回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
技術系の教育はかなりしっかりしており、1年近くかけて設計や施工管理について学ぶことができる体制が整っていた。事務系職種についてはOJTが基本...続きを読む(全175文字)
第一設備工業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、第一設備工業株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に第一設備工業株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
技術系の教育はかなりしっかりしており、1年近くかけて設計や施工管理について学ぶことができる体制が整っていた。事務系職種についてはOJTが基本...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
新入社員教育には特に力を入れており、長い期間をかけて研修を実施している。ベテラン社員が専属で講師になるなど、会社がお金をかけて教育しているの...続きを読む(全231文字)
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特にスキルアップは望めない、自分で頑張るしかない。
会社での研修はあるっちゃあるがあまり意味が無いように思える。
専門系の資格を自分で勉強して受験し...続きを読む(全152文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2025年9月22日【良い点】
休みの融通が付きやすいので
,女性社員も多いので理解がある。...続きを読む(全79文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年9月2日【良い点】
退職率が高いため、引き留めも無く辞める事が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
体制が昭和的でパワハラ、モラハラが横行しており、見る...続きを読む(全94文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2024年6月18日【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
ハロワで正社員の求人として募集しており、面接を受け、合格し、入社となった。
しかし、試用期間が終...続きを読む(全363文字)
在籍時期:2005年頃
投稿日:2013年2月12日採用試験での最終面接は幹部とではなく、社員と行う変わった会社。
社内では有線放送が流れており雰囲気は良い。社内で働いている社員組と客先派遣組にわかれてい...続きを読む(全166文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2020年2月28日【良い点】
仕事にはしっかりと集中できる環境ではあると思います。
また、設備などもとてもととのっていてその点はとてもよかったなとおもいました。
福利厚生も...続きを読む(全198文字)
施工管理・設計・材料調達・安全管理など技術的な専門性と責任の伴う仕事に携われるため自分の成果が目に見える形で実感できるやりがいを感じられるそうだ。続きを読む(全73文字)
清水建設グループの一員であり、一定の安定した顧客基盤とブランド力を持っていることが将来性の後押しとなっている。続きを読む(全55文字)
営業・施工管理等の技術職で成果を出せばさらに上昇の可能性がある。続きを読む(全32文字)
長く勤める社員への配慮や快適な住環境を確保する制度が整っており、生活面でのサポート体制が一定程度充実している。続きを読む(全55文字)
勤務休日・休暇制度が比較的整備されており、完全週休2日制(土日祝)、年間休日125日であり、休暇をしっかり取ることを前提とした働き方を打ち出している。続きを読む(全75文字)
学校や病院など人々の生活に直結する建物に関われるのが魅力。インフラを支えている実感が強いと社員の方が話していた。続きを読む(全56文字)
空調・給排水のニーズは安定しており堅実だが、技術継承や若手の育成が課題。BIMなど新技術への対応も今後重要だと感じた。続きを読む(全59文字)
施工管理は残業代込みで年収は比較的高めとのこと。評価は年功もあるが、資格や役割で差がつくと聞いた。続きを読む(全49文字)
資格取得支援や作業服支給など基本的な制度は整っていた。現場手当や出張対応など、実務に即した福利厚生が多い印象。続きを読む(全55文字)
現場状況により忙しさの波はある。がかなりの激務そうだった。休日出勤があっても振休で対応できるらしい。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
必須の資格等は会社のほうで講習をしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
必須以外の資格については推奨されているが、合格時の資格...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
定期的にスイスや中国へのトレーニングが開催され、参加することができる。他に現場で必要な資格の取得補助がある続きを読む(全59文字)
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【良い点】
営業としての基礎を徹底的に学ぶことができる環境です。特に最初の案件を自力で解決するのはほぼ不可能に近いですが、上司がサポートしてくれるという...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
若手社員の教育制度がちゃんとあります。わかってグループもありまして、グループ活動を行って、若手社員同士は仲良く学べる場だと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
入社後2ヶ月は東京のセンターで専門知識や社会人マナーを学ぶ。給食費等引かれるが手取りとしては20万円を超えるため、新卒の初任給としては他社と...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
OJT中心ではありますが、実案件を通して幅広い業務に携われるため実践的なスキルは自然と身についていきます。設置現場からクライアント対応まで経...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
住宅業界の中でも単価の高い商品を扱っているため、営業としてのスキルは必然と上がると思う。お客さんによって、必要な知識があるためそれに合わせて...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
業務を通じて実務的なスキルを身につけることができる環境だと思います。現場で経験を積みながら仕事を覚えていくスタイルで、実際の業務を通して成長...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
内勤事務だと人や部署によりますがきちんと業務を進められるようきちんと指導やフォローはあったと思います。私のいた部署は資格支援制度などはありま...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業としても特殊なため、スキルアップはかなり個人差があると考える。
今後に活かせるのメンタル面くらいに思える。続きを読む(全75文字)
| 会社名 | 第一設備工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイイチセツビコウギョウ |
| 設立日 | 1947年3月 |
| 資本金 | 4億円 |
| 従業員数 | 324人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田島久男 |
| 本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目15番33号 |
| 電話番号 | 03-5443-5100 |
| URL | http://www.issetsu.co.jp/ |
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