JALUXのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報
株式会社JALUXのインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。株式会社JALUXのインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
JALUXの インターン
JALUXの インターンの評価
- 総合評価
- 4.5
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
-
- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
-
- 学生のレベル
-
- テーマの面白さ
-
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 4.5
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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JALUXの インターンの概要
課題・テーマ | これまでに取り組まれていない新規事業を立案せよ。 / 新規事業開発ワーク |
---|---|
会場 | 東京本社、オンライン |
参加人数 | 学生15〜30人 / 社員6〜7人 |
報酬 | なし |
プレゼンの有無 | 100%がありと回答 |
交通費の補助 | 0%がありと回答 |
選考優遇 | 100%が有利になると思うと回答 |
過去実施していたインターン
- 2025卒 株式会社JALUX 冬インターン 総合職 (2024年2月開催)
- 2025卒 株式会社JALUX 冬インターン 総合職 (2024年1月開催)
- 2025卒 株式会社JALUX 夏インターン JALUX夏期就業体験 (2023年8月開催)
- 2025卒 株式会社JALUX 夏インターン 総合職 (2023年8月開催)
- 2024卒 株式会社JALUX 冬インターン 総合職 (2023年2月開催)
- 2024卒 株式会社JALUX 冬インターン ウィンター2days (2023年2月開催)
- 2024卒 株式会社JALUX 夏インターン マーケティング (2022年9月開催)
- 2023卒 株式会社JALUX 冬インターン 総合職 (2022年2月開催)
- 2021卒 株式会社JALUX 冬インターン 総合職 (2020年3月開催)
- 2020卒 株式会社JALUX 冬インターン 総合職 (2019年1月開催)
JALUXの インターンの内容(11件)
25卒 冬インターン
25卒 冬インターン
25卒 夏インターン
24卒 冬インターン
24卒 夏インターン
24卒 冬インターン
23卒 冬インターン
21卒 冬インターン
商社業界について、JALUXの企業紹介を午前中に行いました。ビジネスモデルなどの説明や、社員の方々との交流もする時間がとられました。午後は早速JALUXらしい新規事業立案のためのグループごとの時間です。午前中にグループでの会議や発表準備。午後は各グループで話し合った内容を発表しました。その後投票を行い、優勝チームを決定します。 終盤には、今後のスケジュール等選考に繋がるアナウンスがありました。
続きを読む20卒 冬インターン
最初に、商社とは何かという話があったのちに、専門商社やJALUXの立ち位置についての説明があった。その後社員の方が仕事内容を説明した。最後に、自己分析の仕方を慈善に受けた適正検査をもとに行った。
続きを読むJALUXの インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
商社は配属リスクがあるため、自分が全く興味がないところに配属された場合、やる気が出ないと思ったため、商社そのものへの志望度が下がった。また、JALUXということで飛行機に関する業務が多いのかと思ったら、そんなことはなかったため、志望度は下がった。
続きを読むJALUXの 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップはあくまでインターンシップであるという感じだった。インターンシップ参加者も本選考をエントリーするには新たにマイページを開設しなければならず、まったく関係がないと感じた。
続きを読む参加後の就職にどう影響したか
志望業界としては大きく4つです。航空業界、商社、不動産デベロッパー、人材業界です。航空業界はパイロットの職の採用がある企業、日本航空、全日本空輸がメインになります。商社は7大商社を中心に見ていました。不動産デベロッパーは第2志望業界で、大手から地方・金融系まで多くを受けていました。人材も興味があり、マイナビやリクナビなどを見ていました。
続きを読むこのインターンシップに参加したからといって、自分の志望業界や志望企業に大きな影響はありませんでした。その後の就職活動への影響としては、商社業界にあった不透明なものが晴れて、その仕組みや働き、面白さ・魅力を知ったので、志望度が上がった程度です。もともと死亡していたので変わりはありません。グループ活動だったので、自分の適切な立ち位置がわかりました。
続きを読むJALUXの インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
JALUXの インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
- 応募
参加人数 : 50人
参加学生の大学 :
学生と話すことはなかったため学歴はわからなかった。抽選なのでなんともいえない。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
- 応募
- エントリーシート
- 最終面接
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
MARCHの人もいれば国公立の学生も多かったです。早慶も2割ほどいたと思います。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- 応募
- WEBテスト
- エントリーシート
- 最終面接
参加人数 : 15人
参加学生の大学 :
大学や学歴の情報交換をする時間がなかったため、わかりません。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- 応募
- エントリーシート
- 最終面接
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
早稲田、慶応が2割、関関同立とMARCHが8割という印象を受けた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- エントリーシート
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
MARCH、関関同立の学生が多いように感じた。地方国公立や旧帝大の学生も若干名いた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
インターンES
25卒 インターンES
- Q. インターン志望理由について
- A.
25卒 インターンES
- Q. JALUXの就業体験に参加を志望する理由は何ですか
- A.
25卒 インターンES
- Q. 志望理由 400字
- A.
22卒 インターンES
- Q. 志望動機
-
A.
貴社のインターンシップ参加を志望する理由は二つあります。一つ目は、もともと空港や旅行が好きであった私は貴社のビジネスモデルである「航空×商社」の領域に興味を持ったことをきっかけに、航空・空港事業の他にも多角的に展開している貴社の事業全般について理解を深めたいからです。二つ目は、貴社の強みとして掲げている「お客様のニーズを直接把握しながらビジネスを進めていく消費者向けの事業」がどのようにお客様のニーズを把握し、それにどのように応えているかについても学びたいからです。私自身もオーストラリアへの留学に出発する際に成田空港のBLUE SKY内でホームステイ先の家族へのお土産を購入し、大変喜ばれた経験があります。貴社のインターンシップでは新規事業の企画立案ワークを通して、新しいビジネスを創造するプロセスを体感し、お客様のニーズに応え満足してもらうための仕組みづくりについて見識を深めたいと考えます。 続きを読む
21卒 インターンES
- Q. JALUXのインターンシップに参加を志望する理由は何ですか。(400文字以内)
-
A.
貴社のインターンシップに参加を志望する理由は二つある。 一つ目は、貴社のビジネスモデルである「航空×商社」に興味を持ったからだ。 JALを支える航空・空港事業を担う一方で、様々な商材を取り扱ってビジネスを行っている貴社のビジネスモデルに対する理解を深めたい。また、インターンネットや書籍だけでは分からない情報を得て商社業界の知識をさらに深めたいと思う。 二つ目は、インターンシップの内容が実践的なものだと感じたからだ。 昨年度の参加者が「とても濃密な二日間だった」、「グループワークが難しかった」などの意見が挙げられており、とても魅力的に感じた。具体的には、新規事業立案ワークを通して商社人として必要な「何もないところからビジネスを創出する能力」を身に着け商社業界で必要とされる人材に対するイメージをつけたいと思う。 以上の二点の理由が貴社のインターンシップに参加を志望する理由である。 続きを読む
インターン面接
25卒 冬インターン 最終面接
- Q. 自己PRをしてください。
- A. A.
25卒 冬インターン 最終面接
- Q. 学生時代に注力したことは何ですか。
- A. A.
24卒 冬インターン 最終面接
- Q. 志望動機を教えてください。
- A. A.
21卒 冬インターン 最終面接
- Q. 高校のサッカー時代での立ち位置は?
-
A.
A.
1年生から試合に出れるなということは一度も感じたことはありません。本当に頑張らないと試合に出れないなという焦りが常にある中での高校サッカーでした。入団当初はズタボロにされるような経験が多かったです。その中で工夫していたことは、ポジションがゴールキーパーだったので、コート全体を見ることが出来るからこそリーダーシップを発揮してチームに貢献することでした。そうして少しずつ明るくなっていきました。 続きを読む
19卒 冬インターン 最終面接
- Q. 自己PRを一分程度をお願いします
-
A.
A.
私は、「気づき・考え・行動する事」ができます。これは小学生から高校生までのサッカーでの経験によって身に付けました。大学ではこの強みを2点に活かしました。一点目はサッカーサークルでの活動です。自身の役割を考え行動し、関東大会優勝に貢献しました。2点目は飲食店でのアルバイトです。アルバイトリーダーとして新人を教育し、接客No.1店舗を受賞しました。以上から、私の強みは「気づき・考え・行動する事」だと自負しております。 続きを読む
JALUXの 会社情報
会社名 | 株式会社JALUX |
---|---|
フリガナ | ジャルックス |
設立日 | 1962年3月 |
資本金 | 25億5855万円 |
従業員数 | 1,692人 |
売上高 | 258億2453万1000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高濱悟 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目2番70号 |
平均年齢 | 42.1歳 |
平均給与 | 701万円 |
電話番号 | 03-6367-8800 |
URL | https://www.jalux.com/ |