この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
デジタル人材育成に力を入れており、クラウド系の資格勉強、資格取得が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはクラウドに全...続きを読む(全105文字)
株式会社NTTデータ・アイ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
デジタル人材育成に力を入れており、クラウド系の資格勉強、資格取得が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはクラウドに全...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
部署内の人数が少ない場合、多くを自分でやらないといけないため、仕事を自分で回すことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
部署によるが、社員のことを凄く考えてくれる管理職がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を任せて貰えるので、良くも悪くも出来て当...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
テレワークが中心の部署もあり、フレックスも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業が多いため、テレワークでないとプラ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社内公募があるため、社内でステップアップに挑戦できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはかなり残業があり、バラツキがある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
賞与が毎年必ず出る。また、基本的に前年よりも上がるため、年収の大きな変動は無い
【気になること・改善したほうがいい点】
グレード評価となるため...続きを読む(全108文字)
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休日出勤はさほど多くなく、休みよあらかじめ言っておけば休めたと記憶している。繁忙期は少し難しいかもしれない、やめた場合誰かに皺寄せが行っていると考えられる。続きを読む(全78文字)
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昇給は年一回、役職ごとに階級が振り分けられており、同じ階級のままだとたいして年収に差は生まれない。若い頃は残業代でお金を稼ぐ形となる。他社と比べてよ多すぎ...続きを読む(全98文字)
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社内の雰囲気は悪くない、チーム内で一致団結して納期に間に合わせていた。他部署とのコミュニケーションの場はほぼないため、他の会社のような間隔がある。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
有給休暇は年に20日付与されること
【気になること・改善したほうがいい点】
消化を推奨されるが担当している案件によってはとても取る暇がない。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
費用の掛かる外部の研修にも参加できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社が主催する内部の研修は受ける価値がないこと。実...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
親会社が大きいので直ぐに潰れるということはなさそうに思えること。
仕事も公共系の案件が多いため一定程度の需要は常にあると思われる。
【気になる...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
残っていた有給休暇をまとめて取得できたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが社員を育てようとする気がないように思えた。...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
残業時間は部署/プロジェクト/役職にもよりますが、公共分野の部署では月30時間程度でしょうか。
また、休日出勤とかは少なく、土日祝は大体休むこ...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
半年に1回は評価面談があります。
中身よりもプロセス重視されるように変更となりました。
各役職ごとに評価ランクがあり、その結果によって固定給が...続きを読む(全231文字)
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結婚、出産後も働きやすい環境です。
女性の管理職もそれなりにいますし、どちらかというと男性の管理職よりも気遣いがあり、仕事も出来る方が多いです。
時間短...続きを読む(全165文字)
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人事評価は上半期・下半期の年2回実施する。各自、部門の目標に基づいて自己の目標を設定し、直属上長と面談の上、確定する。目標に対しては、四半期単位に評価を行...続きを読む(全164文字)
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資格取得に向けた取り組み、研修制度は充実していると思う。
上司との面談の上、年に2回程度、外部の研修を受講している。
グループ全体の社内資格制度も整備...続きを読む(全161文字)
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給与、賞与としては同年代のSEと比べれば、そこそこいい方ではないかとは感じる。しかし、部署によってはサービス残業が多いため、時給とかで換算すると、激安…と...続きを読む(全191文字)
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大規模プロジェクトに関わることができます。また、そのなかでも役職に応じた責任感のある仕事を任せてもらえる機会も多いので、仕事のやりがいは十分に感じられるか...続きを読む(全243文字)
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大規模システムに携われる点にはとてもやりがいを感じることができる。
誰もが知っているようなシステムで、1件のバグに対する重みも大きく
プレッシャーを感...続きを読む(全173文字)
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給与は安定していますし、賞与についても組合がしっかりしているので十分な額が支給されます。昇進昇給については回りの社員との相対評価であったり、上司の手腕(上...続きを読む(全179文字)
会社名 | 株式会社NTTデータ・アイ |
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フリガナ | エヌティティデータアイ |
設立日 | 2008年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,881人 |
売上高 | 655億2500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 青木弘之 |
本社所在地 | 〒162-0824 東京都新宿区揚場町1番18号 |
電話番号 | 03-6280-7800 |
URL | https://www.nttd-i.co.jp/ |
採用URL | https://www.nttd-i-saiyo.jp/ |
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