和心システムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
所属部署によって様々なだとは思うが、顧客に気に入られればあがると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は、世間一般的に見て低...続きを読む(全415文字)

【良い点】
辞めたいときに上司はすんなり認めてくれてすんなり辞められると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が少なすぎる。
社長が夢を見す...続きを読む(全103文字)

【良い点】
男性比率の方が多いですが、リーダー職には男女関係なくなれると思います。
また、産休や育休、女性特有の体調不良などしっかり休ませてもらえます。
...続きを読む(全181文字)

【良い点】
現状を維持するのは企業にとって良いことですが、新規事業に挑戦するようなことはありませんでした。昔からのお客さんの仕事を繋いで仕事してました。大...続きを読む(全200文字)

【良い点】
ごく一般的です。昇給も自分で評価できるので、自分の意見も参考にしてもらえます。ただ、一般的なIT企業だと思って入社すると給与が高くないので気を...続きを読む(全200文字)

【良い点】
かなりのホワイト企業でした。有給も新人でも消化できたり、社員旅行やイベントもあります。ただ、やり甲斐を感じることが出来ずに、成長したかった為、...続きを読む(全183文字)

【良い点】
他社にないような珍しい福利厚生はありません。普通の各種保険完備という感じです。
ただしよく分からない社員会費などを取られることもなく、それは良...続きを読む(全179文字)

【良い点】
所属部署によると思うが、私は人間関係で不満を覚えたことはほぼない。教育制度については怪しいが、部下を育てようという姿勢はある。
【気になること...続きを読む(全182文字)

【良い点】
残業代込で年収350万～400万程度。残業が多い部署に配属されればもう少し上がるかもしれない。基本給自体は高いとは言えないが、割合としては多い...続きを読む(全208文字)

【良い点】
プログラミングの豊富な知識を有していれば、待遇は決して悪くない。そうでなければ、社内で罵倒されることがある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全252文字)

【良い点】
週末や休日に実施される研修やアカデミー制度は、社員のスキル向上や成長を促進する素晴しい取り組みだと考えます。これにより、仕事とプロフェッショナ...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修などは、全くと言って良いほど無いので、ほぼ自力で学習するしかない。
学習意欲がなければ何年いても成長することはない。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ITスキルを身につけたい人にはおすすめしない。古い作りのシステムばかりで、最新の技術を身につけることは基本的にはで...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒社員がすぐに現場に配属されないところ。　長い教育制度はいいと思うが本人の適性を見て欲しい。
一時金ではなく資格...続きを読む(全92文字)

【良い点】
教育体制についてはしっかりしている方だと思われる、新卒は3ヶ月の社会人研修がある、配属については自分は希望の部署に配属していただいた。キャリア...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
案件の変更を希望してもあまりかなわずキャリアアップのプランを実現するのに通常よりもかなり時間がかかってしまう続きを読む(全74文字)

【良い点】
場合によっては色々な案件を受けることができて刺激にもなるし、自分の得意なことを見つけるにはいいかもしれない。また、自分の好きなゲームやタイトル...続きを読む(全206文字)

【良い点】
e learningなど様々な教材が整っており、やる気があれば様々な機会を得ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語のプ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
社内の風通しが良く接点がほとんどない先輩であっても知識や経験を共有してくれるので、成長しやすい環境だと感じる。
入社後に本社で2か月の研修制度...続きを読む(全157文字)

【良い点】
資格をとると、資格内容によって一時金が支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格やキャリア開発は自主性に任せる形です。
その...続きを読む(全136文字)