イーディーエーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
産休・育休については、実際に取得している社員はまだいないものの、福利厚生制度として明記されており、制度面は整っている印象です。女性社員の数は...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
携わる仕事の内容は、エンジニア職として入社しているにもかかわらず、会社の方針により人事部や総務部に該当する業務が...続きを読む(全245文字)

【良い点】
プレイヤーとして活躍している社員が多く、特にあまり経験がない状態で入社してから技術を身に付け、成果を上げているエンジニアが目立ちます。
【気...続きを読む(全139文字)

【良い点】
毎年売り上げを伸ばしています。社員数も増えていっていますので着実に成長しています。新しい開発環境・言語や生成AIなどを積極的に取り入れていま...続きを読む(全91文字)

【良い点】
時短勤務で働いています。子供の行事等で有給休暇を利用することがありますが、申請すればスムーズに取得できます。残業は似たような開発会社と比べた...続きを読む(全181文字)

【良い点】
未経験者は別ですが、経験者であればどのポジションでもある程度裁量が与えられ、自分で試すチャンスがあります。
また、チャレンジに対して寛容であ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
半年ごとに評価・査定があるので、結果を出している社員はその都度昇給があります。入社時は経験が少なくても、実力を伸ばしていけば給与が上がってい...続きを読む(全160文字)

【良い点】
大手企業や大規模プロジェクトに関わることができる機会が多いのが特徴。
有名メーカー・金融機関・通信会社など、社会的に影響力の大きいプロジェク...続きを読む(全131文字)

【良い点】
フルリモートでのフレキシブルな働き方が可能
顧客対応やエンジニア面談はオンライン中心のため、自宅にて勤務が可能です。

通勤や移動に縛られな...続きを読む(全159文字)

【良い点】
案件と人材をつなぐ「マッチングの達成感」
•エンジニアのスキルや希望条件と、顧客の案件ニーズをぴったり合わせられたときに強い達成感があります...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をやらせるだけという印象。
育成は全く力が入っておらず、何も成長を感じられない。
教えてくれもしないのにやれ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
最初の研修制度はしっかりしていて、未経験からでもはじめやすい環境であるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームやサポー...続きを読む(全125文字)

【良い点】
教育にも熱心で、aiの講習など若手優先に受講することができるなど、スキルアップに援助を惜しまない会社。続きを読む(全57文字)

【良い点】
評価制度
・発揮能力評価
→個人の能力に関するもので能力が当該のグレードに相応しいかを評価
・成果評価
→一定期間内に個人があげた業績の大き...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修をやらなければいけないという義務感だけで毎年企画されているが、わざわざ時間をとってまで行う必要があるか疑問な...続きを読む(全134文字)

【良い点】
業務における必要最低限の研修は行われるため、一定の理解を持った状態でチームに所属することができる。研修内容も毎年改善を重ねているようで、特に...続きを読む(全283文字)

【良い点】
資格・検定の取得などについては取得費用や教材費用などを経費申請できる。
また遠方に受験に行く場合は交通費に加え宿泊費ももらえる場合がある。
...続きを読む(全162文字)

【良い点】
入社後の研修、資格取得支援はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルがつくかどうかは案件先の業務内容によります。
それ以外...続きを読む(全95文字)

【良い点】
中途での入社ではあったが、これまでの経験を土台としながら、さらに新しいスキルを身につけることができたと感じている。前職で培った基礎的な知識や...続きを読む(全480文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場による。スキルアップに繋がるところもあればただの人員としてあまりスキルを磨けない場合もある。最初に受ける研修...続きを読む(全106文字)