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初期配属は希望を考慮し面談で決まる仕組みがあり、成長を意識できる環境だから。続きを読む(全38文字)
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マネックス証券のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全11件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、マネックス証券株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にマネックス証券株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援制度などはあるが 実質的には 合格後の お金のサポートのみであり全体的な社員のモチベーション向上に測...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は正直全く整っていないと思います。たまに研修等はあるが、教育体制はな位と思います。業務に関しての教育体制...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
教育体制はマニュアル化されているようで、比較的スムーズに行われていると感じた。座学研修、モニタリング→ロープレ→OJTの順で行われ、ロープレ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
何もスキルアップできる様な研修はなかったので経験者でないとかなりキツイと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はたまにあり...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
新卒向けには先輩が様々なプログラムが用意されており、成長できる環境。前日のマーケットレポートなども交代で任される。その他株主総会、顧客イベン...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
業務に関係する自己投資に半期に10万の補助が出ます。
使っている人はあまり聞いたことありませんが、これは助かる制度だと思います。
研修につい...続きを読む(全225文字)
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金融商品の知識が基礎から身につくのは魅力。ただし、放任主義的なところがあるので、わからないことは誰かに聞かないと教えてもらえない(他社もそうだろうが・・...続きを読む(全158文字)
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新卒の場合、かなり研修面がしっかりしている印象をもつことができる。
会社で費用をかけて証券マンとしての教育を行っており、新卒の方々にはお勧めの企業であ...続きを読む(全154文字)
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証券・金融では必須の資格や知識が身に付きます。スキルアップのための資格獲得などの資金サポートも受けられるのでやる気のある方にはとてもよい環境だと思います...続きを読む(全210文字)
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青森のコンタクトセンターに入社する方の参考になればと思う。
研修制度は、しっかりしているので、業界・職種未経験でもその点は安心できるかと思います。
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転勤は本人の希望がなければ基本東京勤務なので、生活面の安定感があるから。続きを読む(全36文字)
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面接やイベントで人柄や雰囲気を重視して入社を決めた社員さんが複数いたから。続きを読む(全37文字)
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「飽きない業務」や「やりたいことを言いやすい環境」が入社後も感じられていると社員の方が言ってたから。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
直属の上司に恵まれていたことが良かった点ではある。人柄として人間関係で悩むような害はなく、また雰囲気が悪くなるような場面はほぼなかったといえ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
風通しが良くたまたま上司に恵まれていた。家の事情で長期的に休むことがあったが個人的には働きやすい環境であった
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
休みは比較的とりやすいし、休日もとりやすい。（部署による）多くの女性社員が活躍の場を与えられているように見えた。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
システム投資や 人員不足ということで 管理部門の適正なリソースが図られていないと感じる一方で収益に結びつく マー...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務が属人的である そのため 継承した 引き継ぎが行われたないことにより改善するにあたり 色々と 下調べをする必...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
新しくチャレンジ できるような部署であれば楽しいはずであるが ただ チャレンジすることにより残業時間が増加する 自身が必ず行わないといけない...続きを読む(全119文字)
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金融(証券)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
公募なども広がり、昔とは違い行きたい部署への挑戦がしやすくなった
【気になること・改善したほうがいい点】
本社機能が東京なので、どうしても関...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
最初の研修がとにかく大事でその内容を全て覚えることが求められる。学び直しの時間はほとんどない。
それに着いていける人にはいい環境かもしれない...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
三年目まで毎年東京で研修があるので教育環境は整っている。そのほかも月に数回勉強会があるので学べる環境はある続きを読む(全59文字)
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【良い点】
教育体制はかなり整っていると思う。何もかもわからなかったが研修や先輩の指導があれば徐々にわかってくることがあります。
【気になること・改善し...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
入社前に外務員資格を取得する必要があるが、合格するのに十分な学習資料を事前に提供してくれたので安心して取り組めた。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
証券外務員の資格が取れない新人はめちゃくちゃつめられていた。
入社までにとることになっていたが、とれない人もいた。
【気になること・改善した...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
社員教育については、入社前に基本的に資格取得をするための勉強会などがある。さらに、入社後には資格を取得することがマストなものが多く日々勉強す...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく資格を取らなければならないのだが、年次や資格内容の難易度が上がるにも関わらず勉強する時間がない。休日を割...続きを読む(全130文字)
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成果主義や能力主義の側面が強くあって、若手でも挑戦できる環境があると思った。続きを読む(全38文字)
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銀行や信託など様々な金融機関を持つグループ会社への出向の可能性もあり、キャリアの選択肢は様々。続きを読む(全47文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
マネックス証券の 会社情報
| 会社名 | マネックス証券株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | マネックスショウケン |
| 設立日 | 1999年5月 |
| 資本金 | 131億9500万円 |
| 従業員数 | 380人 |
| 売上高 | 367億3100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田原務 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目12番32号 |
| 電話番号 | 03-4323-3800 |
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