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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
交通費も全額しっかり出るなど、福利厚生はしっかりしていました。毎年一回、東京で開かれるパーティーには大阪支店から正社員やアルバイトも参加して...続きを読む(全107文字)
株式会社イー・ステート・オンライン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社イー・ステート・オンラインの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社イー・ステート・オンラインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
交通費も全額しっかり出るなど、福利厚生はしっかりしていました。毎年一回、東京で開かれるパーティーには大阪支店から正社員やアルバイトも参加して...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
親会社の東建と同じ福利厚生を受けられます.
ベネフィットや保険料の待遇などあります。
確か会社に必要な勉強は、手当が出るはずです。
副業はで...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
諸々の制度は整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社する人も多いですが退職する人も多いです。仕事量が多い割に給料はそこま...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
福利厚生は一般的に充実していると思う。ディベロッパーの子会社であることから安定した感覚が大きいと思う。
様々な考えがあるが女性の働き易さとし...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく保守的、かつ原始的。
効率が悪いやり方をなんとなくの慣習で何年も続けるような風潮が蔓延っている。
しょっ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
東京建物グループ基盤による一通りの福利厚生
MVP制度がある。
有給も取りやすい環境ではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
有給は希望すれば殆どの場合は断られることはありませんでした。
急な病欠などにもある程度柔軟に認められる事が多かったです。
【気になること・改...続きを読む(全190文字)
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グループ会社の施設利用等できるが、ここの正社員ははっきり言って全員契約社員みたいなもん。いつでも人を切れる状況で、現に入れ替わりは激しい。フリーター系や...続きを読む(全153文字)
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有給休暇は営業は取りにくい状況。不動産デベロッパーが顧客なので土日も携帯に電話がかかってくることもあり対応が必要なことも。バックオフィス系は誰かが休んで...続きを読む(全153文字)
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残業代は、勤務時間以外、早い出勤でも残業代が100%出ます。
22時以降の残業は深夜残業代が発生します。
ただ、残業時間が多すぎる場合は、上司面談な...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
私は、こちらの会社では、派遣社員として週3ほどの働き方をしています。シフト制なので、自分の時間もしっかり取りつつ働けるという点においては、ワ...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
他社と大きな悪い部分もなく、楽しい雰囲気で働けると思います。低いわけでもなく、満足いく額でもないって言う感じです。なので安定やほどほどがすき...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
土日祝は休みですし、出社時間が遅い方がいたり、退勤時間が早い人がいるなど、個人の事情で出社時間や退勤時間の融通は聞いてもらえました。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
不動産に特化したオンラインサービスという点に強みはあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京建物の事情に少し左右されそうな点続きを読む(全78文字)
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【良い点】
表面的には穏やかなでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務歴が長い方同士は仲がよかったですが、特にはじめの頃は、中途採用(アル...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
月に一回ほど支店長と個別面談があり、悩みなど何でも聞いていただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって厳しく、指導さ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
表面的には穏やかな職場でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはとても厳しく指導され、離職率の高い部署もありました。ど...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
アルバイトにも社員への採用の道があったり、仕事は支店長に相談するとできる範囲で希望のことはさせてもらえました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
給与改定で時給があがることはありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給なのかはわかりませんが時給はあがりましたが、10円ほど...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
アルバイトも社員登用の道がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用の評価は部署によって評価が違っていたので、アルバイ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
健康診断や子の看病休暇(無給)などは充実。
福利厚生の一部で映画料金やイベント、レジャー先で恩恵受けたことは多々あり。
【気になること・改善...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
セガサミーグループ共通の保養所が安く借りられる。場所は伊豆と軽井沢でGWと年末も抽選ではあるが借りることができて良かった。また企業型DCなど...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
家賃補助や配偶者の人間ドックなど、大手企業として福利厚生は手厚い。高額医療費もNTT独自の付加給付がある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
帰社日や社内作業は全然ないので、そこは楽です。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に営業としか話さないので、他にどんな社員がいる...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼない
在宅ワークができるくらい
福利厚生を使っていい雰囲気もないし、年次が高くないと使うと言いづらい続きを読む(全72文字)
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【良い点】
家賃補助が充実している
ノー残業デーの制度もいいと思います
フリーデスク制度もとてもいい
【気になること・改善したほうがいい点】
ジム制度は...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
お昼・夜は軽食が無料で食べられるのがとてもいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京都内の家賃が高いため、もう少し住みやすい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
・新築で都心の社宅に格安で住める
・住宅手当も出た気がする(忘れた
・退職金は4年で辞めたが、雀の涙ほどだった続きを読む(全61文字)
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【良い点】
親会社が大きいため、福利厚生も様々揃っており利用しやすい。住宅手当も勤務時間が1時間半以上であれば出る。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
借り上げ寮が新卒から7年目まで使用可能であり、5年目までは従業員側の負担が1割であること。また、6〜7年目も3割負担であること。
【気になる...続きを読む(全116文字)
| 会社名 | 株式会社イー・ステート・オンライン |
|---|---|
| フリガナ | イーステートオンライン |
| 設立日 | 2001年2月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 158人 |
| 売上高 | 38億5600万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 吉田哲也 |
| 本社所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町2丁目4番地 |
| 電話番号 | 03-3288-9700 |
| URL | https://www.e-state.ne.jp/ |
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