この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何においても気持ちが大事なので、特に上司の気持ちを大切にする必要がある。また、管理職はシステムの把握をせず、新案件があればその資料作りに専念す...続きを読む(全201文字)
株式会社テコテック 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テコテックの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テコテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何においても気持ちが大事なので、特に上司の気持ちを大切にする必要がある。また、管理職はシステムの把握をせず、新案件があればその資料作りに専念す...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
たまに優秀な社員が入社してくるが、定着率がほぼ0なのが玉に瑕
【気になること・改善したほうがいい点】
上司陣のマネージメント能力が低い。
直上...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
中途で入社される方が大半のため、良くも悪くも自由で多様性に富んだ組織になっている。また、能力的にも高い方がどんどん入社されており、モチベーショ...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
2016年当時の人事部の方は気さくで状況把握・スケジュール管理もぴしっとしており、面接を受けたときや、その時の雰囲気作り、緊張している志望者へ...続きを読む(全362文字)
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最近は知らないですが、私が勤めていた頃から退職者は多く、部長・副部長・マネージャーとマッチする人はいないかと思います。
特にトップダウン体制が強く、元の...続きを読む(全156文字)
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最近は毎週退職者が出ており、仲の良い社員さんたちはみんな出ていってしまいました。退職者が止まらないので、社内では微妙な空気が流れています。
退職者が口を...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部長、マネージャーが取引先との契約内容に関して把握していないケースが結構な頻度であります。油断すると丸々ただ働きす...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
確定拠出型の年金制度が去年から導入されたことが直近の良い点だといえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与など直接的な形では従業員...続きを読む(全103文字)
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給与査定は通年通した9月一回になります。
また人事評価に関しては3末9末の年二回でここのあたりに関しては標準的なのかなと思います。
評価基準に関して納得度...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
総合職と一般職などの区分もなく、産休、育休制度もあり、女性の役員が産休、育休から復帰したりしているので、働きやすい環境だと思う。
詳しくはわか...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
社員の人は良い人が多く、人間観界でストレスを感じることはなかったので長く働くことは出来なくはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
スタートアップなりに色々考えてくれているように感じる。
在宅勤務を制度として確立して基本的に在宅ワークが出来る点、在宅勤務手当が出る点は評価で...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
殆ど残業することなく業務時間内に作業を終わらせることが出来ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な知識を持っている人が極端に...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
プログラマに関しては腕の立つ業務委託の仕事内容から独学で学び取るなどの裏道的な方法があります。そういった方法をうまく使えば会社を卒業するのも案...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
コロナ化で迅速にリモートワークに切り替えることができたという印象があります。その点に関しては安心感があると感じるかもしれません。在宅でもほとん...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ゲームの業務経験をつむことができるということで入社しました。
量は少ないながらもその点に関しては不満はありません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
基本的にいい人が多く、若手のうちはわからないことは相談すれば教えてくれる人が多い。
穏やかな雰囲気なので働きやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
昇格すればするほど仕事の幅が自由になっていたように感じた。どのぐらいの経験を積めば管理職になるかなどは分かりません。
【気になること・改善した...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に、人柄のいい人が多かったです。嫌な人は少ないので、人間関係で悩むのはそんなにありませんでした。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
他の企業よりも新入社員の頃から部長との関わりが多いところ、社長も割とフランクに話しかけてくれるところ続きを読む(全56文字)
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【良い点】
東京のみの意見ですが、かなり社員に気を遣っている部分はあります。
休みも取りやすく、上下問わずのコミュニケーションが盛んに取られているイメージ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
上司は超有能だった。他社員との関係も良好だったし、特におかしい社員はいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にこの上司がいなか...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理者は基本定時では帰っていない。残業は多くなる。新規業務は正社員を優先されレクチャー受ける。その他基本業務は契約...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
優秀で接しやすい社員が多く、仕事がしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員数が多く、また、テレワークが普及しているため、社...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
他企業から転職してきた中間管理職に優秀な人が多い。雰囲気も穏やかで人柄も良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタートアップからいる...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
社員同士は仲が良く、嫌な人もいないので職場環境は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司もいい人が多く、基本的には良かったが、...続きを読む(全120文字)
会社名 | 株式会社テコテック |
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フリガナ | テコテック |
設立日 | 2007年12月 |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 110人 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 釣崎宏 |
本社所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山3丁目3番5号 |
電話番号 | 03-6447-0860 |
URL | https://www.tecotec.co.jp/ |
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