ちばぎん証券のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
プロパー出身は面倒見の良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
銀行等プロパーでない職員と馬が合わない人もいる様子。続きを読む(全71文字)

【良い点】
ボーナス時の評価で同じ役職でも年収が大きく変化する、証券会社ならではの風土。
同年代と比較するとまあまあ貰えている方だと思った。
【気になるこ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
土日完全休暇かつまとまった休みを取得できる制度があり、ワークライフバランスは比較的良好。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職クラス...続きを読む(全103文字)

【良い点】
土日完全休暇かつまとまった休みを取得できる制度があり、ワークライフバランスは比較的良好。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職クラス...続きを読む(全103文字)

【良い点】
私がいた時は住宅補助はありましたが、地場証券ということもあり殆ど実家から通える範囲に異動になるため使う人は多くない。
【気になること・改善した...続きを読む(全160文字)

【良い点】
育休産休制度がしっかりしており、復職もしやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職が少なく、特に営業サイドではほぼいない...続きを読む(全114文字)

【良い点】
ボーナス時の評価で同じ役職でも年収が大きく変化する、証券会社ならではの風土。
同年代と比較するとまあまあ貰えている方だと思った。
【気になるこ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きなやりがい、経験を感じることなく歳をとっていってしまっている感が強い。若手にとってはつ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
若手を育てられる上司が少ない。全体的にこれから成長していこうという社員が少ない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
残業を強いる上司はいないので自分の裁量で帰ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全59文字)

【良い点】
社員数が多いが、人事はわりかし他人のキャリアをよく考えてくれているように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業ができる人から順番...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修が開催されているが、開催することが目的となっているため、学ぶことは少ない。業務はやりながら覚えるという古い体質...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ojt中心、キャリア形成や資格取得に前向きな風土ではない。代理店への出向制度があり新卒の足枷や人手不足を生じている...続きを読む(全81文字)

【良い点】
社内の研修は多く新卒からでもしっかろ知識は身についたので研修の面では非常に感謝している。研修は多いと思う続きを読む(全58文字)

【良い点】
取得についてもせっきょくてきにサポート(金銭面でも)してくれるので、1年目ではかなりありがたかった。続きを読む(全56文字)

【良い点】
資格の取得制度やトイックを取れない人向けにスタディーサプリの無料体験など充実していた
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップ制...続きを読む(全111文字)

【良い点】
資格取得支援制度など、社員のスキルアップのための制度が充実しており、社員はスキルアップすることが推奨されています。大手企業らしく、自己研鑽に励...続きを読む(全104文字)

【良い点】
私は使用していないが、教育用の通信講座のようなサービスが存在するので、基本的なことは合間の時間で学習できるため良いと感じた。続きを読む(全68文字)

【良い点】
入る場所にもよると思いますが、先輩方は優しく聞いたらなんでも教えてくれるというような方が多かったです。続きを読む(全57文字)