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株式会社三幸工業

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三幸工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三幸工業のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三幸工業で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三幸工業の 社員・元社員による会社の評価

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三幸工業の 学生による会社の評価

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三幸工業の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社三幸工業の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年8月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 個人営業 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修制度は充実しているように感じました。しかし自ら学ぶという姿勢がないと習得は難しいと思います。スキルは専門知識のみのとどまらず、ビジネスマンの基本(報...続きを読む(全165文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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三幸工業の 他のカテゴリの口コミ

株式会社三幸工業の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年8月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 個人営業 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

どこの企業でも同じだと思いますが、ギャップは少なからず存在します。しかしそのギャップな想定内のことがほとんどです。基本的には面倒見の良い方が多く、協力的...続きを読む(全169文字)

株式会社三幸工業の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年6月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

なにごこともお互いにいいあえること。
両方の関係がとてもいいことから思ったことを率直に言える。そのためストレスというものをあまり感じたことがない。
...続きを読む(全168文字)

株式会社三幸工業の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年5月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ライバル企業がどんどん成長しているが、やはりこの会社の売上は非常にいいために危機感は感じていない。またこの会社の社内の体制もしっかりしていて団結力ができ...続きを読む(全154文字)

株式会社三幸工業の口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年3月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

待遇が原因。
もらっている給料では満足しているが、働いている割には結構少ないなと感じる。
このぐらい働いて年収がこんなもんならば、もっともらえる会社...続きを読む(全154文字)

株式会社三幸工業の口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年1月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 個人営業 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業務の効率化を図り、ムダな仕事を極力なくすことを目標としている。
社員同士の交流も盛ん。繁忙期には残業もあるが、プライベートの時間も
確保することは...続きを読む(全158文字)

サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

DSP株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
他社でも活かせるようなスキルは身につかない。カスタマー配属の場合は、自社ツールしか使わないため、電話スキルしか磨...続きを読む(全105文字)

セキュリティスタッフ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 警備・守衛 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内で資格を取れるのが良いですね。教えてくれる方もいらっしゃるので受かりやすいでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
教えてくれ...続きを読む(全94文字)

株式会社社員教育研究所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身の研修を受けることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで一般的な研修のため、この研修が社内でのスキルアップにつなが...続きを読む(全115文字)

株式会社ベネフィット・ワンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルが高いメンバーが多く、新しい技術や情報を積極的に学ぶ分化があります。専任の担当として働くというよりは、横断的に仕事に関わるためキャリア...続きを読む(全122文字)

西鉄エム・テック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
車両整備士であれば資格などを取得し整備主任者を目指すことができる。
将来的には工場長などの役職もありスキルアップに関しては本人のやる気次第で...続きを読む(全113文字)

株式会社ニチイ学館の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 医療事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり資格取得のフォローはとても良いです。OJT制度が充実しているので、現場に慣れるのも比較的早くなじめます。続きを読む(全61文字)

株式会社ピアズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
わからない、先輩が経験者なのでチャットなどで相談しやすいくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
3日程、社会人マナー等サラッとやりす...続きを読む(全142文字)

NTTドコモビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 営業アシスタント 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ITやDX関連の言葉が頻繁に飛び交うため、直接その業務に携わらなくても事務サポートを経験することで知識を得ることができた。続きを読む(全67文字)

マンパワーグループ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務は配属先で教わるので、配属先次第ですが。自社での研修はあまりありません。エンジニア職なので、該当資格を取ると、受験料が返ってきます。
【...続きを読む(全151文字)

株式会社アンドエスティHDの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給ラインが割とわかりやすいので、目標を持って取り組めると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給しにくい点。
基本時給のスタ...続きを読む(全120文字)

三幸工業の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社三幸工業
フリガナ サンコウコウギョウ
設立日 1972年4月
資本金 6000万円
従業員数 26人
代表者 小久保欣三
本社所在地 〒252-0804 神奈川県藤沢市湘南台1丁目15番地の11
電話番号 0466-45-6661
URL http://www.sanko-inds.co.jp/
NOKIZAL ID: 1865770

三幸工業の 選考対策

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