ハミングヘッズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
女性が非常に多い職場で、アルバイトもほとんどが女性の方。
社内の社員さんも女性の割合が多いそうで、働きやすいように思います。
研修の担当も女...続きを読む(全108文字)

【良い点】
好きなようにやらせてもらいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のOKが出ないと何も進まない点。中小企業なので致し方ないとは...続きを読む(全81文字)

【良い点】
関東IT健保であることが最大のメリット。退職金制度もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
健保以外のその他の福利厚生は特にあり...続きを読む(全80文字)

【良い点】
社長の満足度で自身の評価が決まります。社長との面談では「自分の年収を他の社員に言ったら（年収は）上げないから」と言われました。
【気になるこ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
基本的に性別を問わない職場です。
徹夜が当たり前のような環境だった開発部門はほぼ男性でしたが、女性社員は各部署におり、産休・育休から復帰して...続きを読む(全197文字)

【良い点】
中途も含め、年齢と社歴で役職がついていた印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては課長がいないのに課長補佐が複数いる...続きを読む(全187文字)

【良い点】
個人やチームのKPIの設定もなく、社長の言われた通りのことをしていれば給料はもらえます。特に成長を望まなかったり、とにかく安定したいというこ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
PCを利用する以上、セキュリティは切っても切り離せないものなのでこの会社が得意とするマーケットが無くなることはないと思う。
Windows以...続きを読む(全168文字)

【良い点】
高度なセキュリティ知識と技術を習得することができる。
また、ユーザーも大手企業、自治体などが多く客先との打ち合わせなどもあり折衝能力なども身...続きを読む(全176文字)

【良い点】
新卒会社としては無難な額ではあったが、そのかわりに主要な福利厚生や手当、ひいてはみなし残業超過分の残業代が支給されないため総合的に考えると良...続きを読む(全180文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすかった。
長期休みもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は年10日。
時間で区切って使用できるので、半休...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
拠点とPJにより大きく異なる。
負荷の低い場合はほぼノー残業であるが、負荷が高い場合は深夜まで働くことも珍しくはない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署次第ですが、繁忙期だったり人手不足だったりが重なると休日出勤も当然増えますし、代休の取得も危うくなってきます...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
求められる営業活動量をキープしつつ成果を出すには、残業および深夜や休日を使っての持ち帰り仕事は必須になるように感...続きを読む(全80文字)

【良い点】
基本常駐先の勤務になる為、常駐先の環境に左右されやすく、ワークライフバランスは配属先次第だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全113文字)

【良い点】
派遣先によっては、残業しないように調整してくれるので、定時上がりできる。終業後はスキルアップのため自己学習の時間にあててもいいし、趣味に時間...続きを読む(全186文字)

【良い点】
人による。
定時に上がることはできるが、組織として人が慢性的な人手不足のため、残業時間0の人はいない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全164文字)

【良い点】
バランスは良くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件にもよるが激務の案件に配属されるとプライベートな時間はかなり減ってしまう。...続きを読む(全133文字)

【良い点】
楽な現場に当たれば有給他は取得しやすいと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
達成できるかは完全に案件ガチャ。忙しい現場に配属...続きを読む(全86文字)

【良い点】
繁忙期は残業がありますが、どちらかと言うと残業させないように時間等管理されていたのでその点はかなりホワイトだと感じました。

ただ管理職の方...続きを読む(全96文字)