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株式会社サイバー 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サイバーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

株式会社サイバーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サイバーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サイバーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

サイバーの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

サイバーの 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

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- - 万円

サイバーの 社員・元社員による会社の評価

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サイバーの 学生による会社の評価

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サイバーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社サイバーの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちから任せてもらえることで責任感がつき、また営業力をみにつけることができました。しかしマンモスのように人が多い為自分がいつになったらキャ...続きを読む(全218文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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サイバーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社サイバーの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年06月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

しっかりとマニュアルがあり、上司や同僚が仕事を教えてくれるので非常に働きやすい職場だったので目標をもって仕事にとりくめました。また社内の風通しも非常によく...続きを読む(全157文字)

株式会社サイバーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

初期〜中堅研修から会社の制度まで、良いです。
ただし、仕事のやりがい等は仕事先によりけりだと思うので、不満あれば我儘にならない範囲で話をすると良いかも。...続きを読む(全161文字)

株式会社サイバーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
ビジネスコンサルタント
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

webデザイン講師としてwebデザイナーの養成を目的とした業務です。環境は良好で在籍している方もかなり高いスキルにも関わらず業務外の質問(バードウェアやサ...続きを読む(全305文字)

株式会社サイバーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業スキルとむちゃぶりをこなすスキルは身に付きます。
基本的にはどの業界でも役に立つとは思いますが、あまり専門的なスキルとも言えず、正直なところ性格的に...続きを読む(全160文字)

株式会社サイバーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年12月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
その他人材関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

かなり良い社風で風通しがよい。女性より苛葉男性が多く、完全なる体育会系ではあるが働きやすい。文句を言うならば給与の待遇が人によって全然違う。結果にみあう給...続きを読む(全151文字)

株式会社サイバーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年10月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風はよかったですが、ノルマはありました。しかしとても充実していた記憶はあります。ギャップはとくになく、イメージ通りの会社でした。社員同士も切磋琢磨してお...続きを読む(全157文字)

メーカー(電子・電気機器)の年収、評価制度の口コミ

理想科学工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
その他営業関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績によるが春に賞与がある。額の少ないときもあるが会社としては頑張って出している様子が見られ、在籍していたときに途絶えたことが無い。

同じ業...続きを読む(全509文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
実装設計(機械)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職として年収は満足していたが、その分過酷な状況であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職定年が廃止されたことは良かったが、雇...続きを読む(全105文字)

株式会社デンソーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
その他の半導体関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は業界の水準の中では普通くらいだが、配属される部署によっては残業がかなりあり水準以上の収入があります。逆に残業が少ない部署もあるのでそこで...続きを読む(全144文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電機メーカーは基本的に給与水準は高い傾向にありますが、30歳時点で600万程度と申し分ない給料でした(残業・営業手当込み)
【気になること・改...続きを読む(全153文字)

東芝テック株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
世間的には給料が高いと言われているが、残業ありきとなる。
数年前に営業・SE手当がなくなったことにより、無駄な残業...続きを読む(全130文字)

富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的な制度改悪はあるが、制度自体は正しく運用されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門ごとの相対評価になるので、利益率の低い...続きを読む(全191文字)

マクセル株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ネットに書かれている平均年収は高めの方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や職種によって年収や勤務体制がちがうので、平均年...続きを読む(全112文字)

FCLコンポーネント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
評価・テスト(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇級による給与額が規定に明記されていて透明性がある。
評価については相対評価であり、業務内容によっては良い評価になりにくい。直接損益、売り上げ...続きを読む(全165文字)

ニデック株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
能力がなくても、上司に気に入られたら昇格する。昇格のスピードは他の企業よりか少し早い気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は...続きを読む(全124文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に一回の試験を受け、合格し、しかも人事評価もそれなりに受けないと収入は大幅に上がらない。定期昇給もそれなりにはあるが、年次による。
【気にな...続きを読む(全158文字)

サイバーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社サイバー
フリガナ サイバー
設立日 1968年12月
資本金 5000万円
従業員数 46人
代表者 河端和行
本社所在地 〒792-0041 愛媛県新居浜市中村松木1丁目8番21号
電話番号 0897-40-6633
URL https://www.aono.co.jp/cyber/
NOKIZAL ID: 1358541

サイバーの 選考対策

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