この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が近い。良い人は多いが距離が近い。またそれゆえ忙しい時に帰りにくい。
後上が昭和感が抜けていない印象。昔の話が多...続きを読む(全181文字)
株式会社一広グループホールディングス 報酬UP
社員・元社員による株式会社一広グループホールディングスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社一広グループホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が近い。良い人は多いが距離が近い。またそれゆえ忙しい時に帰りにくい。
後上が昭和感が抜けていない印象。昔の話が多...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
クライアントとの関係値がそこそこ築けていたため、手放すのが惜しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの対策が無い。(社員旅行...続きを読む(全500文字)
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【良い点】
社員の方は非常に気さくで明るく、関係性は非常にいいと感じています。
また、現在でも社員の方と連絡を取り合っていますし、友達としてもいい関係です...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
好きにやらせてもらってたほうだったと思います。私自身がガチガチに規則的に縛られるのが嫌いなのでそういう意味では楽でした
【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
非正規雇用で働いていたが、所属していた部署がクローズになるとのことで、解雇ではなく他の部署への異動はどうかと話があった。当時の上司と全く馬...続きを読む(全205文字)
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社風は新卒上がりの人たちの思想で成り立っている雰囲気があり、よくある営業会社のような感じです。
みんな同じ方向向いて志を共にしよう!という宗教じみた雰囲...続きを読む(全165文字)
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仕事量増加に伴うワークライフバランスと体力及び精神力の問題。リクルートに定められたノルマを会社全体で達成しなければいけないため、リクルートからの要求が上が...続きを読む(全169文字)
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社内の人間は無駄に厚い人が多い。仕事以外にも突っ込みたがる人が多い。
年次の長い人で価値観がおかしな人が多いため、それを反面教師にして
自分のキャリア...続きを読む(全181文字)
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上司、特に社長との距離が近く、社長と飲みに行くということは珍しいことではない。
社員旅行等の社内行事が多く(社内行事はほぼ強制参加)、体育会系の職場の為、...続きを読む(全228文字)
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自分の退職理由が、他の会社と比べて給与が安かった気がして退職しましたが、実際は良かった気がします。正直それだけでの退職は後悔したかもしれません。ただ人の入...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
当時は低いと思っており不安・不満でしたが、リクルートエージェントからはもらっている方だと言われました。新規獲得が嫌でしたが、インセンティブが大...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
名前を知っているような有名企業との取引もいくつかあったこと。
優秀な先輩や上司もいること。
横の付き合いがある業界なので、規模は小さくとも転職...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
良く捉えると、営業会社ということもあり女性だからどうこう、腰掛なんでしょ、というような差別はありません。むしろ強めの性格の女性が多く活躍してい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
テレアポで電話対応のスキルが身についたり、電話の向こうの相手の反応に合わせてトークの仕方を臨機応変に変えるスキルが身につく。
リストも自分...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育休は取れはするが、あまりその後復帰して働いている人を見かけない。
営業職で新規営業だとまとまったテレアポの時間が...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
表立った福利厚生ではないが、飲み会、社員旅行や新人歓迎のカラオケ大会などの親睦を深める行事が多数。職場の人との連帯感を持って働きたい人には最...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
交通費が半年に一回出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助ないのはつらい。
休みは月曜か、火曜なら取れるが、金曜の有給は取りづ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
求人広告はデジタル化していて、新しいこもをやっている感じがする。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社との強みが少なく、パッション...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
給料は普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒も2年目も昇給はあまりなさそうだった。
賞与は予算達成率が完全に左右される。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
アポはどこでもかけていい。
【気になること・改善したほうがいい点】
解決できない顧客も、企業もある。新規顧客が取れないと辞める人が多いため引き...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がない。どこのCRO内資も同じような人が散見されるが、案件がなく経験を積もうにも積めな...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いつもおもうのだが、派遣契約が打ち切りになったとして、理由がわからないのはなぜだろう?教えてくれると将来のためにも...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
会社の規模や社会的信用。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容が大規模な案件ばかりのため、個人の裁量は少ない。営業だと仕事が淡白で...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
退職はスムーズです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業、何もわからないのに時期によっては仕事を割り振りられ、残業時間が多くなった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
スマートな人は多い。大企業らしく体制が整っている。良くも悪くも大企業的なところがある。国際的なイメージは強いけど、外資とは違って制度や仲間意識...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
特になしです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がらない。また有給が取れにくいシステムになっているので、不満がたまる一方です。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職することに対して、ネガティヴな印象はないです。部署によっては応援してくれる、気持ちよく送り出してくれることも多いと思います。その分退職する...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が低い。それ以外は退職したくなるほど嫌ではない。クオリティの低い自社サービスを顧客に売りつければ賞与は上がるよ...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
心に余裕のある人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い人ばかりだったが組織構造には不満があり、改善されることがなかったため。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手の退職が相次いでいるので、転職したい人はチャンスかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の制度変更により、社宅に対する待遇...続きを読む(全106文字)
会社名 | 株式会社一広グループホールディングス |
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フリガナ | イッコウグループホールディングス |
設立日 | 1967年8月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 100人 |
代表者 | 山上徳夫 |
本社所在地 | 〒101-0052 東京都千代田区神田小川町1丁目11番 |
電話番号 | 03-3294-0111 |
URL | https://www.ikko.co.jp/ |
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