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株式会社ティー・シー・エス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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ティー・シー・エスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ティー・シー・エスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ティー・シー・エスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ティー・シー・エスの 社員・元社員による会社の評価

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ティー・シー・エスの 学生による会社の評価

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ティー・シー・エスの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社ティー・シー・エスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年3月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員旅行などがありなかなか福利厚生は充実していると思います。またシステム開発も金融、保険、製造など大手との取引も多くとてもやりがいのある業務内容で充実し...続きを読む(全153文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ティー・シー・エスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ティー・シー・エスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員数としては男性の方が多いですが、忘年会などのイベントを見ていると男性女性関係なく和気藹々としている印象です。続きを読む(全62文字)

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    株式会社ティー・シー・エスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験の新人でもかなり上流の工程に携われるような現場に配属されたり、資格取得のための勉強時間にも給与が発生するようにしてくれたりと、自社とし...続きを読む(全147文字)

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    株式会社ティー・シー・エスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    風通しがよく、何かやりたいと志願すればフォローしてくれる印象です。
    特に営業の方は、何か不満や悩みがあった時に相談しやすい方だと思います。続きを読む(全75文字)

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    株式会社ティー・シー・エスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属される現場にもよりますが、基本的に休みたい時に休めます。
    自社としては有休取得を積極的に推奨しているので、有休を取っていないと逆に取って...続きを読む(全171文字)

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    株式会社ティー・シー・エスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年2回、評価シートを記入し、それをもとに上長と面談をします。
    なかなか評価をあげるのは難しいですが、面談をしている感じだと、なるべく評価は下...続きを読む(全142文字)

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    株式会社ティー・シー・エスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    同規模の会社の中では低くない部類ではあると思う。定期的に帰社日等もあるため、上司とのコミュニケーションもとることができる。
    【気になること・...続きを読む(全177文字)

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    株式会社ティー・シー・エスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年7月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    サービス残業等は一切ない。その代わり残業がないと、年収はかなり低めで、人によっては生活がかなり厳しいかと思われる。
    【気になること・改善した...続きを読む(全177文字)

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    株式会社ティー・シー・エスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    【良い点】
    派遣される現場によるのですが、グループで現場に派遣された場合には自社のメンバーからフォローをしてもらえる。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)

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    株式会社ティー・シー・エスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年7月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本的には大規模なプロジェクトに配属される事が多いので非常にやりがいを持って業務に取り組むことができます。
    また新人研修がとても充実しているので新卒で...続きを読む(全165文字)

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    株式会社ティー・シー・エスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年7月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本的に大きなプロジェクトに所属出来るのでやりがいを持って業務に取り組めます。
    また最近は新人研修等も充実しており、文系出身で新卒入社してもある程度の...続きを読む(全154文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社キャブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助はない。副業はできない。会社として最低限の制度は揃っている。
    気になること・改善したほうがいい点
    資格取得などの補助は出ているのだろ...続きを読む(全166文字)

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    株式会社ネットリンクスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当などはないです。
    残業代はちゃんと支払われます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格手当などがないので、勉強のモチベーショ...続きを読む(全98文字)

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    株式会社ボードルアの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最低限の制度は整っており、健康面のサポートとしてジムの割引利用がある。近年では株式報酬付与の制度も始まり、会社の成長が自分の成果にも直結する...続きを読む(全234文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    申請が必要ではあるが、毎年2万円分のポイントがもらえて比較的何にでも使える。案件によるが基本的に在宅勤務が多いため、自宅のデスク環境に充てて...続きを読む(全225文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 広告・宣伝・プロモーション 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    軽井沢の保養所がすごく良い。大手ならではという福利厚生。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり福利厚生をつかいやすいシステムではな...続きを読む(全80文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ベネフィットステーションというのがある。あまり使えない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当が一切無く、基本給を高くして補填して...続きを読む(全96文字)

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    株式会社ワークスアプリケーションズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 プログラマ(汎用機) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    クリスマスパーティーなどの家族イベントは盛大に開催されていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に給与で報いるという考え方だっ...続きを読む(全99文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格支援対象となるものが多く
    かなり充実していると思います。
    とくに受かるのが難しい資格は
    支援金が多い。
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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 男性 4年前 アプリケーション設計(汎用機) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得支援として、合格したら報奨金が出る制度があった。また、住宅補助も手厚い。それ以外にも一般的な福利厚生サービスは整っている。続きを読む(全71文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ITコンサルタント 非正社員 正社員

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    【良い点】
    年間2万円分のポイントが支給され、スキルアップやリフレッシュ、資格取得やテレワーク機器の購入などに利用できる。
    家賃補助も単身者には30歳ま...続きを読む(全83文字)

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    ティー・シー・エスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ティー・シー・エス
    フリガナ ティーシーエス
    設立日 1969年8月
    資本金 3000万円
    従業員数 73人
    売上高 7億4100万円
    決算月 3月
    代表者 相澤輝雄
    本社所在地 〒112-0004 東京都文京区後楽1丁目2番8号
    電話番号 03-3815-2451
    URL https://www.tcs-s.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2671622

    ティー・シー・エスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。