ジスクソフトのテクニカルサポートの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全22件）

【良い点】
私自身は特に給与面では不満はありませんでした。
残業代も問題なく支給されるので、繁忙期にはそこそこの手取りになりました。
【気になること・改善...続きを読む(全139文字)

【良い点】
常駐先の勤務体系によって左右される。
夜間勤務がある常駐先はローテーション制でまわすことになるので、生活リズムが崩れやすいと思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
安定性という意味では大手電機メーカーとの繋がりが強いことから安心できます。また、大手企業へのIT関連業務の出向がメインとなりますので、仕事がな...続きを読む(全242文字)

【良い点】
基本出向がメインとなるため、配属先によりますが前職にくらべ有給等の取得には寛容でしたので
ライフワークバランスを重視する人には向くかと思います...続きを読む(全285文字)

【良い点】
たまたまかもしれないが、自分の興味のあるハード関連の技術サポートであった事や、トラブルという非日常を毎日経験し工夫をして解決するという事にはや...続きを読む(全1014文字)

【良い点】
配属部署により異なると思います。
出向先で電話等での技術対応をするなど特定の業務を集中しおこなう場合がありますが、出向先のプロパーの方々が責任...続きを読む(全394文字)

【良い点】
基本的には休みが取りやすい環境ではありました。
出向先が大手IT企業がメインとなるのでほぼ同等の職場環境で働けます。
そのほか基本的には残業等...続きを読む(全224文字)

【良い点】
運次第となりますが、派遣先の環境が良いところであれば、
毎日定時退社・有給使用も問題なく出来そうです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全199文字)

【良い点】
新たに事業、お金になるプロジェクトを中心にチーム再編などをしている。そのため、自分の身に着けたい分野や経験した分野はいかせることもあるとおもい...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
様々なプロジェクトに配属させ経験を積ませるといった考えは無いようです。
一度配属先が決まれば、その現場の契約が...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職でも同じように現場で働くので、評価はされやすい点もあるが、管理者業務として抜けることもよくあるため現場での穴...続きを読む(全125文字)

評価制度についてですが現場に管理職の方がいないケースが多く、
報告書による文章レベルでのアピールでしか判断できない状況です。
しかし皆同じような報告内容...続きを読む(全169文字)

残業については、出向先によって異なります。私が見る限りでは、事務系の仕事をしている人は、ほぼ定時で帰れます。技術系の仕事をしている人は、ほぼ毎日残業をして...続きを読む(全178文字)

ライバル企業としては、派遣先に来る派遣会社になります。
しかし、会社によって部署のシェアがある様なので、その辺りは特に下位にいる社員は気にすることはない...続きを読む(全179文字)

会社自体はFグループ会社に派遣という形で、赴任します。
そういった意味では、Fグループの教育を受けられる恩恵はあります。
しかし、自社での教育は特にな...続きを読む(全169文字)

就業時間については、一般の企業と一緒です。
有給については、入社年が増えていく度に加算される方式。
派遣先にもよるが、自身としては取りやすいと感じた。...続きを読む(全158文字)

パソコンを使った仕事に就きたくて、入社しました。入社前にWord・Excelを勉強していました。研修終了後、大企業に出向して、事務の仕事に就けるのかと思い...続きを読む(全165文字)

研修は外部の研修センターでもありますが、基本的に自社で自習する形です。資料などもかなり多いのでやる気があれば有効活用することでスキルアップはできると思いま...続きを読む(全187文字)

給与・賞与については、仕事なりの給与だと考えます。昇給・昇格については制度変更をかけており、依然に比べると改善されている傾向にあると思います。ただ、実際に...続きを読む(全235文字)

所属の上司にもよりますが、比較的有給の取得などには柔軟に対応してもらえる会社と考えます。また、残業についても強く求められることは少ないことから、業後の時間...続きを読む(全162文字)

正社員での雇用が基本となることから、給与の安定性はありますが、派遣・請負先での業務がメインとなります。その為、自己のスキルアップや業務改善に力を入れても請...続きを読む(全177文字)

基本的には、個々のスキルレベルに合わせて業務をアサインしてくれることや、私用などの場合でも予定等を調整して休みを取ることに比較的柔軟に対応してもらえること...続きを読む(全182文字)