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お客様第一主義が根付いており、お客様を大切にしているところが魅力的に感じる。続きを読む(全38文字)
株式会社大京アステージ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大京アステージの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大京アステージで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
お客様第一主義が根付いており、お客様を大切にしているところが魅力的に感じる。続きを読む(全38文字)
やりがいを持ちながら安心して長く働ける文化続きを読む(全21文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年2月9日【良い点】
有給休暇を弾かれたことはない。安心して取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一日の案件量が日によってマチマチ。午前中に終わって午後...続きを読む(全111文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年4月12日【良い点】
会社が奨励している資格補助が他社と比べ手厚く、二級建築士取得で50万、一級建築士取得で100万でした(当時)。
月収にも反映されるため、資格を...続きを読む(全159文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
自社での開発が弱い上に、売れ筋商品はどんどん他社や中国に飲み込まれてしまい、事業の成長は弱いと感じている社員が多か...続きを読む(全179文字)
【良い点】
20年近く前のことだが、営業は完全に成果主義であり、成果に応じたボーナスがありやりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果...続きを読む(全120文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年8月6日【良い点】
生活の中で絶対に無くならないものではあ...続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日や夜間でも入居者からの緊急連絡に対応する必要があり、オンとオフの切り替えが難しく、プライベートの時間を確保し...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質の企業で業務をやるうえで非常にやりずらさを感じた。周りの人もサポートするのが薄い感じだった。見積ノルマが...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入居者から直接感謝の言葉をもらえた時にはやりがいを感じられた。設備トラブルを自分の判断で解決できた際には、暮らし...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮費補助や社会保険等の基本的な福利厚生は整っていたが、資格取得支援や住宅手当など、長期的なキャリア形成を後押しす...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務範囲の広さと緊急対応の多さにより心身の負担が大きく、また評価制度への納得感も持てなかったことから、より専門性...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は業界水準に対してやや低めに感じられ、評価制度も成果よりも在籍年数や上司の主観に左右される部分が大きく、頑張...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
技術部門同士では支店の垣根を超えて話しやすい雰囲気でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働が常態化し、終電で帰る日々がら...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
マンション管理ということで問題解決力が身につく。理事会や総会時にはある程度組員の考えをまとめる必要があり、そういったスキルも身につくだろう。...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職場の雰囲気は比較的穏やかで、困ったことがあれば周囲に相談しやすく、上司や先輩も質問に丁寧に対応してくれる環境でした。部署によって多少の違い...続きを読む(全814文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今はわからないが、自分が在籍していた頃は女性フロントが少なかったので、周りが出来るだけサポートしようという空気で支えていたと思う。理事との面...続きを読む(全150文字)
説明会に参加して「挑戦」や「責任感」といったことを特に重視されていると感じた。そして、それは分野がいくつもあり、どの分野で働くことになっても活躍できる人材...続きを読む(全87文字)
和気あいあいとした感じがしました。体育会系という印象でした。続きを読む(全30文字)
選考を通じて、誠実さや人間力を非常に重視している社風だと感じました。数字だけでなく、お客様想いの社員が多い印象です。続きを読む(全58文字)
特別悪い人がいたわけではないが、人間性の重要性をアピールする企業の割には普通だと思った。続きを読む(全44文字)
「三井の理念」が掲げられr、体育会系なイメージが強い。続きを読む(全27文字)
とにかくやる気のある社員が多いと感じた。成果をどんどん出して、競争環境に身を起きたい人にはとても魅力的に感じるかもしれないが、そうでない人には馴染みにくい...続きを読む(全87文字)
大手グループのブランド力に甘んじることなく、個々の営業社員が結果を出すために泥臭い努力を惜しまない社風です。ポスティングや地道な顧客開拓など、目標達成に向...続きを読む(全143文字)
「すべてはお客様のために」という理念のもと、不動産取引におけるメリットだけでなくデメリットも正直に伝える誠実さを重んじる社風です。目先の利益や過度な成果主...続きを読む(全191文字)
インターンシップを通じて、社員の方々が学生に対しても非常に真摯に向き合い、的確なフィードバックをくださる姿が印象的だった。顧客に対する誠実さが社内コミュニ...続きを読む(全133文字)
インターンに参加し、活気があり体育会系の雰囲気を感じました。活発でスピード感のある社風のため、人によって向き不向きはあると感じました。続きを読む(全67文字)
| 会社名 | 株式会社大京アステージ |
|---|---|
| フリガナ | ダイキョウアステージ |
| 設立日 | 1969年4月 |
| 資本金 | 2億円 |
| 従業員数 | 1,827人 |
| 売上高 | 622億2000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 真島吉丸 |
| 本社所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷4丁目19番18号 |
| 電話番号 | 03-5775-5111 |
| URL | https://www.daikyo-astage.co.jp/ |
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