ディ・コンプレックスの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 3年前
• ディレクター・AD
• 非正社員
• 契約社員

【気になること・改善したほうがいい点】
ディレクターは9割は男性がしている
普通に結婚して子供が欲しい女性の人は辞めていく。当たり前のように土日に会議が入...続きを読む(全94文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 3年前
• ディレクター・AD
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
番組やチーム、チーフADによったら、
ほぼフレックスタイム制のような勤務でも許してくれる環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全161文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 3年前
• ディレクター・AD
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
全国のたくさんの人が見ているので反響があったりしたら、すごい影響を与えるものに関わっているんだなと感じられる。番組によっては全国各地の地方ロケ...続きを読む(全250文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 15年前
• ディレクター・AD
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
休みは担当する番組によるので会社としての決まりは特にありませんでした。良い上司がいれば休みをとらせようとしてくれることもあります。
【気になる...続きを読む(全180文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 15年前
• ディレクター・AD
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
給料が高い！他の制作会社に比べれば高い！ただ、それが原因で他の制作会社のスタッフと一緒に仕事をする時に妬まれることが多くあります。
【気になる...続きを読む(全178文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 9年前
• ディレクター・AD
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
制作会社としては、大手で給与面では、しっかりもらえる方です。賞与は、年に2回で、それぞれ1ヶ月分もらえる。また、年末に会社の売上次第で、賞与が...続きを読む(全168文字)

回答者：

• 女性
• 12年前
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
副業などの規定はなく、特に禁止はされていません。可能といえば可能ですが、労働時間的に難しく、実質的に自分はできませんでした。
【気になること・...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 女性
• 12年前
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
「正社員登用あり」とのことだったが、ほぼ正社員登用はなかった。それどころか、当時正社員だったプロデューサーやデスクを退職に導き、契約社員に入れ...続きを読む(全157文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 3年前
• 制作・技術
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
良くも悪くも現状維持している
すぐにつぶれることもないという安心感は持てるほど多くの番組を担当しているし
あたらに番組が増えることも多い
【気...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 3年前
• 制作・技術
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
いわゆるバラエティ番組の制作をおこなっているので世間の人からの反響を感じることができる
エンドロールに自分の名前が乗ることに魅力を感じる
【気...続きを読む(全181文字)