この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
気の良い社員が多かった。
みな優しく親切だったと思う。
人間関係で悩んだことはあまりなかったように思う。続きを読む(全58文字)
因幡電機産業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、因幡電機産業株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に因幡電機産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
気の良い社員が多かった。
みな優しく親切だったと思う。
人間関係で悩んだことはあまりなかったように思う。続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員や管理職の方に魅力的な方はいません。アルハラパワハラセクハラなど多いです。
この環境で長くいれるとは思わなく、...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
パワフルな先輩方が多い。面倒見が良い。飲みに行くケースも多かったし楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が出世争いをして...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
とても良い人が多かった。他部門で厳しい先輩の話も聞いていたが管理本部は基本的におおらかで、いろいろと受け入れてくれる人が多くやりやすかった続きを読む(全75文字)
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【良い点】
いい点ではないけれど。
課長職以上になると経費は使い放題。
実際、部下とのランチなどに経費を使いまくっている人もいます。
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
給与やボーナスが良いところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンな会社。
旧態依然で古い考え。
残業を減らす策を考えたほうが良い。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
上に気に入られたらラインがみえる
体育会系社員が多い。
女性の営業は皆無
デジタルデータを活用することもない
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上が絶対の組織のため、管理職の姿を見るとなりたいと思わない。やる必要のないことも全て...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
現場の人間だったのですが
上司が軒並み現場のことを知らない人達だったので苦労しました。
無理な数字や無理な改善を要求されて下は回らない。
上司...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
モチベーション、能力の低い社員が沢山います。優秀な方はすぐに辞めてしまいます。成果を出さずとも年次が上がればそれな...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
社員一人一人の裁量権はそこそこ与えられるように思う。
ただし部署による。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にトップダウンの社風の...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
コミュニケーション能力が高い社員が非常に多いと感じる。
また、飲み会も頻繁に開催されており、上司とコミュニケーションをとりやすい環境だと思う。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社内の方々は昔気質だが、良い人が多い。
いい意味で昔ながらの会社。
飲み会、季節のイベント等も多く
そういった点が苦痛でなければ楽しく働ける。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
魅力ある方とそうでない方の差が激しいように感じる。
また、配属先部署によっても上司や先輩社員の気質も異なると思う。例えば管理部門、総務や人事、...続きを読む(全236文字)
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基本的には上層部から気に入られタイプの人間しか出世できません。
例えば休日でも上司のゴルフに参加する、仕事後の飲み会に出席する等。
それはお客さんとど...続きを読む(全172文字)
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ほとんどの管理職はFランク級の大学出身者しかいないから頭悪い。ボトムアップは皆無で理不尽なトップダウンばかり。それに従うゴマすりだけが可愛がられ昇進する風...続きを読む(全150文字)
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全くない。バブル入社組は聞いたことのないFラン大学や高卒がうじゃうじゃいるし、能力のある人は全くいない。若手の中には高学歴でできる人はいるが、すでに転職を...続きを読む(全151文字)
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全体的に体育会系。社内評判を徹底する人は仕事が大してできなくても上に行く。
管理職は昔ながらの日本のイメージ。
遅く残っていれば良し。早く帰る人は仕事...続きを読む(全168文字)
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社員同士はわりと仲がいいほうだと思う。社員と管理職もそこそこ良い関係を築いているが、部署によっては不満を持っている人もいるらしい。社員も管理職も数年立てば...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
ボーナス込みでの年収は相当に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績連動によりボーナスが大きく変動する。なぜか毎年業績は上がり続け...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
年収と労働時間なバランスは最高だろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからないが、セクハラ的な文化はあった。また管理職への登用...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての変化に乏しく、安定しているが仕事は飽きる。b2cでもなく投資家に対するアピールなども必要ないせいか、資...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスなどがなく、いわゆる旧態依然とした勤務が求められること。コロナ後もかわっておらず、時代に合っていない。出...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
残業はそれほどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会文化があり、かつ、古い世代の方々の価値観がちゃんと古いままなので、ハラスメ...続きを読む(全90文字)
業界シェアNo. 1なのは不動の地位を築けており良いと思った続きを読む(全30文字)
一般的な会社よりかは高いように思えた。ただその分働いているのは否めない続きを読む(全35文字)
一般職のワークライフバランスはとても良いように感じた続きを読む(全26文字)
大阪に本社があるというのもあるが、体育会系の社員が多かった、続きを読む(全30文字)
女性がパン職という価値観はまだまだあるような雰囲気はある続きを読む(全28文字)
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【良い点】
太陽光発電の知識がなくても、入社後に勉強や研修を通じて成長していく人が多く、そうした成長プロセスを経験した社員が多い印象です。
努力次第で成長...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
良くも悪くもある日突然直属の上司が外国人ということはありえる。その面では語学面、度胸面では鍛えられる部分が多いと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
風通しが涼しいのでとても夏は過ごしやすいですね
【気になること・改善したほうがいい点】
パワ腹的なことが日常茶飯事であること。どうしても井の中...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
他部署とのコミュニケーションで苦労したことはあまりない。
穏やかで優しく、論理的に話ができる人が多数を占めている。
着実に仕事を進めるタイプ...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
ノルウェー本社とのコミュニケーションは問題なく、理解しやすかった。日本人気質に合わないと感じることはたまにあったが、納得できないレベルではなく...続きを読む(全492文字)
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【良い点】
良い意味でドライです
【気になること・改善したほうがいい点】
俗人化が激しく、誰か一人でもいなくなると回らなくなるため、休日も動かざるをえなく...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると仕事が間に合わない為、出勤時間より早い時間に仕事をしなければならない。お昼ご...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が強いように思う。現場職が多く、拠点がある分管理職は多い。管理部門で実力があっても昇進しにくいように感じる。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人当たりの言い方が多い。人間関係は比較的良好なところが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー会社である為、オーナーの一存で人...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
管理職の人間は優しい人間が多い。
社内の一部の人はパワハラをふるう人がいたが隅に追いやられたため、口調が悪いぐらいですむ
【気になること・改善...続きを読む(全146文字)
会社名 | 因幡電機産業株式会社 |
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フリガナ | イナバデンキサンギョウ |
設立日 | 1949年5月 |
資本金 | 139億6200万円 |
従業員数 | 2,255人 |
売上高 | 3453億6900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 喜多肇一 |
本社所在地 | 〒550-0012 大阪府大阪市西区立売堀4丁目11番14号 |
平均年齢 | 38.0歳 |
平均給与 | 882万円 |
電話番号 | 06-4391-1781 |
URL | https://www.inaba.co.jp/ |
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