この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列に関係なく、昇進できる点。
何時に問わず自分のスキルが評価されれば昇進できる。
またITの運用保守を主とした事業を展開している為、セ...続きを読む(全240文字)
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社(旧:パーソルプロセス&テクノロジー株式会社) 報酬UP
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【良い点】
年功序列に関係なく、昇進できる点。
何時に問わず自分のスキルが評価されれば昇進できる。
またITの運用保守を主とした事業を展開している為、セ...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
会社を辞める際に理由を親切にヒアリングしてくれたり、辞めることに関して引き留めたりとネガティブな部分が少なかったのはいい点だと思う。
【気に...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
オフィス環境が綺麗なのと、会社に役にたつ資格を取得した際はお金の補助が出たり、インセンティブが出るのでその点は良いと思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
女性でも管理職の方が多いため、女性だからといって昇進に不利になるところはない印象です。他にも性別が原因で働き方に差などはなかったと思います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
入社前には業務改善をする仕事と説明を受けました。
そのため、そういったコンサルのような仕事ができるのかと期待していました。
【気になること・...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
リモートワーク、残業時間等の就労環境の良さは、入社後もギャップは感じませんでした。ただ常駐先企業によって状況は異なり、またその幅もとても大き...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
残業の削減を強く指示されており、そのため残業時間は日に1時間もなく、メンバー全員が無理なく働けていると感じました。
【気になること・改善した...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
一言でいうと、「社会の動きに合わせて、最低限の保障は持つ会社」です。在籍の長い上長がこのように話されていたため間違いはないと思います。
基本...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
配属されるプロジェクトによっては有休消化などがしやすい。
ただ、どこの企業でもそうだがリーダーがどういう人か、職場の雰囲気に左右される。まと...続きを読む(全359文字)
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【良い点】
賞与は年2回。評価としては通常の評価方法だと思う。指示通りの仕事をうまくこなして、コミュニケーションもうまくできれば問題ないように感じる。
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
社会保険やイデコ等の一般的な福利厚生はあり、社内のシステムで色々なitの勉強が出来る状況下にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
男女問わず同じ基準で評価をしてくださり、それなりの年収を頂いている事。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当案件毎に評価すべき目標が...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
こちらも担当案件毎に異なるが基本業務だけを行っている場合は残業時間は月10時間未満で、通常の土日祝の休みの他に有給とは別に特別有給が5日間付...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
VBAなどの自動化スキルや、業務構築という、若手ではなかなか経験できない業務を経験することができる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
毎月上司との面談の機会があるため、自分のキャリアプランや相談は吸い上げてもらいやすい。
上司が優しい場合は、融通は聞きやすい。
【気になるこ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
部署によっては残業もなく、定時退社可能。
休みは取りやすい印象。
子育て世代は時短勤務してる方も多く、家庭と両立しやすい環境。
【気になるこ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
転職してくるには良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価があまり上がらない。
絶対評価のため、目標達成出来れば、それなりの...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
じょせいでいうと、生理休暇があり、しっかりとれる。
それに対し何か言われることも少ない。休暇もかなり取りやすく、
有給年5日はほぼ必須で消化...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
成長率は年々上昇傾向にあり、倒産の可能性は限りなく低い。新しい事業に挑戦する環境も、整えられている。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
管理職になると自分のやりたいことをやりたいように叶えることが出来る印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣が多いため、正社員の場...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
有給や休暇は取りやすいため、比較的ワークライフバランスは撮れている方だと思います。突発でお休みされる方もいる。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が低すぎてモチベーションが上がりません。一般職として働きたい方は、他の会社の方が良いかと思います。低すぎて生...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間に関しては常駐先のプロジェクトの勤務形態に準拠するためプロジェクト次第で決まる。社風的に比較的休暇は取り...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性も多くとても働きやすい環境です。管理職の方も多くいらっしゃり皆様とても優しくて良い方ばかりだと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
家賃補助、退職金がないため満足していません。働いて笑おうと言っているが、その前にお金を払ってから笑わせて欲しいと思います。
【気になること・...続きを読む(全165文字)
会社名 | パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 |
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フリガナ | パーソルビジネスプロセスデザイン |
設立日 | 1977年9月 |
資本金 | 3億1000万円 |
従業員数 | 5,137人 |
売上高 | 576億3527万3000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 市村和幸 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目2番20号 |
電話番号 | 03-6385-0900 |
URL | https://www.persol-pt.co.jp/ |
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