回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年次を重ねることで自然と上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の成績によって多少は賞与は変わるが、そこまで大きな差はない。続きを読む(全78文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社京都銀行
株式会社京都銀行の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は2〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京都銀行の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社京都銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年次を重ねることで自然と上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の成績によって多少は賞与は変わるが、そこまで大きな差はない。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、実際の体感としては「若手時代はそこまで高くないが、30代以降に伸びやすい」という特徴があります。20代で...続きを読む(全513文字)
給与はとても良いが、評価制度に対しては不鮮明に感じたから。続きを読む(全29文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地域密着型の金融機関であり、安定した収益基盤があるため、給与水準は地方銀行の中では比較的安定していると感じました。年功序列の要素が強く、長く...続きを読む(全597文字)
金融業界であるため、比較的高いと思いました。続きを読む(全22文字)
金融業界ということもあって、他業界に比べると良いと思う。続きを読む(全28文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
京都銀行は地域密着で顧客との信頼関係が厚く、安定した経営基盤と幅広い金融サービスで企業と地域の成長を支えている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全203文字)
説明会の説明では、評価は成果に加えて役割遂行や専門性の深まりも見られるとのことだった。短期の上下よりも段階的な見直しが中心で、堅実な設計だと受け止めた。
続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
初任給が高い、1年目で27万円ぐらいもらえるため、3〜4年で500万円くらいもらえる。成績が良ければ同期よりも15万円以上ボーナスが多くなる...続きを読む(全125文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
素晴らしい給与水準。近隣では類を見ない水準ではないか。特殊な土地柄仕事は大変だが、やりがいにあふれた企業。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給が年々上がってきている。若者の給料をあげて離職率低下を目指している。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列であり、営業でき...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料は、金融機関ということもあり、比較的いい方だと思う。しかし、主任に上がるまではあまり昇級がなく、ボーナスも1年目は全然もらえない。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
役職がつくと跳ねる。係長で当時600万でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に1年目は生活保護に毛が生えたくらいしかもらえませ...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
京都銀行の年収は地方銀行としてはそこそこの水準。地銀の中でも比較的高い水準かと思う。新卒入行後は年功序列の傾向が強く、昇給は比較的緩やか。3...続きを読む(全300文字)
HPや口コミサイトから30代で年収600万に到達するため、低くもなく高くもない印象。続きを読む(全42文字)
年収は地方銀行としては普通で、都市銀行より低い。続きを読む(全24文字)
地銀としては上位水準の給与水準。実績評価に加え、地域貢献度や顧客対応の質も人事評価に反映される体制を持つ。続きを読む(全53文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
企業の年収は、業種・企業規模・職種によって大きく異なりますが、多くの場合は基本給と各種手当、賞与によって構成されます。基本給は職務や役職、経...続きを読む(全535文字)
人事評価はあまり差が出ない。銀行ということもあり、緩やかに全員上がっていく。同世代内でもいい方。続きを読む(全48文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースアップが最近あったが年収は若いときは本当にすくないです。
主任になりようやく上がる...続きを読む(全148文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
期初に各自の目標を、定量評価、定性評価に分けて設定します。
その進捗によって、上司、支店長が評価をします。
ただ、変化が大きいのは役職によ...続きを読む(全216文字)
地方銀行の中でも初任給は高く、28万くらいあると書いてあった。生活する上でお金に困ることはないと思う。続きを読む(全51文字)
地域銀行としては標準的な水準だが、昇進に応じて着実に上がっていく。営業ノルマの達成状況により賞与が左右されることもあるが、数字だけでなくプロセスも見てくれ...続きを読む(全83文字)
地銀の中では給料は高い方だと感じる。近年さらに給料アップに力を入れていると聴いた続きを読む(全40文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
京都銀行での30歳・主任職の年収は、おおむね600万〜650万円程度とされ、地方銀行の中では比較的高水準です。特に法人融資や営業店で高評価を...続きを読む(全252文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地域のお客様との距離が近く、一人ひとりに寄り添った提案ができる点にやりがいを感じました。窓口や渉外業務を通じて感謝の言葉をいただく機会も多く...続きを読む(全226文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
京都銀行のパートタイム勤務は、土日祝休みと残業がほぼない。
家事や育児と両立しやすい環境で
ライフスタイルに合わせて「扶養内勤務(週3日〜)...続きを読む(全681文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様の役に立てた時はやはり、嬉しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業なので結果が全てであるが、営業成績にならない仕事を...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の長期育児休暇を見たことがない。数日の短期での休暇はあるが、それを取るかは、個人による。また、支店の立場によ...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも業務時間は限られている。訪問
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点としては土日祝日は休みであるが、試験勉強などでほ...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一定の期間で転勤はあるが京都府内や関西圏なので、そこが魅力。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の機嫌によってその日の支店の雰囲気...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日銀の利上げにより金利が上がっているため自然と経常収益は増収となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他行よりスピード感がなく、独自...続きを読む(全94文字)
京都の大企業とも取引があり、京都の将来に貢献できる。続きを読む(全26文字)
近年京都は赤字が増えていたり、企業衰退も一定あるため少し不安。続きを読む(全31文字)
労働環境や福利厚生は銀行という事だけあってよいと思う。続きを読む(全27文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
サービス残業はほぼなくなった。会社の言いなりになれば評価は上がる。なので上層部はイエスマンの集合体になってしまっている。
【気になること・改...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年次を重ねればそれなりに給料は上がるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒との給料の逆転現象や、幅の減少が顕著に目立っ...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地域密着型の金融機関として地元企業や個人のお客様との信頼関係を大切にしている点です。研修制度や資格取得支援が充実しており、金融知識や営業スキ...続きを読む(全462文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地方に住むには十分な年収でした。評価制度は細かいし、少しわかりにくいです。上司によって変わる気がします。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全145文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
金融業界であれば至って普通かと。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度のノルマを達成すれば評価はされるが、思っていたより派上がら...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地方銀行は地元を牽引する役割もあるので、福利厚生面は非常にホワイトに見せる必要があり
あらゆる制度が整っている方だと思う
【気になること・改...続きを読む(全229文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界水準と比較して安定した給与体系で、賞与が支給される点が魅力です。昇給制度も整っており、経験や役職に応じて着実に年収アップを目指せる環境です。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収や賞与に関しては、他の地方銀行に比べたら比較的貰えてるほうだと思う。賞与に関しても1年目から支給がある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は新入社員も今年から28万円にベースアップしたため、高水準であると思う。ボーナスも比較的高い水準だと思うため、年収の面で不満を感じている...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも昔ながらの会社。
仕事はできるできない関わらず、一律に同額の給与を支給される。
差が出るとしたらボーナスぐらい。
若い人のボーナ...続きを読む(全258文字)
| 会社名 | 株式会社京都銀行 |
|---|---|
| 設立日 | 1941年10月 |
| 資本金 | 421億300万円 |
| 従業員数 | 3,261人 |
| 売上高 | 1456億8100万円 |
| 代表者 | 安井幹也 |
| 本社所在地 | 〒600-8416 京都府京都市下京区烏丸通松原上る薬師前町700番地 |
| 平均年齢 | 38.3歳 |
| 平均給与 | 658万円 |
| 電話番号 | 075-361-2211 |
| URL | https://www.kyotobank.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。