上島製作所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

仕事の家庭屋結果で、どういったことでやりがい、面白みを感じたかというと
やはり、客先から高評価を頂いた時に面白みを感じました。
新人で初々しかったから...続きを読む(全166文字)

プライベートと仕事との分け方についてですが、営業で入った場合、楽で5時くらいに帰れます。また、出産、育児に関してですが、産休制度を取っている為、復帰しやす...続きを読む(全154文字)

会社の雰囲気が悪い。
同族会社丸出しで社長の息子がいるのだが、病弱でほとんど会社に来ない。社員にやる気がない。
年寄しかいなく、同世代20代などがほぼ...続きを読む(全160文字)

ギャップは特にありません。古臭い社屋、目の前がラブホテルで労働意欲がそがれる環境でした。にゅしゃの際、魅力を感じたのは年配の上司でした。何でも話を聞いてく...続きを読む(全154文字)

ゴムの伸縮を測ったり、引っぱたり、押し付けたりしての強度、柔軟性を測ったりする機械を扱うので、ほとんど同業他社はいません。なのでルートセールス中心。マニア...続きを読む(全156文字)

給与、賞与については夏、冬で2ヶ月分くらいでしょうか
キャリアパスに関しては望めません。大手を辞めた60代の方を安く、雇用し
ずっと経営を続けています...続きを読む(全158文字)

出産しても働ける会社です。長期にわたって産休を取り、復帰する人が多数いました。
女性の仕事に関しては事務しかいません。扱う製品がマニアック過ぎて女性には...続きを読む(全157文字)

休暇は非常に取りやすいいです。お盆、年末は2主観前までに申請しておけば、10日間くらいは余裕で取得可能です。私も含め、覆うのの人が海外旅行を満喫してました...続きを読む(全161文字)

社員と管理職の間で満足している点は部長の年配の方が大変な部下思いの人で仕事がしやすかったです。
仕事外の部分ではよく、飲みに連れて行ってくれたり、愚痴や...続きを読む(全157文字)

【良い点】
法令遵守が何よりも徹底されているため、関連するeラーニング研修は頻繁に行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織としてのエラ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
汎用的に受ける教育レベルは特筆すべき点はありませんが、人数が少ない分、重要な業務を担当する時期は、他の会社に比べて早いと感じる。いち早く実際の...続きを読む(全208文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
形ばかりのもの。他より劣ります。上記に述べた通り派遣への資格支援は無いようなものです。スキルアッ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
個人の裁量権は決して小さくはないのでやろうと思えば、できることはそれなりにある。海外にOJTにいく制度があり若手から応募できる。応募すれば大体...続きを読む(全217文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
旧ＮＥＣ時代の人間が管理職を占めているため、ポジションアップの可能性はほぼ無い。
キャリア形成したい人にとっては不...続きを読む(全84文字)

【良い点】
やりたいことは大抵なんでも揃っていて、希望する職種につくことが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はしょっちゅう変わるので...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長年中途採用しかしていないのに教育体制は整っていない。
新卒を取らないので長くいる人たちも後輩育成がわからない方達...続きを読む(全103文字)

【良い点】
非常に充実している。会社の資金が潤沢にあるため、何か自分が学びたいことやチャレンジしたいことがあればある程度融通は聞く。セミナーなんかにも自分...続きを読む(全221文字)

【良い点】
配属後、しっかりとした研修内容が設けられているところとそうでないところがあるため、自己研鑽が必要であると感じた。続きを読む(全62文字)

【良い点】
社内公募制度があるが、なかなか利用できない環境にある。
特に製造現場から人が抜けると大変なことになるため、相応の覚悟を決めないと利用が難しいよ...続きを読む(全83文字)