回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の働きやすさについては、一概に言えませんが、伊藤忠商事の福利厚生を踏襲しておりますので制度的には良いと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全190文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
日本ニュートリション株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ニュートリション株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本ニュートリション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の働きやすさについては、一概に言えませんが、伊藤忠商事の福利厚生を踏襲しておりますので制度的には良いと思います。
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在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月24日【良い点】
完全歩合そして高額商材のため営業スキルはアップするとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制も問題はないと思う。グループ全員で...続きを読む(全87文字)
【良い点】
特別休暇の制度が充実しており、ライフイベントや体調不良など、さまざまな事情に柔軟に対応してもらえる点が魅力です。有給休暇も比較的取りやすく、当...続きを読む(全219文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2021年2月1日【良い点】
アプリケーション開発中に、当時の副社長からスキル不足と判定された。その際、PGをやらせない旨の通達を受けたが、それでもプログラマをやりたいと話...続きを読む(全188文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2021年4月14日【良い点】
社内雰囲気は優しく、男女関わらず休暇も取りやすい環境。人事方面からの改革も徐々に進んでおり、今後もっと働きやすい環境になる気がする。コロナ禍以...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年1月29日【良い点】
TOPPANグループであるので、安定して働きたい人はおすすめかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列になるので、早期に...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
自分の裁量で新規客の開拓を行えます。
その代わり客先の管理、選定、アフターフォローもすべて自己責任です。
自己管理で幅広い仕事を行いたいとい...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
国内に留まらず海外市場にも目を向けており、業界としても先駆けてる存在。扱っている商材も世界市場としても伸びているので今後も躍進が期待できる。...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
ベネフィットワンに入っているので、福利厚生のサービスはとても充実していると思います。他には懇親会も年一回おしゃれなレストランで行われるので、...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社内勉強会や語学研修など、積極的に実施されていた。意欲があれば会社負担で長期間研修なども受講できた。リモート業務や時短、フレックスタイム等の...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
ボーナス割合がやや高いが、比較的年収は高い部類だと思われる。
特に役職がない段階だと残業代がしっかりと支給されるため、業務は忙しくてもその分...続きを読む(全383文字)
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【良い点】
アニマルニュートリション・海外戦略・伊藤忠系列など魅力的な条件がおくとても働きやすかったのですが、私が他の業種にチャレンジしたいと感じました...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年収については完全評価主義を採用しています。
営業は数字が全てであるのでその評価次第で給料が決定します。
ここは家庭よりも結果重視です。
外...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
会社自体の安定性。親会社からの手厚い支援があり、職場環境も素晴らしくホワイトな企業である。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長が頭...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
元々は、外資系企業が母体となっており、同業他社よりも給与水準は、高い水準だと思われる。しっかりとした、目標管理制度が運用されている。
【気に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
小回りのきく企業規模で、管理系の幅広い経験が積める。親会社からの支援が受けられる。福利厚生的な面、安定度も素晴らしい。一方、ニッチ分野ではあ...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
未だにお茶出しは女性の仕事という古い考えの会社なので、女性の管理職は1人もいません。女性はほぼ一般職(事務)での...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
性別国籍問わず、優秀だったら役職がつく。産休、育休も取れると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業が40時間ついてるので...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
女性管理職も多いため昇進における男女差はないと感じる。産休・育休も問題無く取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休明けの時短で...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
育休、産休の仕組みは整っていると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ部署の同僚がサポートする必要がある。このサポートの仕...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
子育て社員に優しい会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は配属部署の配慮があります。店舗や営業は少なく、管理部門に多く配属...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に1人体制のため、お手洗いに行けるタイミングは限られます。早番の場合、自分が休むと営業開始できずにテナント...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
店舗勤務につきましては、女性が多い職場環境です。同じようにカルチャーが好きなかたが集まっているため、穏やかで思いやりのあるかたが多いです。ま...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
営業事務として女性社員は比較的多く、事務職として働きやすい環境だったと思います。結婚やライフイベントに合わせて働き方を調整している方もいまし...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
男性であっても育休を取っている社員は多い。復職後も違和感なく復帰することはできる。同じ能力値なら男性より女性の方が管理職になるイメージ。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
男性、女性関係なく責任のある仕事を任されます。編集者はほぼ女性でしたし、本人次第ではキャリアが積めると感じました。
【気になること・改善した...続きを読む(全162文字)
| 会社名 | 日本ニュートリション株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンニュートリション |
| 設立日 | 2007年12月 |
| 資本金 | 1億5000万円 |
| 従業員数 | 81人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 正好邦彦 |
| 本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山1丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 38.0歳 |
| 平均給与 | 550万円 ※■基本給:約33万円 ■賞与:約100万円 |
| 電話番号 | 03-5771-7890 |
| URL | http://jnc.co.jp/ |
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