一広グループホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
悪い人はいないし、みんなフレンドリーです。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の時代に逆行して社員旅行で一発芸をやらされたりするのは...続きを読む(全88文字)

【良い点】
基本的に人がいいし、悪い人がいない。事業として安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレビCM中心で、安さだけが売りなので...続きを読む(全87文字)

【良い点】
いろんなメディアを扱っているし、いろんな業界と関われるので面白いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレビCMをテレアポで売るル...続きを読む(全99文字)

【良い点】
新規営業として、アポ獲得のスキルを習得できる。また社内外の人と関わる機会が多いので調整力もかなり鍛えられる。また、新卒は研修制度があります。...続きを読む(全127文字)

【良い点】
新規営業や目標達成でインセンティブがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブや年収が全体的にが少ない。また、新規営...続きを読む(全107文字)

【良い点】
営業がワンオペなので営業としてのスキルは磨けると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
この時代にとにかくテレアポが多いので、年数を...続きを読む(全99文字)

【良い点】
将来性というか、安定はしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレビCMが中心でWEBが弱すぎてこれからが厳しいのではないか。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
テレアポによる新規営業会社である、ということは今後変わらないだろうなと感じたこと。マネージャーはまだしもそれ以上...続きを読む(全172文字)

【良い点】
研修という体裁のものは多かったです。クリエイティブについて外部の方をお呼びした講座や、収支の見方など基本的なものもありました。
【気になるこ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
当時は低いと思っており不安・不満でしたが、リクルートエージェントからはもらっている方だと言われました。新規獲得が嫌でしたが、インセンティブが...続きを読む(全244文字)

【良い点】
営業なので自分で調整はできる
有給についても特に理由など聞かれることは無く、事前に申請していればほぼ確実に取れる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
しっかり休める。就業先によるかもしれないが、休んでも何も言われない。連休も可能だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
アウトソーシ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
顧客企業にもよるが、ワークライフバランスは良いことが多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望就業エリア以外の就業先になるこ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
休みは基本的には希望通りとれる。ただ、自分の担当のイベントと休み希望が被ってしまうと休みが通らないことが多い続きを読む(全60文字)

【良い点】
シフト制なので現場次第では土日休める。また連休をとって遠出などもしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約業務のため、退勤ギリ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
ある程度の希望休は話し合って取得出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
体調が悪くなって休みたかったら代わりを探さないと絶対に休めない続きを読む(全77文字)

【良い点】
シフトが自由で毎月希望休出せるのはよかった。
有休も、事後申請でもOKで自由だった。
平日休みは案外助かる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全148文字)

【良い点】
欠員がなければそれなりに安めて基本的に残業もないためワークライフバランスは悪くないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状有給...続きを読む(全136文字)

【良い点】
有給のとりやすさ、残業時間は配属先によりけりです。現在、２つの職場を経験しておりますが有給をバンバン使っておる社員もありますし、残業は繁忙期...続きを読む(全111文字)

【良い点】
いい配属先に当たれば、長く働きつつ知見も高めれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先次第なので、全てが運任せになります。続きを読む(全78文字)