ディーコープのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
SESなので、派遣先によります。良い現場にあたれば、綺麗なオフィスで社食も利用できます。運が悪ければ、辺境の埃だらけの現場です。
【気になる...続きを読む(全183文字)

【良い点】
特別貢献という社員が投票して評価する制度があり、上位に入ると臨時ボーナスが支給されるのでモチベーションにつながる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
女性社員が少ないが、優しく接してくれる社員が多いので人によって働き易いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔に比べて良くなった...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職にもよるが他のSES企業よりも帰社が多く、月末以外の帰社はほぼ業務後なので拘束時間が長い。
役職者になると月...続きを読む(全119文字)

【良い点】
客先での営業や自社の改善活動したりすると評価が上がるので、やる気のある人にとってはモチベーションを感じやすい会社だと思う。
よくあるSES企...続きを読む(全135文字)

【良い点】
風通しのよい会社だと聞いていたが、その通りで部長や代表まで直ぐに話を持っていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時にはSES...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現状は分かりませんので、10年以上過去の話です。当時は業界的にもまだ女性が増え始めた頃だったからだと思いますが、...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は大いにコンプライアンス面で不安に感じる要素が多かった。それぎ退職の決定打とも言えた。その後時代が変わってい...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在はどうかわからないが、当時はSESだったのと現場に直属の上長がいないことも多かったので、どこをどう評価されて...続きを読む(全212文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は当時7000円/月
交通費は自宅や現場から2キロ圏内で最も遠い同士で計算される...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社内での資格取得制度は充実していたように思います。
辞める直前でしたが、AWS系の資格にも報奨金を出す方向で制度変更がかかろうとしていたかな...続きを読む(全82文字)

【良い点】
教育は自分が目指したいキャリアに合わせて自由に受講することができるが、教育の予算が少なくなってくると受講できなくなる。続きを読む(全65文字)

【良い点】
研修が3ヶ月みっちりとあるので安心。OJTも6ヶ月ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、研修を終えると教育体制はないため厳し...続きを読む(全91文字)

【良い点】
研修はありますが、案件によって質にバラツキがあります。ココでスキルを身に付けるのではなく他社でスキルを身に付けた人がくるイメージです。
【気...続きを読む(全323文字)

【良い点】
新卒採用はスキルアップのために研修会に2～3か月参加することが義務付けられていた
【気になること・改善したほうがいい点】
当然だが、中途採用...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア形成に関しては出向先にかかっているとしか言えません。
出向先ではできることが限られており、上記で記載の通...続きを読む(全124文字)

【良い点】
スキルは期待できない。最低限の経験のみ得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い意味で仕組み化されている。人がすぐに辞めるから...続きを読む(全81文字)

【良い点】
社員それぞれ資格取得を目指していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時資格を取得できなければ常駐できず、仕事ができないやつと...続きを読む(全143文字)

【良い点】
入社後1ヶ月ほど学習期間があり、外部委託のスクールで必要な技術について学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スクールで...続きを読む(全180文字)

【良い点】
資格取得支援はしっかりしてくれる。受験費用、維持費用ともに必要なものは費用を出してもらえる。IT資格は費用のかかるものも多いのでこの有無は大...続きを読む(全181文字)