この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手のうちは多めにもらえると考えている。そのあとの伸び率は鈍化していくが、一般的な企業よりはもらえると考えている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全105文字)
株式会社JALUX 報酬UP
株式会社JALUXの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は212〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JALUXの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社JALUXで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
若手のうちは多めにもらえると考えている。そのあとの伸び率は鈍化していくが、一般的な企業よりはもらえると考えている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全105文字)
【本・サイトで調べた】社員が少なく、平均年齢も低いため、将来的にもらえる給与が明確ではない。しかし、JAL本体の文系総合職(パイロット以外)よりは待遇が良...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
業務内容に比べ給与が高いような気がした。今はわからないが以前は年功序列的なものがあり、ある程度のポストまでは勤続年数と共に昇格できるような雰囲...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年収は決して低くなく、また良い人が多いので、長く働くには良い環境だと思う。共働きであれば、生活には困らないと思う。残業代も1分単位でしっかり払...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
残業手当はしっかり出ます。
また、ボーナスが大きいので月収は低く見えても年収は割と少なくないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
年の初めに目標を記入し、それを上司と擦り合わせ「年度目標」を設定する。10月ごろには中間面談があり、目標に対しての進捗を報告し、修正が必要であ...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
年収はよくも悪くもなく、大手上場企業では普通だと思う。また、評価は絶対ではなく、相対性なので、ある程度、自分がどの立ち位置にいるのかがわかりや...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
給与水準は高くはないが、要求されるスキルレベルもそこそこなので納得して働けた。高度なスキルや高い報酬を目指すと壁にぶつかるので、ワークライフバ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
昔ながらの年功序列文化が残っているため、職務規定違反などがない限りは何もしなくても年々給料は上がり、世間の平均年収よりも高い年収をもらうことが...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
航空系総合商社として、幅広い経験を積める可能性がある。航空分野が強いがその他分野も力を入れている。将来性が見込める会社だと感じる。社内雰囲気も...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
航空系商社の仕事を強みとしながら、双日系の影響を受けてどんどん新規(派生)事業に取り組んでいます。ですがまだまだ業務内容はハードではないため、...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
評価制度がしっかりしていて、毎年評価シートによって自己評価、上司面談、評価などによって決められます。項目も明確にしているため、一目瞭然です。
...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
若い世代から大きな仕事を任せてもらうことが出来る。先輩や上司との壁が比較的大きくなく気軽に相談や雑談も出来る。
給与や賞与は同世代、同業界に比...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
仕事内容の割には給料がいい。良くも悪くも
できる社員からしたら、できない社員が同じくらいの給与をもらっていることか不服に感じるかもしれない。良...続きを読む(全209文字)
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給料は他社と比べて高給であるが、年功序列から急速に実績重視となったため、社員には閉塞感が漂う。
また、自分の所属する部署の実績が給与に大きく反映する。
...続きを読む(全226文字)
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20代前半の給与は微妙だが、主任にあがれば5万ほど基本給が増える。もう一段階上がればさらに5万上がり、それなりの給与レベルとなる。以前は35歳くらいになら...続きを読む(全162文字)
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「総合商社」とはほど遠い業務内容からすれば、むしろ貰いすぎである。稼ぐ仕組みを創る仕事ではなく、既存のビジネスモデルに乗っかっての商売に終始している。同世...続きを読む(全243文字)
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残業代は出るのは良いけど、おおよそ30時間が上限。部署によっては、20時間とかも。
賞与は年間だいたい4~5ヶ月分ぐらいなので、一般企業並み。
管理職...続きを読む(全185文字)
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派遣でこちらにお世話になっていました。社員さんは月30時間以内の残業しかつけられず、つけると上司に呼び出されて、申請しないよう叱られてましたが、私の場合は...続きを読む(全192文字)
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階級制で仕事してない人でも年とってたら給料はそれなりにもらえます。
今現在でも殿様会社のようです。やってもやらなくても評価はあまり変わらないのが現実。...続きを読む(全155文字)
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企業の評価制度は、課長クラスの面談による双方向での評価調整と全部署間での評価体制をとっている。この体制が上手くいっているかは疑問であるが、こういった取り組...続きを読む(全160文字)
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昇給は必ずあります。上司はきちんと仕事の姿勢は見ていてくれましたが、セクションによるかと思います。
社風は自由で我関せずで良いと思います
女性社員どう...続きを読む(全154文字)
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給与は他の総合商社に比べると低いと感じる。同年代の他の総合商社の方はプラス300万くらいなのでお話にならない。しかしながら、業務内容がそれなりなので給与も...続きを読む(全387文字)
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所属部門によって収益性にかなりばらつきがある。1回あたりの収益が大きい商材と薄利多売の商材を扱う部門をそもそも同じ評価制度で評価することに無理がある。また...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
私はJALUXでのスキルアップの機会に非常に満足しています。会社は多様な研修プログラムを提供しており、私が業務で直面する課題を解決するために必...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
管理部門は自分で計画を立てられるので、残業が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークをもう少し柔軟にした方が良い。ワーケー...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社内の教育制度は充実している。様々な部署で経験を積むことができる。グループ全体の教育もあり、充実している。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
社員割引が充実している。
フラックス勤務制度によって、柔軟に勤務時間を決めることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助の...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
様々な部署があるので、キャリアの中で多くの経験を積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人化しやすく、人に頼る部分が大きい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
様々な事業本部があり、ジョブローテーションでさまざまな部署にかかわれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の希望通りの配属になるか...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
他にやりたいことが決まったから。
この会社ではできないことをやりたい気持ちが強くなったから転職を検討した。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
事業投資が活発になっている。
様々な部署の連携が出始めており、イノベーションが推進されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
航空への依存続きを読む(全80文字)
【本・サイトで調べた】航空事業以外に食品や保険、ECなど数多くの事業を持っているため、航空部門を志望して入った人にとってはギャップは大きいのではないかと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ボーナスは、売り上げ成績が全てのため売れている人は数百万円貰っていたが、売れていない人はスズメの涙ほどしかない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代があるため平均的な収入に見えるが、基本給がかなり低い。
そのためボーナスも低いので要注意。
ただここ数年...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
組合の頑張りもあって一定のベースアップはあったが、不良に従いままならなくなったのが、一般社員でも見て取れた
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
給与は基本給と固定残業手当が含まれているため額面上は悪くないとは思いますが仕事量からすれば正直少ないとおもいました。
残業も仕事量からしてせざ...続きを読む(全337文字)
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【良い点】
年収はそこまで悪くないと思われる。
一般的な大企業並みである。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近各社が初任給増額を行なっているため...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
正社員は、他のスーパーと比べると若干高めではある。キャリアアップも年月を重ねれば、順調に上がると思う。
ボーナスは月収の4か月分。
バイトは店...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
若手の頃は、同年代に比べると年収が高めになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コーティング資格を取得しないと、給料アップは見込めない...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
富士フイルムグループなだけあって、若手でも給料はいい方だと思う。賃上げも少しずつではあるが実現している。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
医学の進歩には欠かせない研究段階に携われる仕事。
地域貢献に繋がるため、やりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり営業あ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
通常の給料とは別に、成果に応じてインセンティブとして、年に何回か賞与がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人が頑張っても、大...続きを読む(全133文字)
会社名 | 株式会社JALUX |
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フリガナ | ジャルックス |
設立日 | 1962年3月 |
資本金 | 25億5855万円 |
従業員数 | 1,692人 |
売上高 | 258億2453万1000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高濱悟 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目2番70号 |
平均年齢 | 42.1歳 |
平均給与 | 701万円 |
電話番号 | 03-6367-8800 |
URL | https://www.jalux.com/ |
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