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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パラカの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パラカ株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にパラカ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パラカの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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2.7

パラカの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

パラカの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

パラカ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年07月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

成長意欲が高い人が特に集まっている会社なので自らが!の思いが大切。続きを読む(全33文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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パラカを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年7月31日
回答者:

【良い点】
とにかく年収は高い。ある程度勤勉に働いていれば下がることなく上がり続ける。プロモーションすると激しく上がるのは外資らしい。
【気になること・改...続きを読む(全165文字)

在籍時期:2009年頃

投稿日:2024年4月3日
回答者:

【良い点】
休憩時間と退社時間は守られていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上に忙しかった。慣れていないのもあったとは思うが、カスタマー...続きを読む(全122文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2017年7月15日
回答者:

【良い点】
若くて活気があります。相談事は、必ず、皆に知られます。
ある意味、オープンな職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
失敗は自分より...続きを読む(全179文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2024年8月21日
回答者:

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ホームアドバイザーというパート従業員は社内の中、支店の中でも一番弱い立場なので、支店長にパワ...続きを読む(全172文字)

在籍時期:2012年頃

投稿日:2022年6月15日
回答者:

【良い点】
仕事は沢山ある。そのためやることには困らない。給料高め。成長するつもりで頑張れば色んなことをやらせられる(半強制的だけど)。
【気になること・...続きを読む(全193文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

パラカの 他のカテゴリの口コミ

パラカ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年12月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

自分で成果を上げれば上がるほど、評価されるところをやりがいと感じます。続きを読む(全35文字)

パラカ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

駐車場は必要不可欠なもので、今後も無くなるものではないと思います。続きを読む(全33文字)

パラカ株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

資格を取得することで知識や技術の向上を見込めるのでキャリアアップにも繋がると考えます。続きを読む(全43文字)

パラカ株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

4.0

投稿日: 2024年12月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

管理者が若いので、年齢問わず評価されていると考えられる。続きを読む(全28文字)

パラカ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年07月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

違法駐車による緊急車両の通行妨害、駐車車両を起因とする事故の減少などに関われやり甲斐がつよくある。続きを読む(全49文字)

パラカ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年07月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

日本は国土が狭いのに土地の使い方が下手というものと車が多いので路上駐車が多い。この2つを組み合わせてビジネスをすれば社会問題の解決にもつながるだろうと始め...続きを読む(全96文字)

パラカ株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年07月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

研修により1年目から用地調達~マーケティング~収支予測~設計~交渉~契約〜マネジメントまでビジネスにおける上流工程から下流工程まで一気通貫で担当することが...続きを読む(全88文字)

パラカ株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

4.0

投稿日: 2024年07月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

ゴールドマンサックス出身の社長が立ち上げた会社で経営陣自体がとても推進的で働きやすい。続きを読む(全43文字)

パラカ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価基準は曖昧で上席の感覚で決まるものの、最終的に実績を上げた人間は昇進はしている印象。人数が増えた時に今の評価体制では厳しいと思う。
【気に...続きを読む(全108文字)

パラカ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業は土日は問題なく休めます。以前は長時間残業が常態化していましたが、かなり改善されています。土日の連絡も制限されており、悪い環境ではないと思...続きを読む(全147文字)

サービス(不動産)の組織体制・企業文化の口コミ

日鉄興和不動産株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

まちづくりに対して大きな信念を持った社員が多いように感じた。仕事への情熱がとてもある。続きを読む(全43文字)

野村不動産ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

役員であっても気さくな人が多いと聞きました。風通しもよく新入社員の意見もしっかり聞いてくれるそうです。続きを読む(全51文字)

阪急阪神不動産株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

採用人数が毎年数十人であり、少数精鋭であることから社内は顔を知っている人が多いと聞いた。続きを読む(全44文字)

株式会社一条工務店の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

決して体育会系というわけではなく、良い意味で学生に対して積極的であり、明るく接して下さる社員の方が多いと思った。続きを読む(全56文字)

安田不動産株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

少数精鋭ゆえに一人ひとりの仕事量は多いため、熱意をもって働かないと厳しそう。続きを読む(全38文字)

三井不動産ビルマネジメント株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

落ち着きのある人が多く、いつも余裕を持って行動できる人が多い社風があるとおっしゃっていました。続きを読む(全47文字)

日鉄興和不動産株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

オープンでフラットな社風が根付いており、若手社員にも積極的にチャンスが与えられる。コミュニケーションが活発で、チーム全体で協力して成果を出す文化があり、働...続きを読む(全82文字)

三井不動産株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

誰でも意見を言いやすい環境が整っており、フラットで開かれた企業文化が特徴。チームで協力してプロジェクトを進めることが多く、社員同士の連携が強いと思う。続きを読む(全75文字)

森ビル株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

ありきたりではなく、森ビルらしさを大切にした独自の開発に携われる点が魅力だと伺った。また、社員の方々はゆったりとした人が多い印象。続きを読む(全65文字)

株式会社アーネストワンの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

建設工事だけではなくて、分譲マンションなどの分野にも力を入れているため、そのような不動産系の法律を含めた詳しい知識が必要とされる職場であり、そのような知識...続きを読む(全104文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

パラカの 会社情報

基本データ
会社名 パラカ株式会社
フリガナ パラカ
設立日 1997年8月
資本金 17億6500万円
従業員数 101人
売上高 147億7400万円
決算月 9月
代表者 内藤宗
本社所在地 〒105-0002 東京都港区愛宕2丁目5番1号
平均年齢 33.6歳
平均給与 581万円
電話番号 03-6841-0809
URL https://paraca.co.jp/
NOKIZAL ID: 1138402

パラカの 選考対策

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  • 口コミ・評価
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