サンテレホンの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
当時は頑張って残れば自動的に給与が上がるしくみ
入社5～6年を超えると役職に昇格するので
給与は上がる
人事評価というよりはいかに我慢してでき...続きを読む(全145文字)

【良い点】
通信インフラ建設業がメインのため、仕事量が多い。
大きなインフラ設備へ納入することも多い。
メーカーさん含めての提案もあり非常に有名な設備への...続きを読む(全373文字)

【良い点】
近年は給与制度が変更になり、ボーナス重視から、月々の給料重視に変更となったため、ライフバランスをとりやすくなったと考える。また、部署によるが残...続きを読む(全489文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マンパワー不足により、業務負荷が多いので、平日はプライベートの時間は無いに等しい。土日もトラブルが発生すれば対応し...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格に関しては、費用負担をしてもらえる点はありがたいが、簿記、TOIECと言った営業に直接役立つ資格ではない為、ほ...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
クラウド、Saasが主流となってきた世の中でオンプレNW機器や通信材料の需要が今後減っていくのが見えている為。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ただマシーンのようにひたすら顧客からの見積・受注処理を行うだけでスキルアップは望めないので、自分自身で目的ややりが...続きを読む(全89文字)

【良い点】
老舗企業で業界ではトップシェアがある為、今後も問題なく売上はあがるであろう
【気になること・改善したほうがいい点】
クラウドがメインとなってき...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は営業は数字の評価だけでした。そこに後は上司にどこまで気に入られるかが重要です。数字が良くても気に入られなけれ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
土日祝日休み。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつも人手不足で、非常に忙しく残業が多い。有休を交互に取るための制度が無く、制度を作る...続きを読む(全82文字)

【良い点】
いい人は多かったです。最終的に人格否定をされましたが、基本いい人です。顔面偏差値も良いです。特に女性。それでモチベーションがもつなら良いかもし...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私の所属部門のマネージャー陣は、マネジメントに専念できず、プレイングマネージャーとして業務に従事しています。その為...続きを読む(全106文字)

【良い点】
30代までの社員がほとんどで、年齢層が近いため上司や先輩とも気軽に話をすることができる拠点だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全82文字)

【良い点】
4〜6名程度のチーム制でありリーダーによってチームカラーがあった。
積極的なリーダーの下についた場合はより成果を求められるが結果が出るよう具体...続きを読む(全250文字)

【良い点】
社員はおおらかな人が多く、社員同士の横のつながりは強くて、退職後もつながりがある人がおおかった印象。続きを読む(全56文字)

【良い点】
以前は、なぜこの人が管理職をやれているのか？といった人事もあったが、今は納得のできる人物が管理職をされている割合が高い。
【気になること・改善...続きを読む(全92文字)

【良い点】
礼儀正しい人たちが多いため社外にはそのまま通用し、可愛がられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途半端な体育会の文化があり、上下関...続きを読む(全118文字)

【良い点】
他部署とのコミュニケーションはよくとれてて変な人はいません。親睦会もあってみんなフレンドリーな感じでプライベートでも一緒に遊んだりしてました続きを読む(全76文字)

【良い点】
人当たりの良い方が多く、基本的なことは教えてもらえる体制は整ってると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気ある方とそうでな...続きを読む(全121文字)

【良い点】
家族感のある組織で、合えば居心地がいい。尊敬できる上司、先輩も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
和気藹々とした雰囲気はいいが、社...続きを読む(全89文字)