この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とにかく安月給となる。賞与も成績によることは仕方ないと思うが、歩合もなく、一定の成績を挙げたところでな金額である。入社式などのイベントはかなり...続きを読む(全162文字)
株式会社リブ・マックス 報酬UP
株式会社リブ・マックスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜3000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リブ・マックスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リブ・マックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
属性 |
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【良い点】
とにかく安月給となる。賞与も成績によることは仕方ないと思うが、歩合もなく、一定の成績を挙げたところでな金額である。入社式などのイベントはかなり...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
物件掲載数が他の業者に比べても非常に多く反響が多い為、営業はやりやすいと思います。又、家具家電付の管理物件などが多く他の業者に比べても営業はや...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
不動産営業未経験でも、ある程度の額面はありました。もちろん宅建などの資格や経験があれば、さらに給料は上がります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
実力主義で結果が残れば月収100万も夢じゃない会社でした。
記憶が曖昧ですが、100万以上の売上で20%のインセンティブがつきました。
ですの...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
基本給が昔に比べてあがり、歩合制度が無くなってからは年収が安定するようになった。
コミュニケーション能力が高い人は評価されやすいです。
【気に...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
はっきり言うと最悪です。
成績を上げても、賞与など評価にそこまで直結しません。
エリアにもよるかも知れませんが
成績の上から下迄、賞与の差は5...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
仕事量が多いので、朝早く来ても残業することが多い職場です。社員一人への仕事量が多く、業務をこなしていくのが一苦労です。しかし、他の会社よりスキ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
リーシング事業部は自社物件を紹介した際に少しばかり月々のインセンティブかあった。やる気の底上げ、モチベーションを保つには良い点であった。
【気...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
賃貸仲介の営業は成績が良いとボーナスに反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業がメインではない不動産関連の部署については、...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
実力主義で、意欲があまりない人材は給料は上がりにくい。
自分から仕事を探して取り組む事をしなければ、それなりの給料、給与になる。
仕事の幅が拡...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
入社数年で主任や店長に昇級しやすくはある。自社物件を決めるとボーナス1万円もらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産部門にい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
すぐに役職にはなれたので給料アップは見込めるがその分の仕事量や責任が凄い。そんな奴が、責任者で大丈夫かというような人もいる。
【気になること・...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
年収をあげる方法は売り上げをあげることのみ、反響営業なのである程度数字はあがるが月によって変動がある、シーズン時なら山のようにお客様がくるため...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
月給で見ると高卒にしては高い方だと思います。その点に関しては少し余裕のある暮らしが出来たと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全244文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は2桁行くことは無く、
上の人に盾をつけばほぼ0。
給与に固定残業代が含まれているが、人不足の店舗はその時間を...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
業績が数字に表れる部署は、賞与に結果が反映されるので、営業マンの刺激になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が数字に表れな...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
初任給は、同じ業界の中ではわりかし高め。稼働率が良く、予算達成率の良い店舗に所属しているだけで、賞与額が反映される。
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
高卒で入社した人であれば最初の内は高い方かもしれない。
但し年収がなかなか上がらないので長い目線で見ると…。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
賞与は一応出ます。しかし、賞与というものについて、経営陣が必要がないと考えているため、一部の優秀な人にはでますがそれ以外の大半の人は寸志程度と...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
良い点はありません。低すぎます。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月手取りで17万いかないぐらい。賞与は予算クリアしてようが2万程度...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
入社しても短期間で営業に出れて実際に実践しながら営業を覚えていく教育方針。短いスパンで役職につける。
特に中途入社で入社した人は実力次第では数...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ある程度の社歴さえあれば、すぐに役職に就けるので、上昇思考の人には合うと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署異動、店舗異動のス...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
アルバイトは有給もしっかり取れるし、時給で給料を貰えるので働きやすいと思う。ただ仕事内容としては社員とさほど変わらないことを行なっている。
【...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
評価制度は存在するが無い様なものです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年二回の賞与時(8月、1月)に評価シートにて自身の評価、上司の...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
昔は歩合制でやればやるだけ給料も増えたらしいが、
今は固定で逆に安定した給料ではある。
ボーナスは年に2回あり、
自分の売り上げが評価されるが...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
上司や先輩からお客様の接し方や対応を勉強になります。
少人数のため、みんな仲いい関係で楽しく仕事ができます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
お客様を接待や対応するので、どのようなサービスを提供するのを勉強になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によるマニュアルを...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
転勤が出来るので、仕事でいろんな所に行って当地の文化や風景を感じることが魅力的なことと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
不動産業界を主に、ホテル事業等を展開しているため、
業績としてはいきなり悪化するといったことはないと思う。
またマンスリーマンション業界内とし...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
自社ビジネスホテル・リゾートホテル等は社員割引価格で宿泊できる。
※ピーク時等は難しいが基本的には予約可能続きを読む(全59文字)
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【良い点】
本社勤務であれば120日休日は取れるが現場でのサービススタッフの場合は、基本的には取れないことが多いイメージ。(シフト制のため)
【気になるこ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
若いうちから裁量権のある業務を担当できる。
・営業職においてはノルマがあるがそれに応じた歩合制となるため、
頑張りがいがる。
・現場→本社勤...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
若い人(高卒・大卒)問わず、新卒入社が多いため、比較的に年齢層が若く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の場合、場所にもよ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
大手と思っても中味は古く進歩のない会社。売上が無いと、入金を入居者に急がせる。業績に不信しかない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
土日休み
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で土日出勤もあるが、人が少な過ぎて昼休みはないが、その分の給料はなく、みなし残業によ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
売ったら売った分だけ評価してくれる完全実力主義
【気になること・改善したほうがいい点】
ピンキリの一言。センターにもよるし上司にもよる。基本的...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
営業職における歩合制では、成果を上げた分だけ収入に反映されるため、頑張り次第で高収入を得ることができる。成果が収入に反映されモチベーションが保...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
昇給試験が筆記試験と面接なので、仕事の出来が悪くても勉強と口が上手ければ昇給できる。
転勤ありだと家賃手当もつき、大企業なので手当も手厚い。
...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
新卒や若年層の基本給と底上げを積極的に行っており次世代の人材獲得や育成を重視している印象を受ける
【気になること・改善したほうがいい点】
当時...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
当たり前の事かもしれませんが、頑張った分だけ評価される。
頑張り次第では特別賞与もいただけるのでモチベーションにも繋がります。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
年収は頑張った分だけあがっていきます。管理職以上になると固定給となり年間の査定となります。しっかりとした評価制度があるので不満などはありません...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
自分の頑張りがしっかりと給与に反映されるので
やる気に反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の勝負になるので、自分との闘...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
新卒としてはかなり良い。昇進による昇給もそこそこある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が少ない。ライフプラン手当(15万円)とい...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
丸の内の大家の子会社なので安定性は抜群である。
また財閥系の中でも特に品のある社員が多く穏やかな社風で、女性の出産・子育て等においての制度は非...続きを読む(全483文字)
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【良い点】
インセンティブ制なので、やればやる分だけ稼げます。やはり売ってる商材が高いので、その分がっつりと稼ぎたい人はとてもいいと思います。続きを読む(全71文字)
会社名 | 株式会社リブ・マックス |
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フリガナ | リブマックス |
設立日 | 1998年7月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 1,128人 |
売上高 | 267億9300万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 有山憲 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目5番1号9階 |
電話番号 | 03-3355-2600 |
URL | https://www.livemax.co.jp/ |
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