回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の人柄はとてもいい。
子供を相手にするため、忍耐強い人が多く、優しい。
人間力の高い社員が多く、コミュニケーションも問題ない。
【気にな...続きを読む(全113文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社東急キッズベースキャンプ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東急キッズベースキャンプの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東急キッズベースキャンプで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
社員の人柄はとてもいい。
子供を相手にするため、忍耐強い人が多く、優しい。
人間力の高い社員が多く、コミュニケーションも問題ない。
【気にな...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の良さが1番な魅力だと思う。
一生懸命に働く人が多い。それぞれに認め合う文化もあり、切磋琢磨して成長していける環境はあると思う。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひとりタイムカードを切った後も1時間以上の残業をしている。給与もあまり高くない中働いているた...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が、社員によって態度や対応が変わることが気になった。職場の雰囲気は店舗によって大きく異なるので、ある程度の...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古くからいる人が重用される文化。専門的知識がなく、独りよがりな施策をチームに押しつける古くから在籍のリーダーがい...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤するたびルールが変わっていたり、子どもたちを毎回怒って下に見ている感じがとてもありまし...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
良く言えばエネルギッシュ、悪く言えば当たりが強いな方が多いです。
そのノリについていけないと無理です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
子ども好き、世話好きの人が多いので明るい雰囲気。先輩社員も個人差はあれど相談しやすい人が多い。どちらかというと体育会系よりの会社。
【気にな...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
東急グループなので、その福利厚生は魅力的。例えば東急共済組合に加入すると、医療費の補助があるので助かる。確か1ヶ月に同じ病気で3000円以上...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
現場をわかっているエリマネが増えたこと。本部の人が産休育休取るとかしてくれて、前例を作ってくれたこと。東急からの出向の人は人によってかなり当...続きを読む(全231文字)
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良い意味で各コーチ陣に上下関係がなく、気兼ねなく仕事を進めることが出来ます。
新人の頃からも、自身が主体となって活躍できる場面やイベントも多くある為、...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
この仕事の面白みは、日々の業務を通して少しずつ自分の成長を実感できる点にあると感じています。業務内容は決して派手ではありませんが、経験を重ね...続きを読む(全366文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初は業務内容に魅力を感じ、やりがいを持って働いていましたが、業務を続ける中で自分の目指す働き方や将来の方向...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
子供と関わる仕事がしたいと思いこの会社を選びました。
施設によって児童数は変わりますが、私の施設は80人ほどいました。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
収入面で不満があり退職しました。
皆が同じ方向に向かって子供の成長と向き合えたことはとてもいい経験になりました。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
イベントが予定通り完了し、大きな達成感を感じています。特にチームで協力して課題を解決できたことが、自分自身の成長につながったと実感しています...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
若いスタッフが多く、元気な職場でした。
子供との関わりが好きな方が多く、やりがいを感じられる職場でした。
子供の成長を近くで見守ることができ...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
子ども相手の仕事なので好きな方だったらやりがいをもって楽しく働いていける。同僚に良い方が多く、みんなで一緒にどうしたらいいかなど考えていきや...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
子供をしてにするので毎日が新しく、また子どもの成長や笑顔を一番近くで見ることができるためとてもためとてもやりがいを感じる。また、自身が企画し...続きを読む(全312文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・給与面について
会社は改革をたくさんしているが、実情は全然改善されていない。基本給を増やしてくれるのはいいが、...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
残業は少ないと思う。繁忙期で20時間弱、通常10時間前後。
また、個人情報の観点から仕事を持ち帰ることができないため、プライベートと仕事のオ...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
課長から上の人たちは自分たちのことしか考えていないため、同期や後輩たちと協力して毎日を過ごしている。その分共に働いている人たちとの絆はすごか...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
社内研修がしっかりあるので、同期とコミュニケーションをとる機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの業界も同じだと思うが、良...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
職員間の仲は良く、食後に食事へ出かけることもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが悪く、下の社員の意見が上まで伝わらない...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は不満が溜まりやすく、社員間で言いたいことが先に立ってしまいがちでした。管理職は自己保身が...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
気さくでフランクな方が多く馴染みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
余裕がなければ人や物に当たる人物が複数おり、恐怖を感じます。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
キャリアアップには色んな道が用意されています。それぞれテストや面接があり、簡単に昇進できる制度ではないが、スキルを持った人がキャリアアップで...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場の社員は仕事をする人としない人の差が大きく、いつも同じ人がたくさん仕事を抱えている状態です。人間関係が原因で...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ない。社長会長に対してイエスマンでなければならないように見えていたので、昇進したいとは思えなかった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
基本的に人は良く、働き易さを考えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、マネジメントの学びがされておらず、良い人頼みの管理...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
良い意味でドライ。仕事以外の場面で人間関係を持ち込む人は、上司と部下の年齢差であればほとんどいない。
ただ、地方だと飲み会などの付き合いがあ...続きを読む(全206文字)
| 会社名 | 株式会社東急キッズベースキャンプ |
|---|---|
| フリガナ | トウキュウキッズベースキャンプ |
| 設立日 | 2008年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 611人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 島根太郎 |
| 本社所在地 | 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町5番6号 |
| URL | https://www.kidsbasecamp.com/ |
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