マキノジェイの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
各部署で専門的な知識が学べ、自己成長できる。部署の移動もあり、自分にどのような仕事が合っているか試せる。
会社全体的に仲がよく雰囲気は良い。
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ボーナス、昇給、退職金などはあります。
高卒は残業しないと給料にやや不満があるかと、みな残業して稼いでいる感じですがそれでもいいかたは是非。
また最近...続きを読む(全151文字)

福利厚生は平均的だと思います。社会保険はしっかりありますし退職金も出ます。入社から2年は寮に入れますが、その後は住宅補助はありません。昼食は社食があります...続きを読む(全175文字)

基本的にはチームごと担当機種が別れており、経験の浅い者が先輩に指導を受けながら仕事をこなしていくというシステム。他部署との関わりも多く、ソフトの使い方、仕...続きを読む(全200文字)

給与賞与はそれなりに出るが同業他社に比べたら低めと言われていた。部署やチームによって残業時間の差が非常に大きい。定時か少しの残業で上がる部署がほとんどだが...続きを読む(全288文字)

この会社は、歴史も深く、また大手でもあるため、日本の工作機械メーカーと対等に張り合える技術力もあり、そして海外メーカーともまともに対抗できる会社だと思いま...続きを読む(全302文字)

景気の良い時は、社員に還元してくれる。給与・賞与以外に手渡しで一人10万円を配布してくれた時もあった。職場の雰囲気は、基本職人思考なので、文系出身者はたく...続きを読む(全153文字)

社長の影響力が非常に強いです。取締役、部長クラスは社長の方針に従うため、社員の声が上にまで届くことは少ないです。社員200名程度の小さい会社ですが社長と一...続きを読む(全151文字)

当時パートで勤務。派遣の方は社食の値段が高かった記憶があります。女性は事務が多く、技術職は少なかった。休暇は取得しやすい雰囲気でパートでもボーナスの支給が...続きを読む(全154文字)

仕事が出来る人とできない人の差が激しい。
出来る人が上司になればOJTでしっかり仕事を教えてくれる。
出来る人は親会社に出向解除で戻ったり、辞める人が...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に女性が少ないため仕方ないことだが女性の気持ちを汲み取ること(言動等)は苦手な人間が多くいると思う。続きを読む(全73文字)

【良い点】
複数回産休ならびに育休を取得している社員の方や、人手不足のタイミングでも産休を取得している方もいたので、比較的ライフイベントに伴う女性への配慮...続きを読む(全136文字)

【良い点】
育休を取得されている方はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は採用しないという話を聞いたことがありまだ古い考えが残っている。
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【良い点】
女性は事務所や設計で働いている
トイレや更衣室なども男女別れていて。
希望を出せば現場でも働くことができる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)

【良い点】
女性管理職もいるので女性でもキャリアアップは問題なくできるように感じる。
会社としても女性管理職の比率を上げようとしているように感じる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
育休や時短勤務の制度は整っているように見える
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に部署によるところが大きく、工場の人間が混じるとこ...続きを読む(全142文字)

【良い点】
当日有給消化可能！急な体調不良でも休みを取得しやすい環境です。誰かの仕事を誰かがフォローするということは一切ないので、ご自身の裁量で好きなよう...続きを読む(全183文字)

【良い点】
女性のリーダーは確かに存在しているという点は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながら、明らかに「私たちは女性活躍推進...続きを読む(全200文字)

【良い点】
自部署に女性社員がいないので分からないが、会社全体としては働きやすいと思う。
最近は若い女性社員も増えてきており、昔ながらの理系の会社というイ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
管理職への女性登用を進めています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が多少出来なくても管理職へ登用されてしまうので、
管理職になっ...続きを読む(全92文字)