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富士通Japan株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

富士通Japanのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全67件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士通Japan株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に富士通Japan株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

富士通Japanの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.1
やりがい
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4.1
年収・評価
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4.3
スキルアップ
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4.8
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.9
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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富士通Japanの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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入社難易度
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富士通Japanの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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67件中1〜25件表示

富士通Japan株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

社内公募制度が充実しており、若手から手を挙げて働く機会がある。続きを読む(全31文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    スキルアップするための制度は整っているらしく、自分次第で成長できる環境はある。OJTも充実しているらしく、実務を通じて知識やスキルを高めることができる印象。続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2025年10月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 21年前 セールスエンジニア・プリセールス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルを伸ばすような研修等は特段なく、個人の頑張りでスキルアップしていく必要があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上昇志向な...続きを読む(全156文字)

    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現在の会社では、スキルアップを積極的に支援する制度が整っており、自主的に成長できる環境があります。資格取得支援や定期的な研修制度に加え、先輩...続きを読む(全126文字)

    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い意味でも悪い意味でも自分次第でどうにでもなる。変な話、スキルを付けて転職する準備も可能。その環境は整っている。続きを読む(全63文字)

    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ポスティング制度があり、社内の求人から自ら応募することができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ジョブ型を謳っているが、実際は事業...続きを読む(全139文字)

    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自らキャリアを積むためにいろいろなことを勉強することについては社内コンテンツが充実しているため、よいと感じる。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全140文字)

    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    E-learningや研修など教育制度は充実している方がと思う。また定期的な上司面談やポスティング制度など、キャリアを考えるタイミングもあり...続きを読む(全105文字)

    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年2月2日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    入社に関してはシステム開発に関するまとめられないため、新卒教育で補っている。また、OJTも盛んである。続きを読む(全51文字)

    この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署にもよると思うが、同じ部署に縛られてキャリアアップの機会を失ってしまう。上司にどういうことがやりたいからどこ...続きを読む(全127文字)

    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手企業ということもあり、学ぶ環境は十分に用意されている。eラーニング(無料)を含めた研修が充実しているため、自己学習により自身のスキルアッ...続きを読む(全87文字)

    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内の教育制度は整っていると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育制度が乱立しすぎていて、どれを取ればいいかが不明瞭。
    幹部も...続きを読む(全85文字)

    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年9月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自主学習の工数が設けてあり、スキルアップしやすく、資格取得の時間もあるため給与アップのチャンスがたくさんあります。地道に続けていけば、管理職...続きを読む(全95文字)

    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年7月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    キャリア相談室があり、今後のキャリアを相談できます。毎月上司と1on1ミーティングがあり、アドバイスを受けることができます。続きを読む(全68文字)

    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2024年6月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    ポスティング制度があり柔軟な異動体制が備わっています。2年目から利用する社員も多くいるみたいなので社内で様々なことに挑戦できる環境が整っていると思います。続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年5月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新人研修がとても充実した内容でした。社会人基礎から業種別まで3ヵ月みっちりやりました。当時は慣れない環境だったのもあり、しんどかったですが、...続きを読む(全96文字)

    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年5月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    キャリアアップを支援する制度が充実しており、入社後研修やOJT研修、eラーニングなど、様々な研修プログラムを受講できる。資格取得支援制度もあり、自己啓発を...続きを読む(全90文字)

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    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2024年5月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    社員が主体的にキャリアを形成できる制度や風土が根付いてるのは素敵だと思った。転職もまあまあ強そう。続きを読む(全49文字)

    この投稿でわかること
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    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年4月16日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問
    選考

    研修や教育制度が整っているだけでなく、ポスティング制度を利用して様々なキャリアを描くことが出来るとのこと。続きを読む(全53文字)

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    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    幅広い分野で多種多様な研修コースが用意されている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修コースは用意されているが、月毎に研修受講に使...続きを読む(全178文字)

    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社全体として、キャリア教育が定期的に行われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によっては、女性の教育のみ放置されていることが...続きを読む(全94文字)

    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年8月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育を受けるかどうかは社員次第ではあるが、多数のプログラムが用意されており、教育制度は整っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全103文字)

    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年7月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・Udemy、グロービスといった教育サイトを無料で受講できる。この点は、積極的にリスキリングできる環境が整っているため、大変良い。
    ・キャリ...続きを読む(全334文字)

    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2023年6月14日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    選考

    【イベントや選考を通して感じた】ポスティング制度などが根付いており、自ら手を挙げて違うことができる環境はあるとのこと。しかし空き枠がなかったり、今働いてい...続きを読む(全104文字)

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    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年6月2日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 4年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制に関しては、学ぶ姿勢があればサポートはしっかりと受けれられる点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自主性に任されており、上司...続きを読む(全92文字)

    67件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    富士通Japanの 他のカテゴリの口コミ

    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    OB・OG訪問

    富士通と比べて中小企業や学校法人など小さな顧客向けの事業部のため、より顧客と密着しており一心同体のやりがいがある。続きを読む(全57文字)

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    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    OB・OG訪問

    親会社の富士通と同じような働きやすい環境。オフィスに伺ったが、とても綺麗だった。続きを読む(全40文字)

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    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    OB・OG訪問

    リモートやフレックスなどが整っている為、子育てや趣味などにきちんと時間を割けている方が多いと感じた。続きを読む(全50文字)

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    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    OB・OG訪問

    富士通本体より規模感が小さい分、全体としてのまとまりがあると感じた。続きを読む(全34文字)

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      社員から聞いたこと
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    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    顧客との信頼や課題解決案の提案などに貢献できるやりがいは非常にありそうな印象。続きを読む(全39文字)

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    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    既存基盤での知名度や顧客が安定しているため安定ではある印象だが、いつ不安定になぅてもおかしくない印象がある。続きを読む(全54文字)

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    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    給与は標準的な印象で年収でも満足できそうな印象。評価は上司との面談を通して決まるとのこと。社員口コミではいまいちな口コミがちらほら。続きを読む(全66文字)

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    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    在宅ワークをできる環境は整っているらしく、業務によっては柔軟な働き方ができる。続きを読む(全39文字)

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    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性管理職もある。女性管理職は希望すればなりやすいと聞いたことがある。

    また、仕事は男性ばかりなのでみんな優しくしてくれると思う。産休育休...続きを読む(全83文字)

    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若い割に年収はいいと思う。
    年収だけを求める人にはおすすめしたい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価は上司次第だがテレワークばか...続きを読む(全163文字)

    IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社エスピックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社内SE その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修期間では、そもそも新入社員が多すぎて、講師の人数が足りない。また、講師も外部ではなく、社内の人から呼ばれてい...続きを読む(全138文字)

    株式会社システナの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のシステム開発(制御系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修制度が多く未経験エンジニアとして入社する人にとっては最適な環境だと言える
    資格取得支援も充実しており、本人にやる気があれば多くの支援金が...続きを読む(全173文字)

    株式会社Newデイシスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    一番最初の配属先から動くことがほぼないので技術は磨かれないと思う。自分はあまり生かせない技術が身についた気がする続きを読む(全76文字)

    アソビモ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大きなスキルアップは無いですが逆に考えるとある程度年齢がいって新しい技術を覚えずとも働ける環境と言えると思います。続きを読む(全63文字)

    株式会社クロスキャットの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    エンジニア未経験でも1から学べる研修制度があり(配属前3か月)、教育体制はある程度整っているように感じる。配属後も新人のときはOJT制度があ...続きを読む(全136文字)

    株式会社ボルテージの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 ゲームプロデューサー・ディレクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内講座とか時々開催されます。社外の講座も稀にあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    その講座は基本的に何の役にも立たないです。...続きを読む(全101文字)

    株式会社アズテックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修制度が充実していました。一通り勉強してから現場に出られたので現場でつまずくことがなく、安心できました。続きを読む(全59文字)

    株式会社ベリサーブの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な研修の機会があることで、基礎的な知識から専門性の高いスキルまで段階的に学ぶことができ、自身の成長課題に応じた能力開発が可能になります。...続きを読む(全182文字)

    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップについては個人の主体性に委ねられる部分が大きいです。支援制度は用意されていますが、基本的には自ら専門...続きを読む(全100文字)

    株式会社NEW GATEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他の電気/電子関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社で研修があるということで入社。講師はいるが、基本的に聞く相手はいないと思ったほうがいい。やりたいことが決まっているなら、訓練校などを使っ...続きを読む(全291文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    富士通Japanの 会社情報

    基本データ
    会社名 富士通Japan株式会社
    フリガナ フジツウジャパン
    設立日 1947年4月
    資本金 122億2000万円
    従業員数 8,800人
    売上高 5092億7000万円
    代表者 長堀泉
    本社所在地 〒212-0014 神奈川県川崎市幸区大宮町1番地5
    電話番号 044-754-4111
    URL https://www.fujitsu.com/jp/group/fjj/
    NOKIZAL ID: 1441782

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