エクスマートの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
有給休暇は取りやすく、残業も多くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、エンジニアは案件や時期によって深夜まで残業していた。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に代表のトップダウンで物事が決まり、趣味のプリン作りにも付き合わされる。かと言って会社として成長しようという...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に研修などは整っておらず（する気もなく）、現場社員に教育は丸投げ。丁寧な指導が欲しい人や受身な人には向いてない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
入社前：早くからリモートワークを導入したり、これから企業規模を拡大しようとしたりと先進的で成長しようとする意欲が見られた。
【気になること・改...続きを読む(全169文字)

【良い点】
メンバーポジションの方には人柄やスキルが優れている人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、風土的に現状維持の雰囲気が強いため...続きを読む(全132文字)

【良い点】
3ヶ月ごとに評価面談がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に事業成長している訳でもないため、役職に就く以外に給与アップが見込めない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
クローリングの方はギリギリ黒字であると思われるが、プリン販売の方は赤字であると思われる。
...続きを読む(全111文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンタルがかなり強い方でないと耐えられないと思う。
社長からの高圧的な態度、ミスをしたら許...続きを読む(全176文字)

【良い点】
営業の人数がかなり少なく、閉鎖的な雰囲気で作業のように働くのに耐えられるなら
良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は...続きを読む(全134文字)

【良い点】
給料はかなり低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、見込み残業ではないため
残業をしなければ稼ぐことはできない。
また、...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブはあるが賞与がないためその分給料は高いが賞与がほしい。
上司になる方は上司の身内だったり上司と仲のい...続きを読む(全108文字)

【良い点】
住宅補助もありました。持株制度もあります。福利厚生はしっかりしていました。社内の評価制度も期ごとに上司と面談し、きちんととのっていました。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や家族手当があるが、大きな額ではない。住宅手当は全員に一律の金額で支給されるので、扱いがよく分からない。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
カフェテリアプランとして自分で使用用途を選べるが、たったの毎年５千円分。５千円じゃ何もできない。
住宅補助とかもない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほかの中小企業と同様で、健康保険は協会けんぽのため特別な福利厚生は何もなかった。会社独自の福利厚生も、当時は何もな...続きを読む(全81文字)

【良い点】
基本的な福利厚生がある
研修、営業とのコミュニケーションを取り、自分の目標を定めたりすることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全126文字)

【良い点】
住宅補助や、学習サイトの導入がある
飲み会や社内イベントがある（カンパニーによる）
【気になること・改善したほうがいい点】
学習してもアサイン...続きを読む(全120文字)

【良い点】
住宅補助は東京なら手出し1万円で、10万円の借り上げ社宅に住める。
年間休日はとても多い。
有給も比較的取りやすい。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
は斡旋だったが、家賃補助があるわけではないため、なにか得することもなかった。

少ない給料なんだから、少しでも補助...続きを読む(全123文字)

【良い点】
親会社もあるため、福利厚生は最低限揃っていたように思う。住宅補助、資格支援は充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がそこ...続きを読む(全98文字)