ＫＥＬＫのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
技能工は学歴など関係なく採用してくれます。部署によっては穏やかな人が多いです。非正規から入社しても社員登用もあります。福利厚生も手厚いです。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
神奈川で働きたいと思った事。当時期間社員で入社する際他県からの場合、無料の借上寮に入ることができた為。入社後に交代勤務手当が手厚い(夜間1日...続きを読む(全341文字)

【良い点】
社員2年目で家賃補助込みで550〜600万程に到達した。交代勤務で三交代をしていたとは言え、かなり年収は良かった。業績が良かったこともありボ...続きを読む(全322文字)

半導体の会社なので仕事にあぶれることをないと思う続きを読む(全24文字)

忙しい会社なので仕事中心になるかと思います。続きを読む(全22文字)

現場で働く同じ社員の同士の評判が良い人より、上司をたてたり仲の良い人が昇格しやすいように見受けられた。続きを読む(全51文字)

女性は配属先にもよるが、車体製造に比べて多い続きを読む(全22文字)

ライン作業のような感じではなく、わりと自分のペースで仕事出来るところはある。続きを読む(全38文字)

製造契約社員は体力的な業務の楽さに比べて年収はかなり良い方だと思います。会社内もわりと綺麗です。女性は派遣社員だったり部署によって多い所があります。どこ...続きを読む(全266文字)

【良い点】
交代手当が非常に高く、契約更新のたびに時給が上がっていく。ボーナスもしっかり出て、契約社員では待遇は良い方だと思う。
年休も100%希望通り...続きを読む(全195文字)

【良い点】
教育はほとんどなし。上司と同行してみて覚えろの精神です。
結果的になかなか覚えることができなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全98文字)

【良い点】
スキルアップが計画的に組まれているわけではない。社内外のトレーニングは自発的に手を挙げる。業務に必要なスキルセットは個人に任せている感がある...続きを読む(全186文字)

【良い点】
自分で考えて行動する能力がつく
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、所属してからは社員の教育制度がなっていなく、ほったら...続きを読む(全91文字)

【良い点】
定期的に研修や講習がある。各部署から新人が集まり意見交換をしたりする。何か大事なこと、危険な仕事をする前は必ずある続きを読む(全63文字)

【良い点】
教えようという気概は感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
気概や教わるつもりマンマンなだけでは飯は食えない。したがって自発的にス...続きを読む(全89文字)

【良い点】
やる気を出して努力をしていればそれを認めてくださり重要な仕事を任せてくれたりしました。
どこの企業でもある事だとは思いますが経営者側に気にい...続きを読む(全116文字)

【良い点】
OJTがメインで研修は入社時研修のみ。実務で学ぶスタイルといえる。そのため上司や先輩となる人の性格などに大きく影響を受けると思う。当たれば大...続きを読む(全99文字)

【良い点】
30代でも、管理職を目指せる企業です。結果が出せば、昇格しやすい企業だと思います。また、毎年、評価などございます。続きを読む(全63文字)

【良い点】
「人を育てる文化」と「無理のない習得スピード」がこの職場の特徴です。

少数精鋭の組織であるため、先輩方との距離が非常に近く、一人ひとりへの...続きを読む(全460文字)

【良い点】
若手でも意見は通りやすい印象があります。やりたいことを伝えれば可能な範囲でやらせてくれます。
また、外部セミナーも
【気になること・改善した...続きを読む(全132文字)