Ｕ．Ｐ　ＳＹＳＴＥＭの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性がほとんどいないため不明。ほぼ現場によるため、現場によっては有給など取得しやすいかもし...続きを読む(全81文字)

【良い点】
それほどない。現場での評価が、適正に自分の評価となっているかどうかがわからない。それでも年数によって給与は少しづつ増えていくので、だらだらと経...続きを読む(全176文字)

【良い点】
配置される現場によるが、残業が少ないところに当たれば、残業が少なくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は現場次第のため、場所に...続きを読む(全130文字)

【良い点】
資格取得すれば、その分給与に反映されるため、そこはいい点かと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは完全に個々人任せのた...続きを読む(全108文字)

【良い点】
未経験で入社しても、頑張りによっては給料に反映される。入社後１～３年の給料は、他社と比較しても、同じ位かか、それよりはもらっている方だったと思...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても案件による。出向先企業の1日の業務時間が7.5時間で合った場合も、8時間働かないと控除対象になる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
全体的に社員の人柄がよいと思う。部活動や社内行事に参加しない限り、異なる現場の人間と会うことはほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全169文字)

【良い点】
未経験で入社しても3か月のJava研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後3か月の研修が終わればその後の教育や研修は一切な...続きを読む(全99文字)

【良い点】
どうしても案件による。上流工程に携われる事もあれば、画面打鍵しかできない事もある。続きを読む(全47文字)

【良い点】
研修にとても力を入れているように感じた。
およそ、2～3か月の研修が用意されており、その期間は一日8時間勉強に集中できる環境のため、とても有意...続きを読む(全510文字)

【良い点】
当初予定していなかったチームに配属することになり戸惑ったが、研修があるのでその点は問題なかった
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)

【良い点】
入社研修が手厚く、３ヶ月間しっかり学習が出来たのは非常に良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
座席が真横なのにチャットで指摘連絡...続きを読む(全145文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票に書いてあった条件と、入ってからの条件が違った。試用期間の間はマイナス一万と書いてあったが...続きを読む(全146文字)

【良い点】
リモートワーク、残業時間等の就労環境の良さは、入社後もギャップは感じませんでした。ただ常駐先企業によって状況は異なり、またその幅もとても大きい...続きを読む(全190文字)

【良い点】
開発、運用、基盤と一通り扱っている点が魅力に感じた。また、50年以上独立系として続いてるため安定性があると感じた。そして、入社後に3ヶ月間研修...続きを読む(全220文字)

【良い点】
給与と土日祝休みは、入社前に想定していたものであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社説明会で、水曜日金曜日は定時退社を推奨して...続きを読む(全219文字)

【良い点】
歴史のある企業だけあって、経営基盤はしっかりしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
「AI技術やクラウドサービスに力を入...続きを読む(全132文字)

【良い点】
福利厚生は思ったより手厚かったです。また、別部署の人との業務外での交流もありました。ランチ会などを誘ってくれる人がいました。
【気になること・...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パッケージ化をすごく好きなイメージがありまして、
何かするとき、パッケージを使うようになっているのに、仕様と合わな...続きを読む(全128文字)

【良い点】
ほとんどの人は優しくてお菓子とか貰えたりしました。思っていたより正社員は少ないですがベテランのパートさんを含め優しいのでコミュニケーションが少...続きを読む(全178文字)