良くないが、パワハラ相談窓口など相談する場所がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司Aがすぐに嘘をつき、更に...続きを読む(全215文字)

【良い点】
女性が大半をしめる会社なため、女性特有の体調不良等、ある程度理解があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポジションによって、正社...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価者は3ヶ月に１度面談時に会うぐらいで、ほとんどコミュニケーションを取ることはないです。評価基準もなく、日頃一緒...続きを読む(全196文字)

【良い点】
上司の思いつきでExcelの研修を受けられることがあります。初歩的なやつですので、ハイレベルな研修ではないです。続きを読む(全62文字)

【良い点】
基本的に残業は禁止なため、定時に上がれます。定時後の予定は組みやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給や突発休は非常に取りに...続きを読む(全123文字)

【良い点】
業務委託で別の会社に配属されていたが、業種的に残業はほとんどなかった。
配属先の会社によるが、事前に申請しないと残業できない会社もある。
【気...続きを読む(全193文字)

【良い点】
業務委託で別会社に配属されるが、配属先に大手が多いように感じた。
配属先の人間関係や仕事があわない場合は別会社に異動可能。
転職活動をせずに職...続きを読む(全155文字)

【良い点】
外資系企業・国内企業幅広い配属先があり、多少は要望を聞き入れてもらえる。(英語は苦手なので、外資は避けたい等)
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全119文字)

【良い点】
配属先によるが、女性が多いため、時短勤務や有休消化等は寛容に対応してくれる。働きやすさでいうととても良い環境だと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
SV職に限った話だが、当初は運用をメインにもっと現場へ寄り添ったマネジメントができると思ったが、実際は営業寄りのポ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
たまに合う毎日興業株式会社の正社員の方は普通の対応でした。ただ最初の1年半は体育会系と元気を押しうる社員がいた為、不快でした。
【気になること...続きを読む(全95文字)

【良い点】
社員同士の中は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者、工場長が現場の状況をしっかり把握しておらず、社員側の不満が溜まっている。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後初めての現場への顔合わせの際、担当者と連絡が取れませんでした。
現場近くのコンビニで待ち合わせだったのですが...続きを読む(全213文字)

【良い点】
基本的に優しい人が多く風通しもよい。トラブルや困りごとがあり上司に相談にする際も真摯に聞いてくれる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
場所にもよりますが年齢が近い人がいればある程度は楽しいと感じるところもあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によると思...続きを読む(全188文字)

【良い点】
未経験歓迎で間口が広いので、気の合う仲間を見つけることもできる。
また、エンジニアをサポートしようとする会社の動きはあり、会社に対してはあまり...続きを読む(全85文字)

【良い点】
基本的にいつでもマネージャーと相談はできるので何か問題があればすぐに相談できていいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
あたるマ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
あまり感じ悪い人はいない
【気になること・改善したほうがいい点】
他会社のように、休んだ時に動けるシッターがいないと、無理して仕事に行かなけれ...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
トップが途中で交代となり新しいパソコンのソフトに変更となりました。業務効率化の為だったが、より個人が負担する業務量...続きを読む(全223文字)

【良い点】
管理職はCAから執行で来てる方もいてコミュニケーションを積極的に取ってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署の人は年齢層が高か...続きを読む(全106文字)