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公益社団法人青年海外協力協会

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

公益社団法人青年海外協力協会の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、公益社団法人青年海外協力協会の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に公益社団法人青年海外協力協会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

公益社団法人青年海外協力協会の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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退職理由
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2.5

公益社団法人青年海外協力協会の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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公益社団法人青年海外協力協会の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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公益社団法人青年海外協力協会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国際分野を経験した方の話を聞ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
名前とは違い福祉の会社と言って過言ない。会社は昔気質で飲み会など...続きを読む(全113文字)

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    公益社団法人青年海外協力協会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他の教育関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    下請けだが、世界と関わる仕事ができる面白さはある。協力隊活動を活かせる。
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    契約職員ばかりの職場で、団...続きを読む(全114文字)

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    公益社団法人青年海外協力協会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 団体職員 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    優しい人が多いため、部署に外れなければ居心地は良いことが多い。
    国際協力をしたいと思った。
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    公益社団法人青年海外協力協会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    青年海外協力隊員が途上国へ赴任した後は、スマートフォンを支給され、肌身離さず持つことを指示されます。スマートフォンを通して、現地のJICA事...続きを読む(全130文字)

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    公益社団法人青年海外協力協会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年8月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 農林水産関連 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    やりがいを求めて言ったが、協力隊事業は完全に個人プレーで、個人でできることは限られている。小さなことをコツコツと地道にやることに長けている人...続きを読む(全185文字)

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    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    協力隊事業に参加したという経歴のある方であれば、周りもそういう方々がほとんどなので馴染みやすいのではないのでしょうか。また、アルバイトで短期...続きを読む(全169文字)

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    公益社団法人青年海外協力協会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年5月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 教師 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    発展途上国でのリアルな生活を送れる。机上やデータ以上の現実を実生活を送ることで実感として理解できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全243文字)

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    公益社団法人青年海外協力協会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年11月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 測量 非正社員

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    海外での仕事に興味があったので応募したが
    語学研修は3ヶ月の事前訓練があり語学に疎い人はそれなりに苦労する。
    赴任でも話せない事には活動にならないの...続きを読む(全162文字)

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    公益社団法人青年海外協力協会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 その他職種 非正社員

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    面接に関してはとてもいい印象でした、面接者の話をしっかりと聞いてくれる印象をもちました。年収に関しては、契約社員でしたので、手当等や賞与がなく低い印象を...続きを読む(全154文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    公益社団法人青年海外協力協会の 他のカテゴリの口コミ

    公益社団法人青年海外協力協会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    私がいたところの拠点は課長レベルでなければ早く帰れてる印象。忙しい時期や出張が重ならなければ普通だと思います。
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    公益社団法人青年海外協力協会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    整っていないぶん、裁量を持って働ける。
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    新人研修は名ばかりでちゃんとはしてません。メンター制度とかも...続きを読む(全104文字)

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    公益社団法人青年海外協力協会の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やりたいことは積極的にやらせてもらえたと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会長を崇める企業文化であり、そこに迎合してる素振りを...続きを読む(全122文字)

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    公益社団法人青年海外協力協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性がとても多く、活躍してる人がとても多い。拠点によっては女性の方が多いです。
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    管理職に女性はいませ...続きを読む(全102文字)

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    公益社団法人青年海外協力協会の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地方勤務が多いので普通。出張手当等はちゃんと出るので助かる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    都会勤務からするときびしかった印象があ...続きを読む(全104文字)

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    公益社団法人青年海外協力協会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他の教育関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    協力隊という共通点があるため、プライベートでも話が盛り上がることが多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的には土日休みだが、土...続きを読む(全85文字)

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    公益社団法人青年海外協力協会の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他の教育関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    協力隊OBという共通点がある人が多いため、話が盛り上がる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司が話を聞き入れてくれず、現場の大変さ...続きを読む(全85文字)

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    公益社団法人青年海外協力協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他の教育関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    契約職員であっても産休・育休を取得し、保育園の送り迎えに合わせて勤務時間をずらすなどの対応をしてくれている。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全144文字)

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    公益社団法人青年海外協力協会の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他の教育関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    世帯主であれば住宅手当、扶養手当などがある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    手当を除くと21万5000円、それに対して業務量が多く...続きを読む(全123文字)

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    公益社団法人青年海外協力協会の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他の教育関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    外国人と関われる面白さ。
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    業務量が多い。ギリギリの人数で回しているため、常に業務に追われていると感じる。続きを読む(全78文字)

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    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社セノンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    みなさん優しく頑張りたいと思っていた
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    ただ、残業時間の多さやそれのせいで寝不足、体調不良が多く出てし...続きを読む(全90文字)

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    RB工装株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ビル施設管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社理由はとりあえず正社員経験が手っ取り早く欲しかった
    よほどでない限り入社は簡単
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事前に汚れ仕事と...続きを読む(全111文字)

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    株式会社ドラフトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    手がけるデザインがすごく好きだったため。事業が面白そうだったため
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員単体で見るといい人だが、代表を...続きを読む(全95文字)

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    株式会社静環検査センターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の素材・化成品関連職 その他 契約社員

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    【良い点】
    覚えてしまえば、そこまで難しい仕事ではない。教育者に恵まれれば、割と働きやすい環境であると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残...続きを読む(全175文字)

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    株式会社電通グループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 26年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    様々な人がいて、様々な価値観で過ごしていて、それを認め合っているところはとても良い文化だと感じたし良い経験だと思う続きを読む(全63文字)

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    株式会社ストライクの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 広報 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    リモートワークができず、フレックスも在宅もなく大変だった。相談可と聞いていたものの実態は違った。もう少し社員に寄...続きを読む(全86文字)

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    アルティウスリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    基本的なPCスキルに自信なくても、入力さえ出来れば業務ができるところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一般的な事務とは違い専門的な...続きを読む(全86文字)

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    FIDIA SOLUTIONS株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大学卒業後、営業職で『適応障害』から『鬱病』になった過去があり、様々な職種の転職を繰り返してきました。
    そんな状況の中、FIDIA SOLU...続きを読む(全256文字)

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    マンパワーグループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    指示される資格3つとれば、技術職の課にいける。
    資格3つとって技術職の課に行っても、案件の運が悪ければ、ヘルプデ...続きを読む(全491文字)

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    株式会社ワールドコーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    施工管理、その現場を管理するといった責任感ややりがい、そこでしか身につけることが出来ないスキルを一から身につけたかった。
    研修からかなり本格...続きを読む(全157文字)

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    公益社団法人青年海外協力協会の 会社情報

    基本データ
    会社名 公益社団法人青年海外協力協会
    フリガナ セイネカイガイキョウリョクキョウカイ
    設立日 1983年12月
    従業員数 400人
    売上高 39億800万円
    代表者 雄谷良成
    本社所在地 〒399-4112 長野県駒ヶ根市中央16番7号
    電話番号 0265-98-0102
    URL https://www.joca.or.jp/
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