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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テクノメディカのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクノメディカのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクノメディカで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テクノメディカの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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1.5
入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

テクノメディカの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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テクノメディカの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 10

株式会社テクノメディカの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年07月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
コールセンター運営・管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を使い勝手のいいコマ扱いにしているように見えます。全国に拠点があるので転勤は多く、転勤...続きを読む(全192文字)

株式会社テクノメディカの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年05月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
在職中に有給休暇を取得している人を見たことがない。新規据え付け作業などでの土日作業になるので、その際に代休をいただ...続きを読む(全205文字)

株式会社テクノメディカの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業所ごとに割り振られている営業の数が違うので、営業所で環境が変わる。最近社内制度が変わったので環境が変化する見通しあり。
【気になること・改...続きを読む(全204文字)

株式会社テクノメディカの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年05月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人それぞれになるが、没頭出来る事はいいと思うが作業時間が深夜に及ぶ事もあるので体力勝負になるので管理はしっかりやらないと身体を壊す事になる。
...続きを読む(全230文字)

株式会社テクノメディカの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年05月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日の休みはある。有給や代休も取れる。
営業はエリア管理できれば休みが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は自分のスケジュー...続きを読む(全187文字)

株式会社テクノメディカの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年07月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
プログラマ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は仕事に対しては妥当なものもらっていたと思います。シェア1位の製品がある以上それ関連の使い捨てでかせぐ、、、

【気になること・改善したほ...続きを読む(全212文字)

株式会社テクノメディカの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
物流、購買、資材調達
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
 部署にもよりますが平均すると残業は月に20時間くらいだったと記憶しております。(私の部署は10時間もなかったです。)そのため実生活は充実でき...続きを読む(全193文字)

株式会社テクノメディカの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年05月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

納品は土日祝に行うことも多く、結果休日出社は発生してました。しかし当然代休申請は出来ます。普段からしっかり取り組んでいれば申請がしにくいなんてことは決して...続きを読む(全284文字)

株式会社テクノメディカの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年04月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プライベートと仕事のバランスは悪い。休日でも平気で仕事を与えられる。社員に対して、プラスになることはない。一部の人間の評価のために利用されて、正当な評価を...続きを読む(全200文字)

株式会社テクノメディカの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年12月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
その他の電気/電子関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

暴力的な上司がおりいつも皆怯えながら仕事をしている。またミスをするとカバーはしてくれるのだが、そのことが口実でよくたかられる。従業員すべてがGPS携帯を持...続きを読む(全175文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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テクノメディカの 他のカテゴリの口コミ

株式会社テクノメディカの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年07月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
コールセンター運営・管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業文化なんてまだないと思われます。本社よりは支店の方が和気藹々としていると思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも...続きを読む(全166文字)

株式会社テクノメディカの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年07月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
コールセンター運営・管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価は上司次第。力のある上司に付いて気に入られればそれなりに昇進は早いかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
収益が社員に還元されてい...続きを読む(全143文字)

株式会社テクノメディカの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年07月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
コールセンター運営・管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。ほとんどの女性が結婚を機に退職しているの見れば一目瞭然。
【気になること・改善したほうがいい点】
体制の古さを改善しようという空気もない...続きを読む(全90文字)

株式会社テクノメディカの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
市場で高いシェア率を持ち、業界ではトップクラスかと思います。
システムや、設計の不具合などが少なくなり、品質も向上できれば、将来的には良いと感...続きを読む(全174文字)

株式会社テクノメディカの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的に見れば、それなりに良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前に連絡も無く、1ヶ月前くらいに急に手当が廃止となり、時給...続きを読む(全113文字)

株式会社テクノメディカの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
納品からサポートまでユーザーへ関わることができ、信頼を勝ち取ることもできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
機器や製品の勉強会...続きを読む(全160文字)

株式会社テクノメディカの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近では部内での勉強会など行われるようになり、若手教育に専念してくれるようになってると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニ...続きを読む(全127文字)

株式会社テクノメディカの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年05月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部門間の連携は比較的とれていたかと思います。
それぞれをヘルプしフォローする関係。
入社まもない時に現場にて分からないことがあれば、電話にて対...続きを読む(全186文字)

株式会社テクノメディカの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年05月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
転職入社時の座学トレーニングなどは、一切無し。基本的に事務所内にある装置を触って覚えるしかない。
またOJT期間中...続きを読む(全186文字)

株式会社テクノメディカの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年10月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社してからは自身の担当する商品の知識をみっちり勉強します。
基本的なことを学んだあとは上司の同行数件こなしてから独り立ちになります。
結果を...続きを読む(全191文字)

メーカー(機械・プラント)のワークライフバランスの口コミ

リョーノーファクトリー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給の使用については自分のタイミングで取りやすく当日の体調不良による休みや早退なども柔軟に対応してくれるので小さい子供がいる家庭等には嬉しい環...続きを読む(全183文字)

株式会社牧野フライス製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
研究員、リサーチャー
主任クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
簡単に有給休暇を取得でき、上司に理由を報告する必要もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
日数は比較的に少ないです。また、生産...続きを読む(全91文字)

株式会社マグネスケールの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
生産技術(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半給含め、有給は割と自由に使える。フレックスも使える
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日が出勤日で、有給休暇取得推奨日に設定されている点続きを読む(全79文字)

NTN株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
財務
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は取りやすい環境であった。男性でも育児休暇もとっている人もチラホラといるため、仕事とプライベートのバランスはとりやすいと感じた。続きを読む(全74文字)

アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が取りやすく、ワークライフバランスはとりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により忙しさに差があるため、残業時間が...続きを読む(全87文字)

ローム・メカテック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給申請は却下されたことがありません。部署によると思いますが、やることさえキッチリやっていればお休みは取りやすいと思います。続きを読む(全68文字)

日機装株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
MR・MS
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業は顧客なら予定に調整するため、どうしても残業が多くなります。自身で業務の濃淡を調整すれば早く帰ることも可能ですが、月の残業を0にする等の働...続きを読む(全93文字)

ファナック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業も場所によるがそれほど多くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時後に35分の休憩があるが、ここで休憩している社員はおらず、...続きを読む(全99文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートと仕事の境目を感じれないので常在戦場を味わうことができる
客先に依存するため休日は客先カレンダー次第なところがあるので絶対に休める...続きを読む(全160文字)

株式会社鷺宮製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスはいいと思います。
リモートも週1程度でできますし、本社においては定時で帰る人が多いです。
また、休日出勤などもないです。...続きを読む(全161文字)

テクノメディカの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社テクノメディカ
フリガナ テクノメディカ
設立日 1987年9月
資本金 10億6900万円
従業員数 241人
売上高 102億8300万円
決算月 3月
代表者 實吉政知
本社所在地 〒224-0041 神奈川県横浜市都筑区仲町台5丁目5番1号
平均年齢 40.6歳
平均給与 662万円
電話番号 045-948-1961
URL https://www.technomedica.co.jp/t01/
NOKIZAL ID: 1137914

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