公益社団法人青年海外協力協会の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
プライベートを大切にしようとする雰囲気があり、休み等も申告しやすかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多く、結局プライベ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
性別問わず活躍できる職場だと思います。差別的なこともなく、出産や子育てにも理解があり、両立もしやすい雰囲気です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全137文字)

【良い点】
興味のある分野であれば、追求するやりがいを感じられると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な視点で指導してもらえる機会は...続きを読む(全87文字)

【良い点】
特に教育を受けた記憶はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
自主性に任されていた部分が多く、スキルや適応力がない人にとっては、...続きを読む(全112文字)

【良い点】
ビジョンの共有がしっかりしているので、同じ目的に向かって働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は将来性が見えなかったですが、方...続きを読む(全110文字)

【良い点】
いろんなバックグラウンドがある人がいて面白い。いろんな人がいるので癖が強い人ももちろんいる。色々気にせず受け入れられる人がよいと思う。続きを読む(全73文字)

【良い点】
部署によるが一般企業では体験できない業務が多い。そこに面白みを見出せれば楽しいと思う。利益だけを追うのでなく社会に貢献しているという部分にやり...続きを読む(全88文字)

【良い点】
ワーママも時短しやすい環境。早く帰ることに嫌な空気を出す人はいなかった。非常に理解があった。ただやることはやらないといけないのでそれなりに効率...続きを読む(全98文字)

【良い点】
忙しさは時期と部署によりけり。暇そうな部署もあるし、サポートの必要な部署もあり。他部署への応援要員、手伝いなどもある。いろんな仕事を経験できる...続きを読む(全83文字)

【良い点】
自分のやっていた仕事の内容的には妥当かなと感じる。人によっては激務な人もいるので、その人は給料と見合っていないと感じた。続きを読む(全66文字)

【良い点】
大手企業ではある為、福利厚生等は一通りある点は中小よりは良いと思います。但し、入社時から昇給を経てもずっと薄給です。業界的にマンパワーで儲けは...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時はそこまで堅苦しくなかったが、派遣されてからは年功序列を感じた。また営業所に努めるのではなく派遣先なので雰囲...続きを読む(全88文字)

【良い点】
毎月1か月の中で忙しく残業になる時期とそうでない時期がはっきりしており、休暇は希望通りとりやすい。
社内の社員向けイベント事も多く活気がある。...続きを読む(全401文字)

【良い点】
仕事内容は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
想像異常に危険な現場が多い。
業務中に事故を起こすと、レッカー車に搭載されている、社...続きを読む(全113文字)

【良い点】
やり甲斐がかなり感じられると面接で言われたが、自分の目標に向けてやればやり甲斐はある
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的な人手不足...続きを読む(全100文字)

【良い点】
派遣先によると思いますが、周りの方がとても優しいです。質問をしてもいつでも快く答えてくださいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
派...続きを読む(全138文字)

【良い点】
特にありません。上下関係が激しい
【気になること・改善したほうがいい点】
キラキラした業界に見えますが、中から見たら、すごい、全くキラキラして...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が特になく、OJTが全て。一般職は任された業務範囲のマニュアル通り業務をすればよく特に責任も負わされないの...続きを読む(全231文字)

【良い点】
「できっこないに挑み続ける」を奨励する文化は概ねイメージ通りだった。挑戦を推奨し、その結果生じる失敗を責めるようなメンバーはいなく、勢いのある...続きを読む(全447文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
思っていたより現場はクライアントの言うことが絶対で、対等に意見を言い合える環境は少ないように感じる。続きを読む(全70文字)